北京燕楓工程項目管理有限責任公司

打造中國高凈值客戶服務的頂尖職業(yè)平臺 一、戰(zhàn)略定位：行業(yè)顛覆者 HWP（Health&WealthPlanner）是泰康保險集團基于“長壽時代”戰(zhàn)略打造的精英化職業(yè)品牌，突破傳統(tǒng)保險代理人模式，以“健康、長壽、富足”為核心，為高凈值客戶提供全生命周期、全財富周期的“保險+醫(yī)養(yǎng)+財富管理”綜合解決方案**。依托泰康全球領先的**醫(yī)養(yǎng)康寧實體體系**（如泰康之家養(yǎng)老社區(qū)、拜博口腔等），HWP成為連接保險金融與實體服務的核心樞紐。 二、核心價值：不可復制的平臺優(yōu)勢 1.大健康生態(tài)賦能 客戶不僅購買保單，更獲得泰康醫(yī)療資源（三甲綠通、健康管理）、高端養(yǎng)老社區(qū)入住權、家族財富傳承等稀缺服務。HWP以“健康財富規(guī)劃師”身份，為客戶定制一攬子品質(zhì)生活方案。 2.專業(yè)體系化培養(yǎng) “HWP學院”聯(lián)合北大、武大等頂尖高校，構建“醫(yī)學+金融+法律+稅務”四維知識體系**，提供國際認證（RFC、CHRP等）、精英導師帶教、全球游學等成長資源。 3.科技與數(shù)據(jù)驅(qū)動 專屬數(shù)字化工具（如“泰行銷”APP）支持客戶需求智能分析、資產(chǎn)配置模擬、醫(yī)養(yǎng)服務即時預約，實現(xiàn)高效精準服務。 三、職業(yè)成長：終身事業(yè)通道 -收入結構：首年百萬收入達成路徑清晰（底薪+績效+長期激勵），頂尖HWP年薪超500萬； -職涯階梯：客戶經(jīng)理→團隊總監(jiān)→區(qū)域合伙人，開放股權激勵與企業(yè)家孵化計劃； -圈層升級：服務企業(yè)家、高管等高端客群，積累稀缺人脈資源，構建個人品牌影響力

北京·朝陽區(qū)·建外大街

隋女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責： 1.跟進、拓展行業(yè)重點客戶，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，達成個人銷售目標； 2.實時把握客戶需求，為客戶提供有針對性的產(chǎn)品及解決方案； 3.收集、分析行業(yè)應用及競爭情況，制定可行的客戶維護和開發(fā)拓方案，提高客戶滿意度； 4.重點客戶的開拓，關系維持及售后服務跟蹤，建立銷售通路； 5.參與產(chǎn)品定位研討，為產(chǎn)品策劃獻計獻策； 任職要求： 1.本科以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理相關專業(yè)； 2.5年以上軟件行業(yè)銷售經(jīng)驗，有政府對接工作優(yōu)先考慮； 3.有豐富的客戶開發(fā)、維護經(jīng)驗，具有較強的公關及商務談判能力； 4.有良好的市場判斷能力，以結果為導向，高效執(zhí)行力、較強的觀察和應變能力；

北京·朝陽區(qū)·麥子店

付女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京海淀干休所招聘男女護工： 要求：年齡58歲以下，身體健康，吃苦耐勞，對老人有愛心，無犯罪記錄，無紋身? 主要工作內(nèi)容：陪護老干部活動、能夠在醫(yī)護人員指導下，幫助老干部進行康復訓練，肢體活動，平衡訓練等、掌握按摩技巧，緩解老干部肌肉疲勞和疼痛； 具有良好的溝通能力，能夠與老干部極其家屬進行有效的交流，理解他們的需求和想法，并給予及時回應； 配合醫(yī)務人員為老干部提供基本的醫(yī)療護理，如測量體溫、血壓、血糖等并做好記錄，及時向醫(yī)護人員反饋異常情況； 薪資結構：底薪6600元/月+等級工資+工齡補貼+滿勤獎勵+餐費補助，平均工資7300-9800元。分為白班，晚班，每班12小時，每周1天公休。法定節(jié)假日工作額外補助，雙薪或三薪。

北京·朝陽區(qū)·高碑店村

石女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位：家庭工程師 1.職位要求:接受小白、就近安排、一對一帶教 2.年齡要求：20-35周歲，身體健康，有服務意識,吃苦耐勞，手不能有紋身 3.崗位職責和薪資待遇: 工資待遇:收入8000-12000元上不封頂 工作內(nèi)容:主要負責家庭深度保潔、開荒大掃除、家電清洗、家)居養(yǎng)護床品除螨、木地板打蠟，沙發(fā)保養(yǎng)等服務 4.工作按住址就近派單。APP派單，不需要到公司打卡上下班 5.無經(jīng)驗要求，免費培訓家電清洗及家政相關技能。公司有崗前培訓，4-5天，培訓上崗后 6.北京提供宿舍，850一個月，自費

北京·朝陽區(qū)

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡不低于26歲， 行業(yè)經(jīng)驗不低于5年， 優(yōu)先。 崗位職責： 1-協(xié)助。協(xié)助店長完成日常行政管理； 2-管理。前廳服務員工作，且要落實每一項工作，要有結果； 3-培訓。組織新員工入職培訓，傳授服務流程、禮儀規(guī)范等知識；定期對老員工進行技能提升培訓，如溝通技巧、應急處理等。 4-運營。負責前廳日常運營、維護餐廳設備運轉(zhuǎn)和維修、處理客訴等。 5-其他。

北京·朝陽區(qū)·朝外

車先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

核心職責? 1.根據(jù)顧客需求提供個性化美甲美睫服務（如水晶甲制作、彩繪、日式美睫等），確保操作規(guī)范且安全。?? 2.學習并應用新產(chǎn)品技術，提升服務質(zhì)量。?? 3.維護客戶關系，處理客戶反饋。?? 4.?團隊協(xié)作與運營?。 配合完成店面日常管理（如衛(wèi)生維護、庫存盤點）。?? 5.參與營銷活動策劃與執(zhí)行（如會員管理、促銷活動）。?? ?任職要求? 1.至少1年相關工作經(jīng)驗，熟練掌握延長甲、光療甲、漫畫睫等技巧。?? 2.?綜合能力?：具備良好的溝通能力、審美能力及服務意識。???? 3?穩(wěn)定性?：需長期穩(wěn)定工作，有上進心和團隊協(xié)作精神。???? 技術過關，審美獨特,那你就是我們正在尋找的人才!在這里，你可以盡情發(fā)揮創(chuàng)意，為客戶帶來獨一無二的美!加入我們的團隊，讓我們一起成為美麗的創(chuàng)造者和傳播者 在這里，我們對待員工如家人，我們希望你能在這里找到歸屬感和成就感!有責任心，有耐心，你就是我們要找的那位美甲美睫大神!別等了，機會就在眼前，快來加入我們這個充滿活力的大家庭吧!

北京·朝陽區(qū)·勁松

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系