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探究未來(lái)(北京)教育科技有限公司

教育

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公司簡(jiǎn)介

探究未來(lái)(北京)教育科技有限公司,成立于2015-07-23,位于北京市,是一家以從事教育為主的企業(yè)。企業(yè)目前的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)為存續(xù),注冊(cè)資本為10萬(wàn)人民幣,統(tǒng)一社會(huì)信用代碼為91110106351275911K。通過(guò)企知道大數(shù)據(jù)分析,探究未來(lái)(北京)教育科技有限公司擁有商標(biāo)1個(gè),軟件著作權(quán)3項(xiàng)。

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公司名稱(chēng)
探究未來(lái)(北京)教育科技有限公司
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:法定代表人:成立日期:注冊(cè)資金:
91110106351275911K馮衛(wèi)東2015-07-2310萬(wàn)人民幣
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北京市房山區(qū)怡和北路5號(hào)院13號(hào)樓16層1601

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急聘

大棚種植工

100-200元/天

招臨時(shí)工4名一天8小時(shí),130元,大棚內(nèi)移栽油麥菜,需蹲著或自帶小板凳、挖苗工具。 大棚現(xiàn)在溫度較高,為了各位身體健康,需能適應(yīng)者,年紀(jì)不能太高。 早上5點(diǎn)開(kāi)始,潘莊村西北角大棚,有意者聯(lián)系微信

北京·房山區(qū)

6月27日 17:48
李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
兼職種植工日結(jié)假期工
急聘

京東電商運(yùn)營(yíng)助理專(zhuān)員

3000-6000元/月

公司簡(jiǎn)介 北京金博林科技有限公司,屬荷蘭阿樂(lè)樂(lè)可品牌直營(yíng)商,是京東自營(yíng)供應(yīng)商,阿樂(lè)樂(lè)可京東自營(yíng)旗艦店目前已運(yùn)營(yíng)3年,該品牌受到市場(chǎng)的一致認(rèn)可和好評(píng)。目前需要提升品牌的知名度及曝光度。 獎(jiǎng)金績(jī)效 績(jī)效獎(jiǎng)金,年底雙薪 職位描述 首要職責(zé): 數(shù)據(jù)分析:深度挖掘京東平臺(tái)店鋪銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、用戶(hù)行為數(shù)據(jù)、市場(chǎng)行業(yè)數(shù)據(jù),通過(guò)數(shù)據(jù)可視化工具,包括但不限于流量來(lái)源、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、復(fù)購(gòu)率等,為運(yùn)營(yíng)決策提供運(yùn)營(yíng)支持,需要分析出對(duì)應(yīng)的問(wèn)題所在并進(jìn)行對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略調(diào)整。? 營(yíng)銷(xiāo)推廣:制定并執(zhí)行京東平臺(tái)的營(yíng)銷(xiāo)推廣策略,負(fù)責(zé)京東快車(chē)、全站營(yíng)銷(xiāo)、智能投放、京挑客等推廣工具的日常操作與優(yōu)化,提高廣告投放效率,降低獲客成本,提升店鋪及商品的曝光量和點(diǎn)擊率。? 活動(dòng)策劃:結(jié)合京東平臺(tái)大促活動(dòng)(如618、雙11、年貨節(jié)等)及店鋪?zhàn)陨硇枨?,策劃并?zhí)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案。 競(jìng)品分析:持續(xù)關(guān)注京東平臺(tái)同類(lèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài),定期輸出競(jìng)品分析報(bào)告,分析競(jìng)品的營(yíng)銷(xiāo)策略、產(chǎn)品定價(jià)、促銷(xiāo)活動(dòng)、用戶(hù)評(píng)價(jià)等,為公司制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略提供依據(jù)。? 用戶(hù)運(yùn)營(yíng):通過(guò)數(shù)據(jù)分析了解用戶(hù)畫(huà)像和需求,協(xié)助優(yōu)化用戶(hù)運(yùn)營(yíng)策略,提高用戶(hù)活躍度、留存率和忠誠(chéng)度,實(shí)現(xiàn)用戶(hù)價(jià)值最大化。 職責(zé)細(xì)分: 一、產(chǎn)品規(guī)劃與選品: 1、市場(chǎng)調(diào)研:分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、消費(fèi)者需求趨勢(shì)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品,為產(chǎn)品規(guī)劃提供數(shù)據(jù)支持和方向指導(dǎo)。 2、產(chǎn)品選品與定位:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果,結(jié)合平臺(tái)特點(diǎn)和目標(biāo)用戶(hù)群體,挑選具有市場(chǎng)潛力的產(chǎn)品,并明確產(chǎn)品的定位、賣(mài)點(diǎn)和差異化優(yōu)勢(shì)。 二、數(shù)據(jù)分析優(yōu)化,產(chǎn)品推廣 1、數(shù)據(jù)收集與分析:收集和分析產(chǎn)品相關(guān)的數(shù)據(jù),如銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、用戶(hù)評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)等,通過(guò)數(shù)據(jù)洞察產(chǎn)品的銷(xiāo)售狀況、用戶(hù)需求和市場(chǎng)趨勢(shì)。例如,通過(guò)分析用戶(hù)評(píng)價(jià)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)某款產(chǎn)品的某個(gè)功能存在用戶(hù)反饋較多的問(wèn)題,就可以將此信息反饋給產(chǎn)品研發(fā)部門(mén),以便進(jìn)行改進(jìn)。 2、運(yùn)營(yíng)優(yōu)化:根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出產(chǎn)品優(yōu)化建議和運(yùn)營(yíng)策略調(diào)整方案,不斷提升產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)效果和用戶(hù)體驗(yàn)。比如發(fā)現(xiàn)某款產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化率較低,通過(guò)分析數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)是產(chǎn)品詳情頁(yè)的問(wèn)題,就可以對(duì)詳情頁(yè)進(jìn)行優(yōu)化,提高轉(zhuǎn)化率。 三.薪資待遇 1、五險(xiǎn) 2、節(jié)假日福利 3、基本工資3500,全勤獎(jiǎng)300,13薪,加銷(xiāo)量提升后產(chǎn)品提成1% 4、試用期3個(gè)月,合格轉(zhuǎn)正

北京·房山區(qū)

6月27日 14:01
曲先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
京東運(yùn)營(yíng)
急聘

銷(xiāo)售或銷(xiāo)售助理

6000-10000元/月

應(yīng)屆生可培養(yǎng),客戶(hù)群體為國(guó)企 崗位職責(zé) 1.流程管理:協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成訂單處理、合同跟進(jìn)、客戶(hù)信息錄入等日常業(yè)務(wù)流程,確保銷(xiāo)售環(huán)節(jié)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 ? 2.文檔支持:負(fù)責(zé)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)整理、報(bào)表制作、合同歸檔等文檔工作,及時(shí)為團(tuán)隊(duì)提供清晰準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。 ? 3.客戶(hù)服務(wù):協(xié)助維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,處理客戶(hù)咨詢(xún)、投訴及反饋,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 ? 4.協(xié)調(diào)溝通:與各部門(mén)保持良好溝通,協(xié)調(diào)資源,保障銷(xiāo)售項(xiàng)目順利推進(jìn)。 任職要求 1.經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有銷(xiāo)售助理、行政支持等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ? 2.技能要求:熟練使用Excel、Word等辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)處理和文檔編輯能力。 ? 3.個(gè)人素質(zhì):工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受一定工作壓力。 薪資福利 1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+豐厚銷(xiāo)售提成(上不封頂),月均薪資6k-10k,業(yè)績(jī)優(yōu)異者收入更高。 2.福利待遇:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、廣闊晉升空間。

北京·房山區(qū)

6月27日 14:51
靳先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
銷(xiāo)售助理
急聘

房山區(qū)急招銷(xiāo)售專(zhuān)員

3000-4000元/月

1.全職電商銷(xiāo)售 2.家具,無(wú)人機(jī),機(jī)器人,品類(lèi),京東平臺(tái) 3.懂廣告法,學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí) 4.懂的企業(yè)采購(gòu)流程。 5.懂的開(kāi)發(fā)客戶(hù)來(lái)源,招投標(biāo)流程。 6.基本工資+績(jī)效提成。 實(shí)習(xí)期工資80%,實(shí)習(xí)期2-3個(gè)月不等。

北京·房山區(qū)·良鄉(xiāng)

6月27日 08:27
楊女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
銷(xiāo)售專(zhuān)員大專(zhuān)及以上
急聘

房山區(qū)急招課程顧問(wèn)

面議

銷(xiāo)售專(zhuān)員 公司介紹:自然資源領(lǐng)域垂直細(xì)分專(zhuān)業(yè)教育服務(wù)平臺(tái) 崗位介紹:一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司給予的有效數(shù)據(jù)電話與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)課程銷(xiāo)售服務(wù)工作; 2、結(jié)合公司的產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略,完成銷(xiāo)售及回款工作; 3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 4、收集、歸納潛在客戶(hù)動(dòng)態(tài),及時(shí)了解市場(chǎng)信息; 5、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他內(nèi)容; 工作時(shí)間:周一至周五8:30-17:30周末雙休法定假假日正常休息(有帶薪年假哦春節(jié)歇個(gè)夠) 二、任職要求: 1、18-36歲,高中以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬; 2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,帶薪培訓(xùn); 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,性格開(kāi)朗、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力佳、具團(tuán)隊(duì)合作精神、敢挑戰(zhàn)高薪; 4、有網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售、銷(xiāo)售、電話銷(xiāo)售、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 三、提供帶薪專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 1、公司提供全方位的產(chǎn)品業(yè)務(wù)培訓(xùn),令您掌握公司的產(chǎn)品知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐您將具有強(qiáng)勁的競(jìng)爭(zhēng)力。 2、公司在您每一步成長(zhǎng)過(guò)程當(dāng)中都會(huì)有專(zhuān)人跟蹤輔導(dǎo),有主管一對(duì)一輔導(dǎo)。 四、職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道 1.公司關(guān)注員工的發(fā)展,為每個(gè)層級(jí)的員工制定了發(fā)展規(guī)劃(專(zhuān)業(yè)序列、銷(xiāo)售序列、管理序列): 2.透明、公正、公開(kāi)的考核晉升制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。 五、福利待遇 1、豐厚薪資:無(wú)責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)勵(lì); 2、五險(xiǎn)+節(jié)日福利+日常小福利+下午茶+團(tuán)建活動(dòng); 3、良好的晉升發(fā)展平臺(tái),課程顧問(wèn)(初、中、高、資深)一主管一經(jīng)理,我們更看重您的能力; 4、團(tuán)隊(duì)氛圍好,領(lǐng)導(dǎo)超nice; 5、想賺錢(qián)的來(lái),想打破以往銷(xiāo)售模式、突破自己的來(lái),只要你敢來(lái),我們必不會(huì)讓你失望!

北京·房山區(qū)·良鄉(xiāng)

6月27日 14:57
王女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
課程顧問(wèn)
急聘

房山區(qū)招種植工

130元/天

招臨時(shí)工4名一天8小時(shí),130元,大棚內(nèi)移栽油麥菜,需蹲著或自帶小板凳、挖苗工具。 大棚現(xiàn)在溫度較高,為了各位身體健康,需能適應(yīng)者,年紀(jì)不能太高。 工作時(shí)間避開(kāi)高溫,早上5點(diǎn)到10點(diǎn),下午3點(diǎn)半到6點(diǎn)半,潘莊村西北角大棚,有意者聯(lián)系微信

北京·房山區(qū)

6月27日 17:48
李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
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