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惠州市惠陽區(qū)平潭鎮(zhèn)獨石村塘背園村民小組

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大廠直招培訓(xùn)精雕調(diào)機學(xué)徒7.5k
6000-7000元/月新員工限時入職獎勵最高2640!200元飯補,500元預(yù)充值 招聘要求:長期工,18-35周歲,初中、中專以上學(xué)歷,會基礎(chǔ)電腦操作和基本小數(shù)加減法、為期3-4周培訓(xùn),每周6天10小時,帶薪培訓(xùn); 一、【薪資待遇】 1、綜合薪資5500-7500元/月 2、薪資構(gòu)成=底薪+加班費+工種補貼+超產(chǎn)獎金+工齡補助; 員工綜合底薪:2360-3510元/月; 加班費:如按底薪2360-3510元/月為基數(shù)計算 平時加班按1.5倍:20.35-30.25元/小時, 周末加班按2倍:27.13-40.34元/小時, 法定節(jié)假日按3倍:40.69-60.51元/小時; 工種津貼:大部分工種享有100-550元/月不等 (計加班費用后可達180-1000元/月); 工齡補助:入職享有100-600元/月(計加班費用后可達180-1200元/月); 超產(chǎn)獎勵:大部分崗位每月享有100-1000元不等; 新入職員工生活補貼:當(dāng)月入職一次性補貼200元/人 二、【福利待遇】: 入職即繳納社保,晉升速度快,提供吃??; 廠內(nèi)自選食堂,入職當(dāng)月生活補貼200元 住宿為4-8人/間,獨立衛(wèi)生間(空調(diào)、電扇),24小時熱水器,免費無線wifi覆蓋; 免費ktv,健身房,瑜伽房,棋藝室,電影院,羽毛球室,乒乓球室,桌球室,籃球場等一切文體設(shè)施免費對員工開放。 三、【職位介紹】: 1、調(diào)機負(fù)責(zé)拆裝刀、分中、打表、設(shè)置對刀參數(shù) 2、無需經(jīng)驗,生手熟手均可,生手進廠后有老員工帶。 四、【車間環(huán)境】: 1、空調(diào)恒溫車間,可選擇坐班或者站班; 2、有普通工衣車間,有穿無塵服車間。 五、【崗位要求】: 1、高中,中專以上學(xué)歷,男女不限,18-35歲。會基礎(chǔ)電腦操作和基本小數(shù)加減法。 2、為期3-4周培訓(xùn),每周6天10小時,帶薪培訓(xùn);能接受倒班,一個月倒一次班。 2、符合法定工作年齡,具備對應(yīng)工作崗位的基礎(chǔ)文化知識。
惠州·惠陽區(qū)
5月16日 16:16

工廠直招,綜合7000+優(yōu)先選崗換崗直接到廠面試,入職補貼2080
6000-8000元/月入職享有入職獎勵2080元 一、【薪資待遇】 1、綜合薪資5500-7500元/月 2,工種津貼:大部分工種享有100-550元/月不等 工齡補助:入職享有100-600元/月(計加班費用后可達180-1200元/月); 超產(chǎn)獎勵:大部分崗位每月享有100-1000元不等; 新入職員工生活補貼:當(dāng)月入職一次性補貼(含就餐補貼、新入職體檢返還費用)。 二、【福利待遇】: 入職即繳納社保,晉升速度快,提供吃住; 廠內(nèi)自選食堂,入職當(dāng)月生活補貼200元,每月預(yù)充飯卡500元(先吃); 住宿為4-8人/間,獨立衛(wèi)生間(空調(diào)、電扇),24小時熱水器,免費無線wifi覆蓋; 免費ktv,健身房,瑜伽房,棋藝室,電影院,羽毛球室,乒乓球室,桌球室,籃球場等一切文體設(shè)施免費對員工開放。 五、【崗位要求】: 1、學(xué)歷不限,男女不限,能接受倒班,一個月倒一次班。 2、符合法定工作年齡,具備對應(yīng)工作崗位的基礎(chǔ)文化知識。
惠州·惠陽區(qū)
5月16日 15:59
帶薪培訓(xùn),崗位補貼350,精雕調(diào)機技術(shù)員學(xué)徒
6000-7000元/月工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)精雕CNC調(diào)機技術(shù)工作,包括設(shè)備操作、調(diào)試和維護等; 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生產(chǎn)過程監(jiān)控和質(zhì)量檢測; 3.及時反饋生產(chǎn)過程中的問題和改進意見。 任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)長時間站立和操作設(shè)備; 2.工作踏實、認(rèn)真,具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力; 3.具備一定的CNC調(diào)機操作經(jīng)驗,熟悉設(shè)備的操作流程和維護方法。 一、【薪資待遇】每個月都有1000+入職獎勵 1、綜合薪資5500-7500元/月 2、薪資構(gòu)成=底薪+加班費+工種補貼+工齡補助; 員工綜合底薪:2360-2710元/月; 工種津貼:350元/月 工齡補助:入職享有100-600元/月(計加班費用后可達180-1200元/月)新入職員工生活補貼:當(dāng)月入職一次性補貼200元/人(含就餐補貼、)。
惠州·惠陽區(qū)
5月16日 15:58
綜合75000磨機工,崗位補貼550,餐補200
7000-8000元/月一、【薪資待遇】 1、綜合薪資5500-7500元/月 2、薪資構(gòu)成=底薪+加班費+工種補貼+超產(chǎn)獎金+工齡補助; 員工綜合底薪:2360-3510元/月; 工種津貼:大部分工種享有100-550元/月不等 (計加班費用后可達180-1000元/月); 工齡補助:入職享有100-600元/月(計加班費用后可達180-1200元/月); 超產(chǎn)獎勵:大部分崗位每月享有100-1000元不等; 新入職員工生活補貼:當(dāng)月入職一次性補貼(含就餐補貼、新入職體檢返還費用)。 二、【福利待遇】: 提供吃住;可以優(yōu)先選崗換崗,幾個人一起也可以安排到一起 廠內(nèi)自選食堂,入職當(dāng)月生活補貼200元,; 住宿為4-8人/間,獨立衛(wèi)生間(空調(diào)、電扇),24小時熱水器,免費無線wifi覆蓋; 免費ktv,健身房,瑜伽房,棋藝室,電影院,羽毛球室,乒乓球室,桌球室,籃球場等一切文體設(shè)施免費對員工開放。 三、【職位介紹】: 1、生產(chǎn)手機/手表玻璃、手機配件等; 2、無需經(jīng)驗,生手熟手均可,生手進廠后有老員工帶。 四·崗位要求: 1.無經(jīng)驗要求,男生18-50,女生18-47 2.無不良記錄
惠州·惠陽區(qū)
5月16日 15:58
7.5K,輕松坐班普工(大量招長期工,短期工)
6000-8000元/月入職獎勵最高2080元! 年齡要求18-50歲 一、【薪資待遇】 1、綜合薪資5500-7500元/月 2、薪資構(gòu)成=底薪+加班費+工種補貼+超產(chǎn)獎金+工齡補助; 員工綜合底薪:2360-3510元/月; 加班費:如按底薪2360-3510元/月為基數(shù)計算 平時加班按1.5倍:20.35-30.25元/小時, 周末加班按2倍:27.13-40.34元/小時, 法定節(jié)假日按3倍:40.69-60.51元/小時; 工種津貼:大部分工種享有100-550元/月不等 (計加班費用后可達180-1000元/月); 工齡補助:入職享有100-600元/月(計加班費用后可達180-1200元/月); 超產(chǎn)獎勵:大部分崗位每月享有100-1000元不等; 新入職員工生活補貼:當(dāng)月入職一次性補貼(含就餐補貼、新入職體檢返還費用)。 二、【福利待遇】: ,晉升速度快,提供吃??; 廠內(nèi)自選食堂,入職當(dāng)月生活補貼200元,每月預(yù)充飯卡500元 住宿為4-8人/間,獨立衛(wèi)生間(空調(diào)、電扇),24小時熱水器,免費無線wifi覆蓋; 免費ktv,健身房,瑜伽房,棋藝室,電影院,羽毛球室,乒乓球室,桌球室,籃球場等一切文體設(shè)施免費對員工開放。 三、【職位介紹】: 1、精雕調(diào)機/開機員、磨機開機員、鍍膜開機員、絲印印刷工、拋光開機員、毛刷開機員、質(zhì)檢員、組裝/包裝工、 2、無需經(jīng)驗,生手熟手均可,生手進廠后有老員工帶。 四、【車間環(huán)境】: 1、空調(diào)恒溫車間,可選擇坐班或者站班; 2、有普通工衣車間,有穿無塵服車間。 五、【崗位要求】: 1、學(xué)歷不限,男女不限,能接受倒班,一個月倒一次班。 2、符合法定工作年齡,具備對應(yīng)工作崗位的基礎(chǔ)文化知識
惠州·惠陽區(qū)
5月16日 11:26
7.5k輕松坐班崗位(可短期)
5000-8000元/月入職獎勵2080 無需經(jīng)驗 聽安排實際動手能力強 認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的職業(yè)道德。 【薪酬】 1、綜合薪資:5500-8500元/月 2、工種津貼:100-550元/月不等(計加班費用后可達180-1000元/月) 3、工齡補助:入職滿一個月后享有100-600元/月(計加班費用后可達180-1000元/月) 4、超產(chǎn)獎勵:100-1000元不等 【福利】 1、入職當(dāng)月伙食補助200元,每月預(yù)充值500元 公司內(nèi)自選飯?zhí)?,根?jù)個人喜好來選擇辣菜、不辣、面食等。 2、提供住宿,宿舍配有自助洗衣機、空調(diào)和24小時熱水供應(yīng)、免費WIFI等,獨立陽臺及衛(wèi)生間,標(biāo)準(zhǔn)6-8人/間。 3、員工享有國家法定假,有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假等有薪假期。 4、公司為員工提供公平、公正的晉升機會,可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內(nèi)部提拔。
惠州·惠陽區(qū)
5月16日 11:26
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電子商務(wù)|10000人以上
計算機軟件,科技金融

電子/半導(dǎo)體/集成電路,通信設(shè)備

電子商務(wù)|1000-9999人
貨運/物流/倉儲|10000人

貨運/物流/倉儲|500-999人

智能硬件|10000人以上
快遞|10000人以上
貨運/物流/倉儲|1000-9999人

航空/航天設(shè)備|500-999人


互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上
生活服務(wù)(O2O)|10000人以上
通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備|10000人以上

智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
