公司簡(jiǎn)介
公司為知名電力設(shè)計(jì)企業(yè),綜合實(shí)力雄厚,工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富,具備乙級(jí)電力工程設(shè)計(jì)、乙級(jí)工程勘察、丙級(jí)工程咨詢資質(zhì)、丙級(jí)建筑裝飾工程設(shè)計(jì)證書(shū),具有獨(dú)立法人資格,能提供220kV及以下電力送變電工程勘察、設(shè)計(jì)、咨詢服務(wù),公司于2005年通過(guò)GB/T19001-2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,并于2009年完成GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系、GB/T24001-2004環(huán)境管理體系認(rèn)證。
公司現(xiàn)有員工147人,其中研究學(xué)歷11人,本科學(xué)歷108人,本科以上學(xué)歷占公司員工總數(shù)的81%,公司現(xiàn)有注冊(cè)電氣工程師2人,注冊(cè)建筑師1人,中高級(jí)職稱(chēng)39人,初級(jí)職稱(chēng)46人,高素質(zhì)的人才隊(duì)伍為公司的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才保障。
工商信息
企業(yè)地址
南寧市青秀區(qū)桂雅路1號(hào)南寧聯(lián)盟新城7號(hào)樓1單元1201號(hào)

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在家工作抖音聊天每天日結(jié)350-500
300-500元/天工作內(nèi)容: (不露臉)抖音聊天直播間.跟游客互動(dòng)聊天 1.兼職3小時(shí).全職6小時(shí)時(shí)間段24小時(shí)自己定 2.年齡:女18-40歲,男18-35歲。 3.本工作無(wú)任何報(bào)名費(fèi),入會(huì)費(fèi),保證金等,完全免 費(fèi)。 4.不需要去公司,在家,在宿舍做都可以 5入職有老師線上一對(duì)一帶教入門(mén),不需要去公司 本工作全程不收取任何費(fèi)用!! [時(shí)間要求] 兼職3小時(shí)。時(shí)間自由選擇 [人員要求] 年齡:女18-40歲,男18-35歲 適合:待業(yè)者,寶媽?zhuān)瑢W(xué)生,前臺(tái),客服,銷(xiāo)售,工 人,自由職業(yè),文職, IT,售前,售后,網(wǎng)絡(luò)客服,售前,等人員都可以
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2-3.5萬(wàn)元/月崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌制定分公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,重點(diǎn)推進(jìn)醫(yī)院陪護(hù)業(yè)務(wù)、社區(qū)養(yǎng)老業(yè)務(wù)的本地化落地,確保與集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)一致。 2、主導(dǎo)廣西區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研,分析政策趨勢(shì)(如醫(yī)保政策、養(yǎng)老扶持政策),挖掘醫(yī)養(yǎng)結(jié)合業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),建立差異化競(jìng)爭(zhēng)模式。 3、搭建醫(yī)院陪護(hù)服務(wù)體系:開(kāi)拓三級(jí)醫(yī)院、康復(fù)機(jī)構(gòu)合作渠道,設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化陪護(hù)服務(wù)流程(如術(shù)后護(hù)理、重癥陪護(hù));搭建醫(yī)護(hù)資源池,完善培訓(xùn)、考核、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制。 4、推動(dòng)社區(qū)養(yǎng)老業(yè)務(wù)創(chuàng)新:聯(lián)合街道、物業(yè)等機(jī)構(gòu),開(kāi)發(fā)居家養(yǎng)老、日間照料等輕資產(chǎn)服務(wù)模式;探索“智慧養(yǎng)老”產(chǎn)品線(如健康監(jiān)測(cè)設(shè)備、線上服務(wù)平臺(tái))。 5、優(yōu)化現(xiàn)有長(zhǎng)護(hù)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)效率,確保團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定交付(如服務(wù)質(zhì)量、賠付率管控),協(xié)同總部完成年度保費(fèi)目標(biāo)。 6、整合廣西本地醫(yī)療、保險(xiǎn)、社區(qū)資源,建立政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò)(如衛(wèi)健委、醫(yī)保局、民政部門(mén)),爭(zhēng)取政策試點(diǎn)資格或補(bǔ)貼支持。 7、控制分公司成本預(yù)算,制定各業(yè)務(wù)線KPI考核體系,定期向集團(tuán)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。 8、搭建醫(yī)陪、社區(qū)養(yǎng)老業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),完善人才梯隊(duì)(如市場(chǎng)拓展、醫(yī)護(hù)管理崗位)。 崗位要求: 1、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):本科及以上學(xué)歷,醫(yī)療管理、公共衛(wèi)生、保險(xiǎn)學(xué)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):5年以上醫(yī)療健康行業(yè)(醫(yī)院管理、養(yǎng)老服務(wù)、商業(yè)保險(xiǎn))中高層管理經(jīng)驗(yàn); 3、有成功主導(dǎo)過(guò)醫(yī)院陪護(hù)、社區(qū)養(yǎng)老等業(yè)務(wù)從0到1落地案例者優(yōu)先。 4、本地資源:熟悉廣西醫(yī)療養(yǎng)老市場(chǎng),具備醫(yī)院、政府、社區(qū)資源者加分。
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