創(chuàng)祀網(wǎng)絡(luò)科技（上海）股份有限公司

工作要求：年齡在18到50周歲，會(huì)騎車(chē)，會(huì)看導(dǎo)航，沒(méi)有犯罪記錄，身體健康， 工作時(shí)間：早上10點(diǎn)到14點(diǎn)，下午17點(diǎn)到21點(diǎn)，每天8小時(shí) 福利待遇：提供車(chē)和住，無(wú)任何押金，0元入職，人走賬清 薪資待遇：8000到16000元 工資結(jié)算：月結(jié)，周結(jié)，日結(jié)

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吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)邀約并接待到店客戶，完成銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)師、客戶溝通、營(yíng)銷(xiāo)推廣滬尚茗居品牌； 3、協(xié)調(diào)溝通客戶施工過(guò)程、售后問(wèn)題。 任職資格： 1、年齡25-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，優(yōu)秀者年齡可放寬； 2、有責(zé)任心、有良好的溝通能力和銷(xiāo)售技巧，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能承受一定的工作壓力； 3、同行或同業(yè)務(wù)領(lǐng)域有銷(xiāo)冠經(jīng)歷的優(yōu)先； 4、有家裝、房產(chǎn)、汽車(chē)、教育、酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 名：可以在行業(yè)TOP級(jí)整裝家裝公司，接觸到整裝行業(yè)最前沿的商業(yè)模式； 利：無(wú)責(zé)底薪4K,綜合年薪20-35W； 銷(xiāo)售培訓(xùn)體系完善，良好晉升機(jī)制； 情：和優(yōu)秀的人在一起做有趣又有價(jià)值的事情； 夢(mèng)：創(chuàng)享嶄新生活，給客戶打造一個(gè)溫馨的家； 樂(lè)：總裁宴、父母豪華游、不定期團(tuán)建、生日會(huì)、節(jié)日福利和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，快樂(lè)賺錢(qián)快樂(lè)學(xué)習(xí)。 工作時(shí)間：早九晚六，做六休一，周末上班，周中休息

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位介紹 早十晚四，到點(diǎn)下班 周末雙休，無(wú)指標(biāo) 法定節(jié)假日休息 每月一次帶薪休假每年五次帶薪休假一、崗位職責(zé)（工作流程） 1、通知老客戶領(lǐng)取權(quán)益、禮品（電話通知） 2、領(lǐng)取業(yè)務(wù)辦理：app功能使用，解答保單問(wèn)題，協(xié)助生存金領(lǐng)取 3、客戶加保建檔保單信息錄入二、任職要求： 1、高中/中專(zhuān)及以上學(xué)歷（必須要畢業(yè)證原件）學(xué)信網(wǎng)真實(shí)可查 2、年齡21周-55周歲，男女不限三、工作時(shí)間： 1、上午十點(diǎn)-下午四點(diǎn)，周未雙休不加班 2、法定節(jié)假日正常休息，每月一次帶薪休假，每年五天帶薪年假 3、陪產(chǎn)假、病假、生育假、喪假、婚假均有四、新資待遇： 1、25-45周歲符合標(biāo)準(zhǔn)可享額外學(xué)歷津貼： 大專(zhuān)及以上去年個(gè)稅>6w每月額外補(bǔ)貼2000 本科及以上去年個(gè)稅>12w每月額外補(bǔ)貼3000 碩士及以上去年個(gè)稅＞20w每月額外補(bǔ)貼5000 2、浮動(dòng)津貼（根據(jù)傭金提成而定4-15k左右） 3、季度后后普升管理層可享管理津貼 4、平均薪資10-20k，有經(jīng)驗(yàn)亦或優(yōu)秀者30k 5、主管和優(yōu)秀老員工年薪都在50w以上（央企薪資真實(shí)可查）（個(gè)稅app口徑）五、工作內(nèi)容： 1、客服工作，無(wú)硬時(shí)長(zhǎng)指標(biāo) 2、后期跟進(jìn)客戶保單并解答保單 3、負(fù)責(zé)電話聯(lián)系之前買(mǎi)過(guò)產(chǎn)品的用戶提供售后服務(wù)工作，協(xié)助app安裝 4、能接受電話外呼，有耐心，溝通能力強(qiáng)六、崗位福利： 1、婚假年假，定期團(tuán)建旅游，團(tuán)隊(duì)聚餐，績(jī)效獎(jiǎng)金，商業(yè)保險(xiǎn)，意外險(xiǎn) 2、非滬優(yōu)秀員工年滿3年即可協(xié)助后代辦理上海就讀，可推薦黨員

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陸先生

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立即聯(lián)系

早十晚四，到點(diǎn)下班 周末雙休，無(wú)指標(biāo) 法定節(jié)假日休息 每月一次帶薪休假 每年五次帶薪休假 一、崗位職責(zé)（工作流程） 1、通知老客戶領(lǐng)取權(quán)益、禮品（電話通知） 2、領(lǐng)取業(yè)務(wù)辦理：app功能使用，解答保單問(wèn)題，協(xié)助生存金領(lǐng)取 3、客戶加保建檔保單信息錄入 二、任職要求： 1、高中/中專(zhuān)及以上學(xué)歷（必須要畢業(yè)證原件）學(xué)信網(wǎng)真實(shí)可查 2、年齡25－45周歲，男女不限 三、工作時(shí)間： 1、上午十點(diǎn)-下午四點(diǎn)，周末雙休不加班 2、法定節(jié)假日正常休息，每月一次帶薪休 假，每年五天帶薪年假 3、陪產(chǎn)假、病假、生育假、喪假、婚假均有 四、薪資待遇： 1、25-45周歲符合標(biāo)準(zhǔn)可享額外學(xué)歷津貼： 大專(zhuān)及以上去年個(gè)稅>6w每月額外補(bǔ)貼2000 本科及以上去年個(gè)稅>12w每月額外補(bǔ)貼3000 碩士及以上去年個(gè)稅>20w每月額外補(bǔ)貼5000 2、浮動(dòng)津貼（根據(jù)傭金提成而定4-15k左右） 3、季度后后晉升管理層可享管理津貼 4、平均薪資10-20k，有經(jīng)驗(yàn)亦或優(yōu)秀者30k 5、主管和優(yōu)秀老員工年薪都在50w以上（央企薪資真實(shí)可查）(個(gè)稅app口徑) 五、工作內(nèi)容： 1、電話客服工作，無(wú)硬時(shí)長(zhǎng)指標(biāo) 2、后期跟進(jìn)客戶保單并解答保單 3、負(fù)責(zé)電話聯(lián)系之前買(mǎi)過(guò)產(chǎn)品的用戶提供售后服務(wù)工作，協(xié)助app安裝 4、能接受電話外呼，有耐心，溝通能力強(qiáng) 六、崗位福利： 1、婚假年假，定期團(tuán)建旅游，團(tuán)隊(duì)聚餐，績(jī)效獎(jiǎng)金，商業(yè)保險(xiǎn)，意外險(xiǎn) 2、醫(yī)療保險(xiǎn)，養(yǎng)老金等福利 3、非滬優(yōu)秀員工年滿3年即可協(xié)助后代辦理上海就讀，可推薦黨員

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