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湖北保利投資有限公司

100-499人 · 房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營

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公司簡介

湖北保利投資有限公司隸屬于中國保利集團(tuán)有限公司旗下境外上市企業(yè)保利置業(yè)集團(tuán)有限公司,公司成立于2004年6月,注冊資金10000萬元,經(jīng)營范圍以房地產(chǎn)開發(fā)為主,具備一級房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)。作為保利置業(yè)扎根武漢區(qū)域的房地產(chǎn)開發(fā)運營平臺,多年來,公司以房地產(chǎn)開發(fā)為依托,高端商業(yè)投資性物業(yè)為延展,已布局武昌、光谷、南湖、徐東、白沙洲、東西湖等重點區(qū)域,產(chǎn)品類型涵蓋高端寫字樓、星級酒店、普通住宅等,為江城呈現(xiàn)了城市地標(biāo)系寫字樓——武漢保利廣場、星級酒店——保利大酒店(原白玫瑰大酒店)以及房地產(chǎn)開發(fā)項目——保利?淺水灣、保利?華都、保利?藍(lán)??ぁ⒈@?才盛景苑、保利?公園家、保利城、保利上城、保利?江錦、保利翡麗公館、保利悅公館、保利明玥晨光、保利錦上印等。公司在建項目包括武漢保利城、保利明玥晨光和保利錦上印等項目。

工商信息

公司名稱
湖北保利投資有限公司
統(tǒng)一社會信用代碼:法定代表人:成立日期:注冊資金:
91420000764102090M張志民2004年06月30日10000.00萬人民幣
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企業(yè)地址

武漢市武昌區(qū)中南路99號

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職位描述: 協(xié)助資深教練完成會員健身指導(dǎo)、器械維護(hù)及課程準(zhǔn)備;學(xué)習(xí)基礎(chǔ)運動解剖學(xué)、訓(xùn)練計劃制定及客戶管理;參與場館運營,提供會員服務(wù),維護(hù)健身環(huán)境;表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為正式教練。 要求: 熱愛健身行業(yè),接受無健身經(jīng)驗,具備基礎(chǔ)運動知識;溝通能力強(qiáng),有服務(wù)意識;能適應(yīng)早晚班;有無經(jīng)驗均可,公司提供專業(yè)培訓(xùn)。 福利:帶薪培訓(xùn)+職業(yè)發(fā)展+業(yè)績獎金。

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協(xié)助教練完成會員健身指導(dǎo)、課程準(zhǔn)備及場館運營工作,確保會員獲得專業(yè)、安全的健身體驗,并維護(hù)健身房良好環(huán)境。 主要職責(zé) 1.接待會員,解答基礎(chǔ)健身咨詢,指導(dǎo)正確使用器械,協(xié)助完成訓(xùn)練計劃。 2.課程輔助,準(zhǔn)備訓(xùn)練器材,配合教練完成團(tuán)體課或私教課教學(xué),記錄會員訓(xùn)練數(shù)據(jù)。 3.場館維護(hù),檢查設(shè)備安全與清潔,管理更衣室、訓(xùn)練區(qū)秩序,及時上報維修問。

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工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)會員的健身指導(dǎo)和安全防護(hù) 2、解答會員關(guān)于健身方面的咨詢和健身器械的日常維護(hù)工作 3、私教課程的銷售及為會員提供專業(yè),科學(xué)的健身計劃。 4、定期進(jìn)行訓(xùn)練,保持均勻體態(tài)和良好的身體形象。 職位要求: 1、身高要求158以上,年齡18-35歲 2、身體健康,喜歡健身,有計劃在健身行業(yè)發(fā)展。 3、有良好的溝通能力和表達(dá)能力,有耐心,服務(wù)意識好。 私教崗位職責(zé): 1、為會員進(jìn)行體側(cè),根據(jù)測試結(jié)果和會員的需求制定訓(xùn)練 計劃和飲食計劃 2、為會員提供的健身指導(dǎo),幫助會員達(dá)成訓(xùn)練效果,并及 時,準(zhǔn)確的做好簽課記錄 3、跟進(jìn)會員的健身情況,根據(jù)健身的情況適時幫助其調(diào)整健身計劃 4、與未簽私教課程的會員保持良好溝通 5、負(fù)責(zé)健身區(qū)域的日常巡視,確保健身人員的人身安全 6、正確使用和維護(hù)健身器械,負(fù)責(zé)健身會所的設(shè)備保養(yǎng)活動區(qū)域的清潔工作。 轉(zhuǎn)正后平均月薪:7000-14000元,底薪+課時費+提成+獎金 福利:免費健身,定期團(tuán)建,專業(yè)進(jìn)修,節(jié)假日福利,年末帶薪休假

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核心工作目標(biāo): 1.提供專業(yè)健身指導(dǎo)與安全保障。 2.銷售私教課程并制定個性化計劃。 3.維護(hù)器械與環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)會員服務(wù)。 詳細(xì)職責(zé)分解 1.基礎(chǔ)工作: 健身指導(dǎo)與安全:指導(dǎo)會員正確使用器械、進(jìn)行訓(xùn)練,確保訓(xùn)練過程安全。 咨詢服務(wù):解答會員關(guān)于健身方法、營養(yǎng)、器械使用等咨詢。 器械維護(hù):負(fù)責(zé)所轄區(qū)域健身器械的日常檢查、清潔和基礎(chǔ)維護(hù)。 形象管理:保持自身良好的身體形象和體能狀態(tài),起到示范作用。 2.私人教練核心職責(zé)(重點): 體測與計劃制定:為新會員進(jìn)行身體評估,根據(jù)評估結(jié)果和會員目標(biāo)(減脂、增肌、塑形、康復(fù)等)制定科學(xué)、個性化的訓(xùn)練計劃和飲食建議。 授課與效果追蹤:提供一對一的私教課程指導(dǎo),幫助會員有效達(dá)成訓(xùn)練目標(biāo)。準(zhǔn)確記錄每節(jié)課程的簽到情況(簽課)。 計劃調(diào)整與服務(wù)跟進(jìn):定期跟蹤會員訓(xùn)練進(jìn)展和身體變化,根據(jù)實際情況適時調(diào)整訓(xùn)練和飲食計劃,確保效果。 客戶關(guān)系維護(hù):與未購買私教課的會員保持良好溝通,了解需求,挖掘潛在私教客戶。 區(qū)域安全巡視:在健身區(qū)域進(jìn)行巡視,及時糾正危險動作,處理突發(fā)狀況,確保所有健身人員安全。 設(shè)備與環(huán)境維護(hù):正確使用器械,參與設(shè)備保養(yǎng)工作,保持負(fù)責(zé)區(qū)域(私教區(qū)、器械區(qū)等)的清潔衛(wèi)生。 職位要求 1.基本條件: 身高:168cm以上。 年齡:18-30歲。 身體健康,無影響教學(xué)和示范的疾病或傷痛。 2.內(nèi)在動力與潛力: 熱愛健身:自身有健身習(xí)慣,對健身行業(yè)有熱情。 職業(yè)規(guī)劃:有明確的意愿在健身行業(yè)長期發(fā)展。 3.軟技能: 溝通表達(dá)能力強(qiáng):能清晰講解動作要領(lǐng)、訓(xùn)練原理、計劃安排。 耐心與服務(wù)意識好:能夠耐心解答會員問題,提供細(xì)致、熱情的服務(wù),處理會員不同需求。 親和力:與會員建立良好關(guān)系,提升信任感。 薪酬福利 薪酬結(jié)構(gòu):轉(zhuǎn)正后平均月薪7000-14000元。 底薪:提供基本保障。 課時費:根據(jù)授課節(jié)數(shù)計算,是收入的重要部分。 提成:主要來自私教課程的銷售業(yè)績。 獎金:可能基于業(yè)績目標(biāo)達(dá)成、會員滿意度、出勤等發(fā)放。 (說明:“平均月薪”和區(qū)間表明收入與個人業(yè)績(銷售、授課量)高度掛鉤。努力、能力強(qiáng)、業(yè)績好的教練收入潛力 福利: 免費健身:員工可免費使用健身房設(shè)施。 定期團(tuán)建:增進(jìn)團(tuán)隊凝聚力。 專業(yè)進(jìn)修:提供培訓(xùn)機(jī)會,提升專業(yè)技能(非常重要)。 節(jié)假日福利:節(jié)日禮品或補(bǔ)貼等。 年末帶薪休假:提供年度帶薪假期。

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