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中山市小欖鎮(zhèn)績西廣成路11號

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廣東中山崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)廚具工程風(fēng)管安裝為主
7000-9000元/月崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)廚具工程風(fēng)管安裝為主,依據(jù)工藝流程執(zhí)行氬弧焊接作業(yè),確保焊接質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 2、根據(jù)圖紙和技術(shù)要求,完成廚具工程設(shè)備的焊接及裝配工作; 3、負(fù)責(zé)焊接設(shè)備的日常維護保養(yǎng),定期檢查,保障設(shè)備正常運行; 4、積極參與團隊協(xié)作,完成上級交付的其他相關(guān)任務(wù); 5、對焊接過程中出現(xiàn)的問題進行分析解決,持續(xù)改進焊接工藝。 任職要求: 1、45歲以下,熟練掌握氬弧焊技術(shù),懂得燒滿焊,具備良好的焊接操作技能; 2、有1年以上安裝風(fēng)管經(jīng)驗; 3、能讀懂焊接圖紙,了解相關(guān)技術(shù)規(guī)范; 3、具有責(zé)任心,做事穩(wěn)重,能夠適應(yīng)高強度工作環(huán)境,具備良好的抗壓能力; 4、對商用廚具工程行業(yè)有一定的了解,愿意在此領(lǐng)域長期發(fā)展; 5、須持有相關(guān)焊工資格證書,有C1汽車駕駛執(zhí)照,有高空作業(yè)證優(yōu)先, 最 終工資按必備技能等級評定。崗位福利: 1.薪資待遇:基本工資300-320元/天,保底25天/月(8小時),如遇工期緊張加班另算,多勞多得 2.該崗位提供宿舍; 3.本公司提供完整的職業(yè)升遷規(guī)劃,從學(xué)徒工—小工—中工—大工——帶班—工程部經(jīng)理—工程部總監(jiān); 最終工資按必備技能等級評定。
中山
7月24日 10:39

廣東中山招建筑木工、鋁模
面議中山市招建筑木工、鋁模
中山
7月24日 12:15

廣東中山招管道安裝/維修
9000-10000元/月中山市招管道安裝/維修
中山
7月24日 11:48
薪資5300新媒體助理+可簽實習(xí)協(xié)議+可無經(jīng)驗
4000-8000元/月【崗位職責(zé)】 1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息,滿足客戶需求,提供置業(yè)前期的信息服務(wù); 2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護,用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺,精耕社區(qū)及商圈,為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案,促成交易; 3、在平臺強大支撐下,搭檔作業(yè),組團服務(wù),為簽約雙方降低交易成本,控制交易風(fēng)險,定制置業(yè)規(guī)劃,與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。 【任職要求】 1、我們需要大專及以上的小伙伴,不限專業(yè)(接受應(yīng)屆生/無課實習(xí)生) 2、我們是線上作業(yè)模式,所以你要有互聯(lián)網(wǎng)思維,熟悉使用各類APP 3、95后年輕團隊,希望你即能吃,又會玩,頻繁團建hold住 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力,積極,樂觀、開朗的心態(tài) 5、作為職場小白,同學(xué)們要學(xué)習(xí)的肯定不少,所以需要你們有很強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力 PS:我們都是線上渠道獲客,所以小伙伴要做的是為客戶提供專業(yè)的指導(dǎo)建議~像喝酒應(yīng)酬、打騷擾電話,發(fā)傳單的時代,已經(jīng)過去很久很久了~ 薪資待遇 1、收入自主制,賺多賺少你說了算,入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元,入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元! ①新手培養(yǎng)期:薪酬福利包括底薪、補貼、績效,入職薪資最高6300元(具體面議)!行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月! ②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業(yè)績獎金,發(fā)展期初期定崗薪資最高5500元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限! 其他城市薪資可投遞簡歷后了解! 2、福利待遇 ①畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房,應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標(biāo)準(zhǔn) ②五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策 ③豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游 ④提供住宿解決方案 ⑤上班時間靈活多樣,周末雙休、單休、調(diào)休任你選,工作生活兩不誤 3、【發(fā)展路線】 可以選擇專業(yè)路線或管理路線進行發(fā)展(管理層沒有空降,都要從基層做起),明確的職級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);職能、營銷晉升通道暢通無阻,助您縱向、橫向多維度發(fā)展! 崗位晉升路徑: 專業(yè)線: 置業(yè)助理—置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理—置業(yè)總監(jiān)—置業(yè)總裁 置業(yè)助理—置業(yè)顧問—營業(yè)部經(jīng)理—營業(yè)部總監(jiān)—營業(yè)部總裁 管理線:店長—營銷副總—營銷副總裁—營銷總裁
中山

薪資5300新媒體助理+可簽實習(xí)協(xié)議+可無經(jīng)驗
5000-6000元/月【崗位職責(zé)】 1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息,滿足客戶需求,提供置業(yè)前期的信息服務(wù); 2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護,用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺,精耕社區(qū)及商圈,為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案,促成交易; 3、在平臺強大支撐下,搭檔作業(yè),組團服務(wù),為簽約雙方降低交易成本,控制交易風(fēng)險,定制置業(yè)規(guī)劃,與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。 【任職要求】 1、我們需要大專及以上的小伙伴,不限專業(yè)(接受應(yīng)屆生/無課實習(xí)生) 2、我們是線上作業(yè)模式,所以你要有互聯(lián)網(wǎng)思維,熟悉使用各類APP 3、95后年輕團隊,希望你即能吃,又會玩,頻繁團建hold住 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力,積極,樂觀、開朗的心態(tài) 5、作為職場小白,同學(xué)們要學(xué)習(xí)的肯定不少,所以需要你們有很強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力 PS:我們都是線上渠道獲客,所以小伙伴要做的是為客戶提供專業(yè)的指導(dǎo)建議~像喝酒應(yīng)酬、打騷擾電話,發(fā)傳單的時代,已經(jīng)過去很久很久了~ 薪資待遇 1、收入自主制,賺多賺少你說了算,入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元,入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元! ①新手培養(yǎng)期:薪酬福利包括底薪、補貼、績效,入職薪資最高6300元(具體面議)!行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月! ②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業(yè)績獎金,發(fā)展期初期定崗薪資最高5500元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限! 其他城市薪資可投遞簡歷后了解! 2、福利待遇 ①畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房,應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標(biāo)準(zhǔn) ②五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策 ③豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游 ④提供住宿解決方案 ⑤上班時間靈活多樣,周末雙休、單休、調(diào)休任你選,工作生活兩不誤 3、【發(fā)展路線】 可以選擇專業(yè)路線或管理路線進行發(fā)展(管理層沒有空降,都要從基層做起),明確的職級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);職能、營銷晉升通道暢通無阻,助您縱向、橫向多維度發(fā)展! 崗位晉升路徑: 專業(yè)線: 置業(yè)助理—置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理—置業(yè)總監(jiān)—置業(yè)總裁 置業(yè)助理—置業(yè)顧問—營業(yè)部經(jīng)理—營業(yè)部總監(jiān)—營業(yè)部總裁 管理線:店長—營銷副總—營銷副總裁—營銷總裁
中山

25/26屆+薪資最高6300+一對一帶教+就近安排
5000-9000元/月1,拍攝房源視頻 2,剪輯視頻 3,發(fā)布抖音視頻好 4,關(guān)注客戶咨詢和及時互動,精準(zhǔn)匹配房源。 崗位職責(zé) 1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息,滿足客戶需求,提供置業(yè)前期的信息服務(wù);2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護,用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺,精耕社區(qū)及商圈,為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案,促成交易;3、在平臺強大支撐下,搭檔作業(yè),組團服務(wù),為簽約雙方降低交易成本,控制交易風(fēng)險,定制置業(yè)規(guī)劃,與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。 任職資格 1、年滿十八周歲,專業(yè)、工作經(jīng)驗不限; 2、性格開朗外向,有激情,工作嚴(yán)謹(jǐn); 3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),具有較強的溝通能力; 4、認(rèn)同公司文化,遵守公司制度,服從公司管理。 【招收退伍軍人,公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道】 薪資待遇 1、收入自主制,賺多賺少你說了算,入職薪資最高5500元(具體面議)+超高業(yè)績獎比例55%-80%,入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元,入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元!其他城市薪資可投遞簡歷后了解! 2、福利待遇: 畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房,應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標(biāo)準(zhǔn) ,五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策 ,豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游 ,提供住宿解決方案 ,上班時間靈活多樣,周末雙休、單休、調(diào)休任你選,工作生活兩不誤。 3、培訓(xùn)及晉升機制完善 擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系,每年投入2億培訓(xùn)專項經(jīng)費,1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師,更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計劃”人才工程,助力更快成長! 明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);晉升通道暢通無阻,支持縱向、橫向多維度發(fā)展,專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁,管理方向最高可晉升為營銷總裁! 4、團隊特色 集團化企業(yè),學(xué)習(xí)型組織,創(chuàng)業(yè)型團隊,開放型文化,年輕化團隊,職業(yè)化風(fēng)貌,專業(yè)化協(xié)作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,優(yōu)秀雇主歡迎您!
中山

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熱招企業(yè)
電子商務(wù)|10000人以上
計算機軟件,科技金融

電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備

電子商務(wù)|1000-9999人
貨運/物流/倉儲|10000人

貨運/物流/倉儲|500-999人

智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運/物流/倉儲|1000-9999人

航空/航天設(shè)備|500-999人


互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
