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四川省巴中市恩陽(yáng)區(qū)柳林鎮(zhèn)罐子溝村
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珠海香洲區(qū)旱冰場(chǎng)活動(dòng)策劃,經(jīng)營(yíng)管理
面議旱冰場(chǎng)活動(dòng)策劃,經(jīng)營(yíng)管理
珠海·香洲區(qū)·金鼎
負(fù)責(zé)山莊教育實(shí)踐活動(dòng)的營(yíng)運(yùn)
3000-4000元/月運(yùn)營(yíng)管理
婁底·婁星區(qū)
鄭州金水區(qū)1、3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),具備強(qiáng)烈的家庭責(zé)任心
面議1、3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),具備強(qiáng)烈的家庭責(zé)任心,和獨(dú)立思考能力。2、擁有較強(qiáng)的溝通管理能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,超強(qiáng)的執(zhí)行力和管理能力。4、有整合營(yíng)銷意識(shí),行業(yè)深度垂直開(kāi)發(fā)意識(shí)。5、有多年專業(yè)及成功工作經(jīng)歷。6、年齡30歲及以上,性別不限,有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
鄭州·金水區(qū)·北環(huán)
招聘一名ktv運(yùn)營(yíng)策劃
面議一、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):1.負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),組織員工培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)。2.確保團(tuán)隊(duì)能夠滿足公司業(yè)務(wù)拓展的需要。二、銷售與市場(chǎng)推廣:1.制定和執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成公司既定的銷售目標(biāo)。2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)分析,以及品牌和產(chǎn)品概念的策劃與推廣。三、財(cái)務(wù)管理:1.管理各項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用,確保成本控制。四、設(shè)備維護(hù)與安全管理:1.監(jiān)督和檢查電氣設(shè)備、電梯、廚房設(shè)備等設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)工作。2.確保符合國(guó)家和行業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)。五、日常運(yùn)營(yíng)與協(xié)調(diào):1.負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng),包括衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量、商品管理等。協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作,確保運(yùn)營(yíng)流程順暢。六、項(xiàng)目管理:1.參與大型裝修工程、設(shè)備更新等項(xiàng)目的洽談、實(shí)施與監(jiān)控。2.確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。七、戰(zhàn)略規(guī)劃:1.參與公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理制定和實(shí)施業(yè)務(wù)計(jì)劃。2.根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。八、客戶關(guān)系管理:1.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。2.收集和分析客戶反饋,用于改進(jìn)服務(wù)和產(chǎn)品。九、報(bào)告與溝通:定期向上級(jí)匯報(bào)運(yùn)營(yíng)情況,提出改進(jìn)建議。與各部門(mén)保持有效溝通,確保信息流通順暢。十、應(yīng)急處理:對(duì)突發(fā)事件做出快速反應(yīng),確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的角色非常關(guān)鍵,需要具備全面的管理能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
杭州·上城區(qū)·凱旋
成都青羊區(qū)青羊區(qū)國(guó)企直簽金融生態(tài)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)1名年薪210000-300000五險(xiǎn)一金帶薪年假
16000-20000元/月青羊區(qū)國(guó)企直簽金融生態(tài)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)1名年薪210000-300000五險(xiǎn)一金帶薪年假定期體檢餐補(bǔ)通訊補(bǔ)貼上班地址:玉帶橋街?jǐn)?shù)字金融大廈崗位職責(zé):作為公司高層管理團(tuán)隊(duì)的成員,協(xié)助各個(gè)部門(mén)全面開(kāi)展工作。依據(jù)公司的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景,整合不限于各類持牌金融機(jī)構(gòu)、各相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈主單位、信息技術(shù)等資源,為公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)發(fā)揮關(guān)鍵作用。產(chǎn)品創(chuàng)新61 市場(chǎng)調(diào)研:熟知國(guó)家相關(guān)政策法規(guī),關(guān)注金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并做到一定程度的商業(yè)模式合規(guī)甄別。61 服務(wù)研發(fā):結(jié)合市場(chǎng)需求和公司戰(zhàn)略目標(biāo),收集、整理公司內(nèi)外部產(chǎn)品需求,提出相關(guān)服務(wù)創(chuàng)新構(gòu)想。61 產(chǎn)品設(shè)計(jì):熟悉銀行、保理、融資租賃等各類金融機(jī)構(gòu)的產(chǎn)品邏輯及特點(diǎn)。與運(yùn)營(yíng)、風(fēng)控等部門(mén)協(xié)作,設(shè)計(jì)合作模式。資源整合61 內(nèi)部溝通:與公司內(nèi)部各部門(mén),如研發(fā)交付部、營(yíng)銷中心、運(yùn)行中心等部門(mén)協(xié)調(diào),發(fā)現(xiàn)行業(yè)需求痛點(diǎn),整合場(chǎng)景、技術(shù)、數(shù)據(jù)以及資金等資源。61 外部合作:擁有豐富的金融資源,能與外部合作機(jī)構(gòu)、公司等主體單位進(jìn)行項(xiàng)目商務(wù)談判,同合作伙伴維持長(zhǎng)期友好合作關(guān)系。項(xiàng)目推進(jìn)61 制定計(jì)劃:負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研分析,依據(jù)公司戰(zhàn)略,研發(fā)產(chǎn)品結(jié)構(gòu),進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃,制定產(chǎn)品路線圖和時(shí)間表。61 監(jiān)督執(zhí)行:跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)解決出現(xiàn)的協(xié)同問(wèn)題,確保產(chǎn)品合規(guī)運(yùn)營(yíng),降低市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)管理61 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:對(duì)資源整合過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和評(píng)估,如政策風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)和合作風(fēng)險(xiǎn)等。61 風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì):制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略。任職資格條件:1.全日制本科及以上學(xué)歷,45歲以下,10年以上工作經(jīng)驗(yàn)2.專業(yè)技能與知識(shí)61 需具備行業(yè)研究經(jīng)歷,深度參與項(xiàng)目策劃、調(diào)研、資源協(xié)同等工作流程。61 對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、前沿技術(shù)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等有深入洞察與精準(zhǔn)分析能力。61 收集、整理公司內(nèi)外部產(chǎn)品需求,協(xié)同相關(guān)部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的驗(yàn)證和發(fā)布,使產(chǎn)品成功上市。61 卓越的書(shū)面表達(dá)能力和口頭溝通能力,能夠清晰、準(zhǔn)確的跟政產(chǎn)學(xué)研媒不同機(jī)構(gòu)單位業(yè)務(wù)交流。3.職業(yè)素養(yǎng)61 具備誠(chéng)實(shí)、守信、敬業(yè)、包容、強(qiáng)烈責(zé)任感等高尚品德,能夠在復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境中堅(jiān)守職業(yè)道德和公司原則4.優(yōu)先條件61 擁有豐富的資源整合能力以及商務(wù)應(yīng)變能力。61能夠基于專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)提供系統(tǒng)性且具前瞻性的意見(jiàn)或建議,展現(xiàn)出在相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)與行業(yè)影響力。61參與行業(yè)研究或金融服務(wù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)及評(píng)審者優(yōu)先。61985院校畢業(yè)優(yōu)先。61具備3年及以上部門(mén)級(jí)以上的管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
成都·青羊區(qū)·太升路
西安未央?yún)^(qū)招活動(dòng)運(yùn)營(yíng)
面議負(fù)責(zé)活動(dòng)的執(zhí)行(含活動(dòng)人員的招聘、培訓(xùn)、管理,活動(dòng)前的準(zhǔn)備,活動(dòng)中的管理及執(zhí)行,活動(dòng)后期的資料整理等)。有過(guò)同類工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)開(kāi)車優(yōu)先。任職資格:20-35歲具備應(yīng)變能力和喜歡接受挑戰(zhàn)的性格;責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)較大的工作壓力;具有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
西安·未央?yún)^(qū)·經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)
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熱招企業(yè)
電子商務(wù)|10000人以上
計(jì)算機(jī)軟件,科技金融
電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備
電子商務(wù)|1000-9999人
貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)|10000人
貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)|500-999人
智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)|1000-9999人
航空/航天設(shè)備|500-999人
互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上
智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人
互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
家居行業(yè)|10000人以上