東莞招區(qū)域總監(jiān)

工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)公司已參保老客戶的維護(hù)及各項(xiàng)后續(xù)保全服務(wù)的跟進(jìn)(如:理賠、資料變更、續(xù)費(fèi)，生日問候，活動(dòng)參與等)

2、公司會(huì)分配老客戶名單，工作簡單容易上手，無需外出跑業(yè)務(wù)。公司會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源給到你，通過微信及電話的方式邀約上門洽談。

3、多元化銷售模式，對接銀保協(xié)同廣發(fā)儲蓄卡、信用卡、貸款、理財(cái)、車險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、壽險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等多項(xiàng)金融服務(wù)。

職位要求

1、年齡25-50周歲，工作經(jīng)驗(yàn)不限，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬，30歲以上可放寬到高中。

2、表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受工作壓力，目標(biāo)感、事業(yè)心、企圖心強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)高薪。

3、有銷售經(jīng)驗(yàn)者、金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

薪酬待遇

1、底薪+首年展業(yè)津貼+續(xù)年展業(yè)津貼+展業(yè)達(dá)成獎(jiǎng)+訓(xùn)練津貼+服務(wù)津貼+復(fù)效獎(jiǎng)+增才獎(jiǎng)8000元以上綜合10000元-30000元，上不封頂。

2、享受公司的各項(xiàng)激勵(lì)方案，如省內(nèi)外、國內(nèi)外旅游，財(cái)務(wù)補(bǔ)貼，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)等。

3、終身享受中國人壽的國際化專業(yè)銷售、管理等各種培訓(xùn)、廣闊的發(fā)展空間、公平、公開、透明的晉升制度有能力者短期內(nèi)可迅速晉升!

4、上班時(shí)間:早上9:00-12:00，下午14:00-17:00

中午休息兩小時(shí)。周末雙休，法定節(jié)假日休息