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保潔主管招聘 二、崗位職責(zé) 1. 保潔團(tuán)隊(duì)管理：全面負(fù)責(zé)保潔團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，包括人員招聘、培訓(xùn)、排班、考勤、績(jī)效考核等，打造高效、專業(yè)的保潔團(tuán)隊(duì)。定期組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議，傳達(dá)公司要求，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。 2. 清潔計(jì)劃制定與執(zhí)行：根據(jù)廠區(qū)、辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間等不同場(chǎng)所的特點(diǎn)和需求，制定詳細(xì)、合理的清潔計(jì)劃，明確清潔標(biāo)準(zhǔn)和流程。監(jiān)督保潔人員嚴(yán)格按照計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行清潔任務(wù)，確保各區(qū)域環(huán)境始終保持整潔、衛(wèi)生。 3. 質(zhì)量監(jiān)督與檢查：建立健全保潔工作質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制，定期對(duì)各區(qū)域的清潔質(zhì)量進(jìn)行檢查和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出整改措施。對(duì)不符合清潔標(biāo)準(zhǔn)的情況，進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保問題得到徹底解決。 4. 清潔用品與設(shè)備管理：負(fù)責(zé)清潔用品和設(shè)備的采購(gòu)計(jì)劃制定、庫(kù)存管理及維護(hù)保養(yǎng)工作。合理控制清潔成本，選擇優(yōu)質(zhì)、環(huán)保的清潔用品和設(shè)備，提高清潔工作效率和質(zhì)量。 5. 溝通協(xié)調(diào)：與廠區(qū)內(nèi)部各部門保持密切溝通，及時(shí)了解他們對(duì)保潔工作的需求和意見，積極協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。同時(shí)，與外部供應(yīng)商、合作伙伴等保持良好合作關(guān)系，確保保潔工作的順利開展。 三、任職要求 1. 工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上保潔團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)、工廠或食品行業(yè)保潔管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉各類清潔工具和清潔劑的使用，掌握先進(jìn)的清潔技術(shù)和方法。 2. 技能要求：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效激勵(lì)和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，提高團(tuán)隊(duì)工作效率和執(zhí)行力。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門、不同層級(jí)的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。具備較強(qiáng)的問題解決能力，能夠迅速應(yīng)對(duì)和處理保潔工作中出現(xiàn)的各種突發(fā)問題。 3. 其他要求：有高空證，高壓鍋?zhàn)C優(yōu)先考慮四、薪資福利 1. 薪資待遇：提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平，月薪5000元，具體根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)面議。2. 福利待遇：免費(fèi)勞保，免費(fèi)班車，免費(fèi)體檢，免費(fèi)工作餐 五、工作地點(diǎn) 和林格爾縣盛樂經(jīng)濟(jì)園區(qū)

呼和浩特·和林格爾縣

許女士

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