杭州挺能折騰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司第一分公司

【公司簡介】 在當(dāng)今數(shù)字化營銷時(shí)代，我們公司憑借敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新的營銷理念，專注于新中式珠寶領(lǐng)域的私域運(yùn)營，致力于為30-35歲的中產(chǎn)女性提供個(gè)性化、高品質(zhì)的珠寶產(chǎn)品與服務(wù)。我們深知，精準(zhǔn)的客戶定位與高效的私域運(yùn)營是企業(yè)成功的關(guān)鍵，因此，我們擁有大量持續(xù)穩(wěn)定的精準(zhǔn)客戶資源，為員工提供了廣闊的發(fā)展空間和穩(wěn)定的業(yè)績保障。在這里，你無需風(fēng)吹日曬跑市場，更無需為客源發(fā)愁，只需憑借你的專業(yè)技能和獨(dú)特魅力，挖掘客戶的最大潛力，實(shí)現(xiàn)業(yè)績與個(gè)人價(jià)值的雙贏！ 【崗位亮點(diǎn)】 1，拒絕電話推銷：告別傳統(tǒng)營銷的疲憊與壓力，專注于微信私域運(yùn)營，與客戶進(jìn)行深度、有效的溝通，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 2.廣闊上升空間：公司處于快速發(fā)展階段，為有能力、有潛力的員工提供豐富的晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展通道，能力越高，薪資越高，未來可期！ 3.優(yōu)質(zhì)客戶資源：公司擁有大量精準(zhǔn)的中產(chǎn)客戶群體，她們對珠寶有著濃厚的興趣和較高的消費(fèi)能力，你將在這個(gè)優(yōu)質(zhì)的客戶池中，盡情施展你的營銷才華，輕松完成銷售業(yè)績。 4.舒適工作環(huán)境：無需外出奔波，告別戶外奔波的辛苦，舒適享受、便捷的辦公環(huán)境，全身心投入到工作中，實(shí)現(xiàn)工作與生活的完美平衡。 【崗位職責(zé)】 1.精準(zhǔn)客戶溝通：依托公司提供的豐富資源，通過網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行一對一的深度溝通，精準(zhǔn)把握客戶需求，制定個(gè)性化的營銷方案，助力客戶實(shí)現(xiàn)珠寶消費(fèi)的升級與轉(zhuǎn)變，確保每月銷售業(yè)績的穩(wěn)步達(dá)成。 2.高效引流轉(zhuǎn)化：負(fù)責(zé)將引流端口加進(jìn)來的微信客戶轉(zhuǎn)化為實(shí)際購買力，憑借過往的私域銷售經(jīng)驗(yàn)，無需從零開始開發(fā)客戶，快速融入工作節(jié)奏，實(shí)現(xiàn)客戶資源的高效轉(zhuǎn)化與利用。 3.深度客戶維護(hù)：憑借出色的溝通表達(dá)能力，精準(zhǔn)把握用戶心理，巧妙引導(dǎo)客戶成交，建立長期、穩(wěn)定、良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度與忠誠度，提升私域銷售轉(zhuǎn)化率，讓每一位客戶都成為品牌的忠實(shí)擁躉。 4.客戶信息管理：積極收集、登記并整理客戶信息，做好日常維護(hù)與更新工作，深入挖掘客戶的潛在需求與價(jià)值，為公司制定精準(zhǔn)的營銷策略提供有力的數(shù)據(jù)支持，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值的最大化挖掘。 【任職要求】 1.溝通能力出眾：具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，能夠與客戶進(jìn)行順暢、自然的交流，精準(zhǔn)傳達(dá)產(chǎn)品價(jià)值與服務(wù)優(yōu)勢；同時(shí)，擁有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和分析問題的能力，能夠快速洞察客戶需求，解決客戶問題，提升客戶體驗(yàn)。 2.文案功底扎實(shí)：良好的文案功底是加分項(xiàng)，能夠撰寫吸引人的產(chǎn)品介紹、營銷文案，精準(zhǔn)觸達(dá)客戶心理，激發(fā)客戶購買欲望，為銷售轉(zhuǎn)化提供有力的文字支持。 3.營銷策劃能力：熟悉營銷策劃流程，了解用戶痛點(diǎn)，能夠根據(jù)不同客戶群體的特點(diǎn)和需求，制定針對性的營銷策略，提升營銷效果，實(shí)現(xiàn)業(yè)績增長。 4.珠寶銷售經(jīng)驗(yàn)：有過珠寶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉珠寶行業(yè)的產(chǎn)品特點(diǎn)、市場動(dòng)態(tài)和客戶需求，能夠快速上手工作，為客戶提供專業(yè)的珠寶購買建議和解決方案。 5.情感細(xì)膩敏感：喜歡心理學(xué)，情感細(xì)膩，善于傾聽客戶心聲，能夠從客戶的角度出發(fā)，建立情感共鳴，提升客戶信任度和滿意度。 6.線上私域經(jīng)驗(yàn)：有線上私域銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉微信私域運(yùn)營的規(guī)則和技巧，能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境，運(yùn)用專業(yè)技能實(shí)現(xiàn)客戶轉(zhuǎn)化與業(yè)績提升。 7.責(zé)任心與自驅(qū)力：活潑開朗，具備吃苦耐勞的精神和較強(qiáng)的適應(yīng)能力，能夠在工作中保持積極樂觀的態(tài)度；同時(shí)，具有高度的責(zé)任心和自驅(qū)力，能夠自我激勵(lì)，主動(dòng)完成工作任務(wù)，追求卓越業(yè)績。 【薪資待遇】 根據(jù)過往情況，月薪資呈金字塔式增長。試用期內(nèi)，有能力者薪資可達(dá)7000-12000元，上不封頂！只要你有能力、有潛力，公司絕不吝嗇給予你豐厚的回報(bào)，讓你的付出得到

杭州·濱江區(qū)·江南

6月28日 08:03

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司提供的客戶資源，分析潛在客戶的需求。 2.有針對性的向客戶介紹課程優(yōu)勢，準(zhǔn)確推薦符合的課程，完成簽約。 3.解答客戶的疑問及咨詢，持續(xù)跟蹤客戶的需求變化和客戶建立良好的關(guān)系。 4.和其他部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，完善服務(wù)質(zhì)量。 5.按照課程管理流程對學(xué)員在中心學(xué)習(xí)進(jìn)行管理，并與學(xué)員及時(shí)有效溝通，與學(xué)員建立長期，穩(wěn)定的關(guān)系。 6.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，持續(xù)完成每月銷售指標(biāo)。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.學(xué)歷：?？萍耙陨蠈W(xué)歷 2.專業(yè)知識(shí)：教育學(xué)或心理學(xué)，市場營銷，服表生優(yōu)先。 3.工作經(jīng)驗(yàn)：有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)或者時(shí)尚，銷售相關(guān)優(yōu)先。 4.能力：具備良好的溝通能力和親和力，誠實(shí)守信，執(zhí)行力強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，抗壓和激情工作的能力。優(yōu)先考慮MBTI是e/j人的小伙伴。 工作地點(diǎn)： 杭州、寧波、南京、深圳、廈門、鄭州、成都 【公司福利】 ·超長的帶薪春節(jié)假 ·完善的晉升渠道及培訓(xùn)體系 ·每月不定時(shí)的teambuilding ·公平、溫暖、和諧的工作氛圍

杭州·濱江區(qū)·江南

6月28日 08:02

饒女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

綜合薪資7k-12k 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)周邊3公里范圍內(nèi)的訂單派送，將餐食派送到客戶手上。 崗位特色： 1.無需搶單，系統(tǒng)排單，多順路單同方向單。 2.單量有保障，按單配人，根據(jù)單量招人，保障每人50單朝上。 3.單價(jià)在杭州均價(jià)以上 1.18-45周歲，身體健康。 2.有良好的服務(wù)意識(shí) 3.遵守公司規(guī)章制度，服從管理。

杭州·濱江區(qū)·長河

6月28日 08:25

鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

基本薪資待遇： （一）.人均8000-15000平均單價(jià)7-9元上不封頂 1、（惡劣天氣補(bǔ)貼遠(yuǎn)距離補(bǔ)貼夜宵補(bǔ)貼時(shí)段補(bǔ)貼以及星級獎(jiǎng)滿勤獎(jiǎng)沖單獎(jiǎng)勵(lì)等） 配送范圍以站點(diǎn)為中心方圓3公里系統(tǒng)自動(dòng)派單一次可接3-6單多勞多得 發(fā)薪資日： 2、每月20號發(fā)工資，4號5號發(fā)補(bǔ)貼類工資； 可以日結(jié)，可以提前預(yù)支工資; （二).工作時(shí)間： 上午10點(diǎn)到下午2點(diǎn)（午高峰） 下午5點(diǎn)到晚上9點(diǎn)（晚高峰）其它時(shí)間可自由接單 1.每月上班27-28天可休息2-3天 2.公司提供車無押金 3.公司提供住宿（4人左右人一間）設(shè)備齊全 （三）. 工作地址:全杭州就近安排站點(diǎn)你也可以隨意挑選站點(diǎn) （四）.工作內(nèi)容： 1、送餐員負(fù)責(zé)接外賣系統(tǒng)派的訂單，按照訂單信息準(zhǔn)確及時(shí)地將餐品送到客戶手中。 2、配送的物品：外賣食品。 3、新員工入職，有老員工帶。 （五）.招聘條件： 1、18周歲-52周歲，品行端正， 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可，要求會(huì)騎電動(dòng)車，會(huì)使用智能手機(jī)導(dǎo)航。 3、公司不收取任何押金，不以任何形式扣員工的工資等行為。 （新人入職獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼政策） 住宿補(bǔ)貼：入職補(bǔ)貼房補(bǔ)600-1000元，次月發(fā)工資發(fā)放。 車子補(bǔ)貼：入職補(bǔ)貼車補(bǔ)600元，次月發(fā)工資發(fā)放。

杭州·濱江區(qū)·西興

6月28日 13:47

林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系