【崗位職責】:
1)負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)信息咨詢;
2)了解客戶需求,提供合適房源,陪同客戶看房,引導促成二手房買賣或租賃業(yè)務;
3)溝通表達能力可以,能與業(yè)主建立良好的業(yè)務合作關系,轉化公司資源,發(fā)展1:250的
4)做好售后服務,有效進行客戶關系的維護和發(fā)展,提升客戶滿意度和公司品牌價值。
【崗位要求】:
1)、溝通表達沒問題,會基礎的電腦操作、打字
2)、認可房產(chǎn)行業(yè),愿意從事銷售崗位,有房產(chǎn)類、銷售類經(jīng)驗優(yōu)先;
3)、樂觀積極,有服務意識,愿意學習,有抗壓能力,有團隊合作精神
4)、有責任心,懂溝通,執(zhí)行力、行動力可以的
【團隊氛圍】——90+00后純大學生團隊,平均年齡25歲,工作氛圍簡單真誠陽光透明,團隊作戰(zhàn),有激情有夢想
【薪酬福利】:
A1級:底薪補貼4600元+55%-80%核算比例業(yè)績獎
A2級:薪酬補貼6000元+55%-80%核算比例業(yè)績獎
A1還是A2根據(jù)面試和見習表現(xiàn)來定,當月沒有開單或是業(yè)績不達標4600/6000也是照常發(fā)放,吃住生活保障有,有時間可以學習+資源沉淀,想要高收入,就要想多多開單拿業(yè)績獎(提成)了
【培訓帶教】
1、樂有家學院:自己的培訓企業(yè)大學,擁有優(yōu)秀且有經(jīng)驗的培訓講師,1000多門培訓課程學習
2、導師一對一帶教開展業(yè)務,理論+實踐性的專業(yè)輔導
【晉升發(fā)展】——合適的人放在合適的崗位,每月一次的競聘機會,面向全員開放,70%以上90后管理人員,鼓勵縱向或橫向發(fā)展
1、置業(yè)顧問/營銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長—營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁
2、一年做店長,兩年做營銷副總經(jīng)理,五年做營銷副總裁。
職位福利:帶薪年假、績效獎金、節(jié)日福利、每年多次調薪、帶團隊、五險一金、大學生團隊、提供住宿(先到先得)
深圳福田區(qū)福僑大廈A座
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