公司簡介
工商信息
企業(yè)地址
鄭州市鄭東新區(qū)商鼎路78號3號樓2單元32層

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汽車機電維修工(包吃+包住)(接受無經(jīng)驗有師傅教)
面議店里主要維修路虎捷豹+瑪莎拉蒂車型 汽車機修工主要負(fù)責(zé)按照維修工單及技術(shù)規(guī)范對客戶車輛進(jìn)行故障診斷與維修,包括發(fā)動機、底盤、電氣系統(tǒng)等部件的檢查、拆裝、修理及更換;嚴(yán)格執(zhí)行車輛保養(yǎng)流程,完成常規(guī)保養(yǎng)項目如換油、濾芯更換、輪胎維護等;在維修過程中準(zhǔn)確記錄故障原因、維修內(nèi)容及使用配件,確保維修質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);定期檢查維修工具設(shè)備的完好性,保持工位整潔;同時配合服務(wù)顧問溝通車輛維修情況,協(xié)助解答客戶關(guān)于車輛技術(shù)問題的咨詢,保障車輛安全合規(guī)運行。
鄭州·惠濟區(qū)

客服專員(大平臺+六險一金)
5000-7000元/月崗位職責(zé): 1、客戶運營:負(fù)責(zé)線下客戶轉(zhuǎn)線上客戶運營方案制定,維護平臺客戶,增強客戶體驗感,提高客戶滿意度; 2、業(yè)務(wù)支持:銷售中心、交易中心業(yè)務(wù)支持,過程監(jiān)督和管理、客戶回訪、考核工作,協(xié)助達(dá)成銷售中心業(yè)績指標(biāo); 3、制度建設(shè):客戶相關(guān)各項管理制度制定、優(yōu)化、監(jiān)督執(zhí)行; 4、客戶管理:負(fù)責(zé)集團公司客戶管理、評級、篩選維護規(guī)則制定優(yōu)化; 5、系統(tǒng)維護:淘鋼網(wǎng)運營中臺客戶模塊,系統(tǒng)需求收集,系統(tǒng)培訓(xùn),基礎(chǔ)設(shè)置維護,客戶模塊管理,系統(tǒng)相關(guān)問題處理; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有良好的文字功底及溝通能力; 2、3年左右客戶服務(wù)和用戶運營的工作經(jīng)驗; 3、熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件; 4、有較強的數(shù)據(jù)分析能力; 薪資結(jié)構(gòu):底薪(5000-7000) 公司福利待遇: 1、工齡獎金:200-600元/月 2、六險一金:團險、五險、公積金 3、生日福利:每月定期舉行生日會 4、節(jié)日福利:每個節(jié)日舉行節(jié)日活動,發(fā)放節(jié)日禮品 5、法定節(jié)假日:根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)休假 6、專業(yè)培訓(xùn):每月定期組織專項培訓(xùn) 7、雙晉升通道:同時有專業(yè)路徑和管理路徑晉升 8、團建活動:國內(nèi)外旅游、部門不定期組織團建活動
鄭州·管城回族區(qū)

大平臺六險一金
8000-13000元/月崗位職責(zé): 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平; 2.負(fù)責(zé)鋼材產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,具備一定的市場分析及判斷能力,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶,執(zhí)行并完成公司銷售計劃; 3.根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,詢問報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等相關(guān)事宜; 4.跟進(jìn)現(xiàn)有客戶,開發(fā)新客戶,擴大市場份額。 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,性別不限; 2.具備較強的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 3.性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧; 4.有駕駛證者優(yōu)先考慮; 5.對鋼材類產(chǎn)品銷售感興趣。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,綜合薪資8000-13000元/月 公司福利待遇: 1、工齡獎金:200-600元/月 2、六險一金:團險、五險、公積金 3、生日福利:每月定期舉行生日會 4、節(jié)日福利:每個節(jié)日舉行節(jié)日活動,發(fā)放節(jié)日禮品 5、法定節(jié)假日:根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)休假 6、專業(yè)培訓(xùn):每月定期組織專項培訓(xùn) 7、導(dǎo)師幫帶:師傅一對一幫帶 8、雙晉升通道:同時有專業(yè)路徑和管理路徑晉升 9、團建活動:國內(nèi)外旅游、部門不定期組織團建活動
鄭州·管城回族區(qū)

銷售專員(底薪4000+六險一金)
8000-13000元/月崗位職責(zé): 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平; 2.負(fù)責(zé)鋼材產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,具備一定的市場分析及判斷能力,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶,執(zhí)行并完成公司銷售計劃; 3.根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,詢問報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等相關(guān)事宜; 4.跟進(jìn)現(xiàn)有客戶,開發(fā)新客戶,擴大市場份額。 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,性別不限; 2.具備較強的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 3.性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧; 4.有駕駛證者優(yōu)先考慮; 5.對鋼材類產(chǎn)品銷售感興趣。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,綜合薪資8000-13000元/月 公司福利待遇: 1、工齡獎金:200-600元/月 2、六險一金:團險、五險、公積金 3、生日福利:每月定期舉行生日會 4、節(jié)日福利:每個節(jié)日舉行節(jié)日活動,發(fā)放節(jié)日禮品 5、法定節(jié)假日:根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)休假 6、專業(yè)培訓(xùn):每月定期組織專項培訓(xùn) 7、導(dǎo)師幫帶:師傅一對一幫帶 8、雙晉升通道:同時有專業(yè)路徑和管理路徑晉升 9、團建活動:國內(nèi)外旅游、部門不定期組織團建活動
鄭州·管城回族區(qū)


中央空調(diào)銷售
8000-15000元/月崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào),中央新風(fēng),地暖等家電的銷售及推廣 2.根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)進(jìn)行分析,分解,達(dá)成3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 4.對已成交老客戶進(jìn)行管理分析,做好日常維護,挖掘復(fù)購客戶 5.吃苦耐勞,創(chuàng)新共贏,團隊協(xié)作能力強 崗位要求: 1.初中及以上學(xué)歷,暖通,制冷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.三年以上銷售工作經(jīng)驗或有家電賣場經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3.有責(zé)任心,勤奮踏實,表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧具有親和力
鄭州·管城回族區(qū)·城東路


干洗店配送員上門收送
4000-6000元/月根據(jù)公司安排線路駕車前往各網(wǎng)點收取待洗衣服、送回洗凈衣物,并在手機系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行錄單,確保衣物不錯不亂。
鄭州·惠濟區(qū)

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熱招企業(yè)
電子商務(wù)|10000人以上
計算機軟件,科技金融

電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備

電子商務(wù)|1000-9999人
貨運/物流/倉儲|10000人

貨運/物流/倉儲|500-999人

智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運/物流/倉儲|1000-9999人

航空/航天設(shè)備|500-999人


互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
