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人力資源經(jīng)理/主管
8000-15000元/月崗位職責(zé):
1.協(xié)助面試官進(jìn)行面試流程的準(zhǔn)備和執(zhí)行
2.支持團(tuán)隊(duì)成員間的溝通與協(xié)作,確保面試過程的順暢進(jìn)行
3.具備基本的問題解決能力,能夠應(yīng)對面試過程中可能出現(xiàn)的各種情況
崗位薪資待遇:
底薪加提成月綜合薪資8000-15000上不封頂。
任職要求:【25-35歲】
1.具備良好的溝通技巧,能夠有效地與候選人和團(tuán)隊(duì)成員交流
2.能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境,融入多變的工作團(tuán)隊(duì)
3.具有學(xué)習(xí)能力,能夠在工作中不斷提升自我
4.能接受公司隨時(shí)進(jìn)行城市調(diào)動
職位標(biāo)簽

劉女士實(shí)名企業(yè)
無錫梁溪區(qū)萬達(dá)廣場(無錫梁溪店)
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