西安蜂鳥智能科技有限公司

門店店長的職責主要包括以下方面： -銷售管理：制定門店銷售目標及策略，分解到團隊成員并追蹤目標達成情況，確保業(yè)績超額完成。開發(fā)區(qū)域大客戶，如商超、便利店、企業(yè)團購等，維護長期合作關系，提升客戶復購率。策劃并執(zhí)行促銷活動，如節(jié)日促銷、組合套餐等，優(yōu)化成本投入與銷售轉(zhuǎn)化。 -團隊管理：根據(jù)運營需求招聘合適的員工，組建專業(yè)的運營團隊。制定培訓計劃，定期組織員工進行產(chǎn)品知識、銷售技巧等方面的培訓。建立科學合理的績效考核體系，對員工工作表現(xiàn)進行定期評估與反饋，激勵員工積極工作。 -商品管理：動態(tài)管理庫存，確保暢銷品充足、滯銷品及時清理，降低損耗。協(xié)調(diào)供應鏈與物流，保障訂單準時交付，優(yōu)化客戶履約體驗。調(diào)研競品動態(tài)與市場趨勢，調(diào)整商品結(jié)構(gòu)及定價策略。 -客戶服務管理：建立完善的客戶檔案，記錄客戶基本信息、消費習慣等，為精準營銷與客戶服務提供數(shù)據(jù)支持。制定客戶關懷計劃，通過電話回訪、短信問候等方式，加強與客戶的溝通與互動。及時處理客戶投訴與建議，確?？蛻魡栴}得到妥善解決，維護店鋪良好口碑。 -店鋪運營管理：負責店鋪的日常運營，確保各項服務標準與操作規(guī)范得到有效執(zhí)行，包括客戶接待、收銀結(jié)算等環(huán)節(jié)。保障營運安全，嚴格做好防火、防盜的日常管理和設備的日常維修保養(yǎng)?？刂频昝娉杀?，包括人力成本、營銷投入等。

西安·蓮湖區(qū)·環(huán)城南路

賈先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

旺季在招:短期工、長期工、暑假工 1、薪資待遇 短期:350-450/天(可日結(jié)) 長期:綜合7000-8000;15號發(fā)薪資~管吃住 2.招聘崗位: 簡單易學，都會有老員工帶。 3、工作時間: 8h工作制，上六休一 4、福利待遇: 提供中餐(宿舍基礎設施都有，空調(diào)，熱水器，獨立衛(wèi)浴等，享有節(jié)假日員工福利) 5、招聘要求:年齡18一52周歲，身體健康

西安·蓮湖區(qū)·土門

廖先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責 1. 及時接收客戶外賣訂單，根據(jù)訂單信息，借助外賣軟件自帶導航，快速、準確地前往商家取餐。 2. 取餐后，在規(guī)定時間內(nèi)將餐品安全、完整地送到客戶手中，確保配送服務的及時性和優(yōu)質(zhì)性。 3. 與客戶保持良好溝通，耐心解答客戶疑問，處理配送過程中出現(xiàn)的各類問題，維護京東外賣的良好形象。 二、任職要求 1. 年齡在20-45周歲之間，身體健康，能辦理并持有有效健康證。 2. 會騎電動車，熟練使用手機導航，能適應戶外工作環(huán)境和不同天氣條件。 3. 有無經(jīng)驗均可，我們更看重你的工作熱情和責任心；有外賣配送經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4. 具備良好的服務意識和團隊協(xié)作精神，吃苦耐勞，有強烈的賺錢欲望，愿意通過努力工作實現(xiàn)高收入目標。 三、薪資福利 1. 高收入保障：按單計提，多勞多得，每單提成豐厚。入職前3個月，在滿足基本出勤量的前提下，公司提供至少5000元的保底收入。熟悉業(yè)務后，月收入輕松7000-12000元，上不封頂，收入無淡季，努力就有高回報！ 2. 貼心福利保障：公司全額承擔五險一金繳納費用，平均每月繳納約2000元，讓你無后顧之憂。此外，還享有法定福利假期、年假、家禮、體檢、帶薪病假、愛心基金等多項福利。 3. 豐富補貼獎金：設有高溫補貼、惡劣天氣補貼、沖單量補貼、大額訂單補貼、好評獎等，讓你的付出得到更多回報。 4. 職業(yè)發(fā)展保障：表現(xiàn)優(yōu)異者，享有晉升為騎手副站長/站長的發(fā)展機會，從一線騎手邁向管理崗位，開啟更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，還有機會向更多騎手傳授跑單經(jīng)驗，幫助大家共同提升收入。

西安·蓮湖區(qū)·棗園

胡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

京東外賣“城市騎士”計劃啟動！我們?yōu)槟闾峁簩I(yè)培訓，新手也能快速上手高溫補貼五險一金晉升空間大，優(yōu)秀騎手可晉升管理崗位?掃碼報名即可加入~~

西安·蓮湖區(qū)·西關

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系