深圳市沙漠風(fēng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

新媒體運(yùn)營 崗位職責(zé): 6000-8000 1.有抖音和小紅書成功經(jīng)驗(yàn) 2.能獨(dú)立完成視頻制作（不需要直播） 3.能獨(dú)立完成客源收集 4、負(fù)責(zé)選拔、邀約小朋友參加舞臺活動、時裝周發(fā)布會等節(jié)目海選、試鏡活動; 5、負(fù)責(zé)邀約小朋友參加節(jié)目海選試鏡;通知符合要求的小朋友參與、試鏡的時間以及準(zhǔn)備事項(xiàng); 工作時間: 周內(nèi)時間:14:00~22:00 周末時間:9:30~18:30 任職要求: 1.喜歡小朋友，有耐心有責(zé)任心，團(tuán)結(jié) 2.不玻璃心，有夢想，有沖勁，踏實(shí)靠譜有賺錢欲望的人 3.有良好工作態(tài)度

深圳·福田區(qū)·車公廟

7月11日 08:25

蔡先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 一、平臺店鋪運(yùn)營與管理 1.負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站店鋪的日常運(yùn)營，包括產(chǎn)品發(fā)布、詳情頁優(yōu)化、關(guān)鍵詞布局、店鋪裝修及分類管理，確保店鋪內(nèi)容符合平臺規(guī)則和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 2.優(yōu)化產(chǎn)品標(biāo)題、描述、圖片及視頻，提升產(chǎn)品曝光率、點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)化率。 3.維護(hù)產(chǎn)品信息準(zhǔn)確性，及時更新庫存、價格及物流信息。 二、數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化 1.定期分析平臺數(shù)據(jù)（如流量、詢盤、轉(zhuǎn)化率、關(guān)鍵詞效果等），通過數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化運(yùn)營策略。 2.監(jiān)控并分析行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)及買家行為，制定針對性運(yùn)營方案。 3.利用阿里巴巴后臺工具（如數(shù)據(jù)管家、訪客詳情）優(yōu)化SEO和關(guān)鍵詞排名。 三、營銷活動策劃與執(zhí)行 1.策劃并參與平臺大促活動（如9月采購節(jié)、3月新貿(mào)節(jié)），制定活動方案并跟進(jìn)執(zhí)行。 2.管理P4P（PayforPerformance）廣告投放，優(yōu)化廣告ROI，控制推廣成本。 3.結(jié)合站外渠道（如GoogleAds、社交媒體）進(jìn)行流量導(dǎo)流和品牌推廣。 四、客戶詢盤與訂單轉(zhuǎn)化 1.跟進(jìn)分配詢盤，協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)提升詢盤轉(zhuǎn)化率和客戶滿意度。 2.分析客戶需求及詢盤數(shù)據(jù)，優(yōu)化產(chǎn)品定位。 3.收集客戶反饋，推動產(chǎn)品改進(jìn)或服務(wù)流程優(yōu)化。 五、供應(yīng)鏈與產(chǎn)品協(xié)同 1.對接產(chǎn)品開發(fā)及供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)，確保產(chǎn)品信息、庫存及交期與平臺展示一致。 2.協(xié)助新品上線規(guī)劃，制定推廣策略并跟蹤市場反饋。 六、平臺規(guī)則與風(fēng)險管控 1.熟悉阿里巴巴國際站規(guī)則，確保店鋪運(yùn)營合規(guī)，規(guī)避侵權(quán)、差評等風(fēng)險。 2.處理平臺糾紛、投訴問題，維護(hù)店鋪評分和信譽(yù)。 七、部門協(xié)作與目標(biāo)達(dá)成 1.協(xié)同業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，提升整體運(yùn)營效率。 2.制定并分解月度/季度運(yùn)營目標(biāo)，定期復(fù)盤運(yùn)營效果，完成公司GMV、詢盤量等考核指標(biāo)。 任職資格: 1、2年以上阿里國際站運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)者，禮品箱包類優(yōu)先； 2、熟悉國外站點(diǎn)的后臺操作及推廣的優(yōu)先； 3、具備一定的英文能力，大學(xué)英語4級以上優(yōu)先； 4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及靈活的邏輯思維能力； 5、必須精通阿里國際站規(guī)則，精通阿里巴巴關(guān)鍵字策略、阿里巴巴的搜索排名規(guī)則和優(yōu)化； 6、有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)知識，工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)； 公司優(yōu)勢： 1、公司為新進(jìn)員工提供一系列學(xué)習(xí)研究環(huán)境，加配資深員工幫助新進(jìn)員工迅速成長與學(xué)習(xí)。 2、公司提倡快樂、感恩、分享、團(tuán)隊(duì)合作、與客戶雙贏共進(jìn)的工作氛圍和價值觀。 3、公平公正的晉升空間：運(yùn)營-運(yùn)營主管。 4、提倡良性競爭，傳播正能量，打造幸福團(tuán)隊(duì)。 公司福利 1、底薪+高提成+獎金+晉升+年終獎+社保，有潛質(zhì)者公司將重點(diǎn)培養(yǎng)； 2、享受國家法定節(jié)假日； 3、公司在端午節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品； 4、員工生日享受蛋糕+水果餐； 5、公司每年組織員工進(jìn)行文體活動，不定時聚餐； 6、8小時雙休工作制

深圳·福田區(qū)

7月11日 09:30

方女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé) 1. 車源開發(fā)與入駐管理 o 拓展奔馳/寶馬/特斯拉/蔚來等豪華車主資源，完成車輛檢測評估（12項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)）并協(xié)助車主入駐平臺 o 指導(dǎo)車主安裝智能車機(jī)系統(tǒng)，培訓(xùn)"私人+共享"模式切換操作 o 維護(hù)200+高端車主社群，月新增車源穩(wěn)定 2. 資產(chǎn)運(yùn)營優(yōu)化 o 監(jiān)控車輛使用率與收益曲線，關(guān)注同行同類類型車的出租動態(tài)制定可行性定價策略，提升豪車的出租率。 o 協(xié)調(diào)24小時救援、深度清潔等增值服務(wù)，保障車況達(dá)到良好狀態(tài) 3. 車主關(guān)系維護(hù) o 處理保險理賠、違章代辦等托管服務(wù)，車主滿意度≥95% o 每月提供收益分析報(bào)告，優(yōu)化分成方案 任職要求 1. 基本條件 o 高端4S店/豪車租賃或二手車平臺銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉車輛報(bào)價和相關(guān)的檢測標(biāo)準(zhǔn) o 持有C1駕照且無重大事故記錄 o 創(chuàng)業(yè)的心態(tài)成業(yè)的實(shí)操能力 o 有夢想敢于自我突破的決心，薪資大于10k的耐力。

深圳·福田區(qū)·車公廟

7月11日 13:00

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系