幸福百卓來（北京）商業(yè)有限公司

主要職責(zé)： 制定并執(zhí)行銷售策略：根據(jù)市場趨勢和客戶需求，制定并執(zhí)行有效的銷售計劃和策略，以提高產(chǎn)品市場占有率和銷售額。 產(chǎn)品推廣：組織和執(zhí)行產(chǎn)品推廣活動，包括但不限于線上線下活動、客戶研討會等，以提升產(chǎn)品知名度和影響力。 客戶關(guān)系管理：維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，同時積極開發(fā)新客戶，確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。 銷售團隊管理：管理和指導(dǎo)銷售團隊的工作，提供必要的培訓(xùn)和支持，以提高團隊整體銷售業(yè)績。 數(shù)據(jù)報告：定期分析和報告銷售數(shù)據(jù)，為公司決策提供依據(jù)。 合規(guī)性檢查：確保所有銷售活動符合相關(guān)法律法規(guī)和公司政策。 任職要求： 教育背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗：有銷售或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有養(yǎng)老產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 銷售技能：具有出色的溝通和談判技巧，能夠有效地與客戶建立關(guān)系并促成交易。 領(lǐng)導(dǎo)能力：具備良好的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵團隊成員達(dá)成銷售目標(biāo)。 數(shù)據(jù)分析：具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)制定有效的銷售策略。

北京·朝陽區(qū)·建外大街

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快遞員負(fù)責(zé)朝陽金盞區(qū)域內(nèi)快遞攬收，派送工作。要求年齡18~45歲，性格開朗，陽光積極，善于溝通，服從管理地址： 北京朝陽區(qū)金盞物流園

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