杭州蕭山區(qū)技能要求：地推銷售，面銷【公司介紹】

技能要求：

地推銷售，面銷

【公司介紹】：

1.豐e足食，順豐孵化新零售品牌！以線下碎片化場景、企業(yè)員工需求為核心，依托順豐領先物流、供應鏈、運營優(yōu)勢，搭建多層次、高效率的新零售服務網(wǎng)絡，提供多場景解決方案，助力完善企業(yè)員工福利體系，為企業(yè)提供定制化、一站式員工福利解決方案。

2.目前已覆蓋全國71個地區(qū)，服務企業(yè)客戶50000+，專業(yè)服務團隊：600+人，開始進行城市深耕，業(yè)務團隊及規(guī)模持續(xù)擴大。

【崗位職責】：

1.負責順豐旗下孵化新零售品牌-豐e足食的智能貨柜開發(fā)推廣，對寫字樓，物業(yè)，園區(qū)，工廠等目標場景進行業(yè)務合作拓展；

2.負責制定客戶拜訪計劃，完成公司制定的拓展目標；

3.拓展新的合作渠道，探索新的推廣模式，提高用戶覆蓋率；

4.負責簽約后的激活跟進、客情維護。

【職位要求】：

1.大專及以上學歷，勤奮踏實，對自己的未來有明確清晰的規(guī)劃，有野心，愿奮斗。

2.有智能柜經(jīng)驗者優(yōu)先！有美團，餓了么，口碑，經(jīng)驗者優(yōu)秀！有地推市場以及銷售經(jīng)驗推廣者優(yōu)先，溝通表達能力強思路清晰，較強的客戶需求挖掘及判斷能力（優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可考慮）；

3.具備較強的學習能力，空杯心態(tài)；

4.較強的統(tǒng)籌協(xié)調能力，責任心強，能接受高強度高挑戰(zhàn)性工作。

【崗位優(yōu)勢】：

1.工作時間：法定節(jié)假日

2.薪資福利：底薪+提成，入職即交五險一金

3.工作氛圍：團隊互幫互助，共同成長。

4.管理風格：互聯(lián)網(wǎng)公司，扁平化管理。

5.培訓輔導：老帶新，師徒制，組內培訓，公司培訓，優(yōu)秀員工管理培訓。

6.銷售激勵：每月具備固定的銷售激勵獎金池，有能力，夠勤奮就能掙更多的錢！

7.發(fā)展空間：公平公正的晉升機制，團隊處于擴展階段，管理崗位需求多。