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杭州市轉(zhuǎn)塘街道長埭村長埭1號

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杭州拱墅區(qū)急招銷售經(jīng)理主管
面議一、基礎(chǔ)要求 1.年齡與健康 -多數(shù)崗位年齡限制在18-40歲 2.學(xué)歷與經(jīng)驗 -學(xué)歷普遍要求初中及以上,部分酒店/高端場所傾向高中或中專學(xué)歷,。 -經(jīng)驗非硬性條件,無經(jīng)驗者可培訓(xùn)上崗,但相關(guān)從業(yè)者優(yōu)先(如餐飲、酒店經(jīng)驗)。 二、能力與職責(zé)核心能力 -服務(wù)意識:主動熱情、注重細節(jié)(如及時響應(yīng)需求、處理客訴)。 -溝通能力:普通話流利,能與顧客有效交流(酒館崗位需應(yīng)對突發(fā)情況)。 -團隊協(xié)作:服從安排,配合同事完成工作。
杭州·拱墅區(qū)·金家渡
7月9日 22:37

3C數(shù)碼及潮玩渠道銷售
7000-8000元/月3C數(shù)碼渠道銷售經(jīng)理,歡迎能人加人團隊! 一、崗位職責(zé): (一)客戶與渠道拓展 1.主要銷售產(chǎn)品:索尼、switch游戲機、三星華為平板電腦、耳機、樂森編程機器人、嚕咔博士拍學(xué)機、電腦周邊配件等; 2.新客戶發(fā)掘與關(guān)系搭建:借助線上線下多種渠道,主動發(fā)掘潛在的3C數(shù)碼、電教設(shè)備或玩具類目產(chǎn)品采購客戶。線上通過社交媒體、行業(yè)論壇、電商平臺等搜索線索;線下參加行業(yè)展會、交流會、地推活動,鎖定客戶并深入溝通,充分了解其需求,逐步建立穩(wěn)定的合作關(guān)系。 3.銷售渠道開拓與優(yōu)化:制定區(qū)域代理商拓展規(guī)劃,積極尋找優(yōu)質(zhì)代理商、經(jīng)銷商和零售商,擴充銷售網(wǎng)絡(luò)。定期評估渠道合作伙伴的表現(xiàn),淘汰不合格者,引入更具競爭力的合作伙伴,持續(xù)優(yōu)化渠道結(jié)構(gòu),提升銷售效能。 (二)銷售業(yè)務(wù)執(zhí)行 1.銷售目標(biāo)達成:依據(jù)公司銷售計劃,將目標(biāo)細化到季度、月度和區(qū)域,制定個性化銷售策略并嚴(yán)格執(zhí)行。密切關(guān)注銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整策略,確保銷售任務(wù)順利完成,不斷提升產(chǎn)品市場份額。 2.促銷活動策劃與實施:策劃并執(zhí)行市場推廣和渠道促銷計劃,如新品發(fā)布會、節(jié)日促銷、特定專屬活動等。協(xié)調(diào)各方資源,推動活動落地,實時跟蹤活動效果,根據(jù)反饋進行優(yōu)化,吸引客戶購買,提高品牌知名度。 (三)客戶服務(wù)與需求管理 1.客戶需求洞察與匹配:深入了解客戶對3C數(shù)碼、電教設(shè)備或玩具類目產(chǎn)品的需求,結(jié)合公司產(chǎn)品特點和優(yōu)勢,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品推薦和解決方案。關(guān)注客戶使用體驗,收集反饋信息,及時傳遞給公司相關(guān)部門,助力產(chǎn)品優(yōu)化和新品研發(fā)。 2.客戶關(guān)系維護與提升:定期回訪客戶,解答客戶疑問,處理售后問題,確??蛻魸M意度。通過提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),增強客戶粘性,促進客戶重復(fù)購買和口碑傳播,為業(yè)務(wù)持續(xù)增長奠定基礎(chǔ)。 (四)市場信息收集與分析 1.市場動態(tài)監(jiān)測:收集并分析行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息、消費者趨勢等市場數(shù)據(jù),關(guān)注新品發(fā)布、價格變動、營銷策略等信息,為公司決策提供依據(jù)。 2.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析:定期統(tǒng)計和分析銷售數(shù)據(jù),包括銷售額、銷售量、渠道分布、客戶類型等,挖掘數(shù)據(jù)價值,找出銷售過程中的問題和機會,為銷售策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 (五)達人資源整合(加分項) 1.達人合作對接:利用自有達人資源(如數(shù)碼測評KOL、親子母嬰博主、玩具開箱達人),策劃線下渠道與達人的聯(lián)動活動,為渠道引流并提升產(chǎn)品種草效率。 2.內(nèi)容轉(zhuǎn)化支持:協(xié)調(diào)達人產(chǎn)出線下渠道相關(guān)的種草內(nèi)容,引導(dǎo)粉絲消費,追蹤達人合作ROI并優(yōu)化策略。 (六)團隊協(xié)作與管理 1.內(nèi)部溝通與協(xié)作:與公司內(nèi)部各部門保持密切溝通,及時反饋客戶需求和市場信息,協(xié)調(diào)解決銷售過程中出現(xiàn)的問題,保障業(yè)務(wù)順利進行。 2.團隊培訓(xùn)與指導(dǎo):對銷售團隊成員進行培訓(xùn),分享銷售經(jīng)驗和技巧,提升團隊整體業(yè)務(wù)水平。指導(dǎo)團隊成員開展工作,幫助解決問題,促進團隊成員成長。 二、任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.有2-3年及以上銷售經(jīng)驗,有3C數(shù)碼潮品、玩具類銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.熟悉渠道銷售流程和模式,如經(jīng)銷商、代理商、電商平臺等,具備較強的銷售技巧和談判能力。 4.具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力,能承受工作壓力。 5.熟練使用Excel等辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。 三、加分項 1.有豐富的渠道資源和客戶網(wǎng)絡(luò),有地推、電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.熟悉并具備電商平臺分銷經(jīng)驗者優(yōu)先錄取 3.積極上進,有想法和創(chuàng)新精神,有賺錢的欲望和動力。 四、發(fā)展方向:能力強者,可以優(yōu)先培養(yǎng)
杭州·拱墅區(qū)
7月9日 21:12
杭州蔬菜配送500元一天,可以兼職/暑假工,免費車住
300-600元/天職位描述: 小象超市蔬菜配送300-600元/天,每天單量40-100單,免費車住,3公里以內(nèi)配送,可以日結(jié)可以兼職,多勞多得,上不封頂?。。?! 職位要求: 1、18-48周歲,會騎電動車,會導(dǎo)航,無案底。 2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)的商品貨物及時送達,(配送時間相比較充足)配送范圍1-3公里,近距離配送范圍。 工作時間: 上午10-14:00,下午17:00-21:00,其他時間自由。 宿舍環(huán)境:公司提供住宿,2-4人間,生活用品自帶,空調(diào),洗衣機,熱水器,wifi等。 溫馨提示:面試的時候只需帶身份證。有車自帶,無車公司提供。
杭州·上城區(qū)·吳山
7月9日 22:12

杭州上城區(qū)招幕墻安裝、玻璃安裝需要兩個能裝玻璃的3-4天活干完結(jié)賬。工資面談
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杭州·上城區(qū)
7月10日 01:28

杭州拱墅區(qū)招塔吊司機
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7月9日 23:56

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杭州·富陽區(qū)
7月9日 21:09
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電子商務(wù)|10000人以上
計算機軟件,科技金融

電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備

電子商務(wù)|1000-9999人
貨運/物流/倉儲|10000人

貨運/物流/倉儲|500-999人

智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運/物流/倉儲|1000-9999人

航空/航天設(shè)備|500-999人


互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
