主持人
9000-15000元/月職位名稱:部門經(jīng)理
崗位名稱:主持人
所屬部門:傳媒部
直接上級(jí):傳媒總監(jiān)
直接下級(jí):無
固定工資:根據(jù)任職要求條件達(dá)標(biāo)確定13檔-18檔
績(jī)效工資:月度工作績(jī)效考核評(píng)分制,根據(jù)合同約定100%績(jī)效工資/日起-36檔
福利待遇:五險(xiǎn)一金、
【崗位描述】
企業(yè)發(fā)言人作為企業(yè)對(duì)外信息發(fā)布的核心代表,承擔(dān)著傳遞企業(yè)聲音、塑造品牌形象、維護(hù)公眾關(guān)系的重要職責(zé)。通過精準(zhǔn)解讀企業(yè)戰(zhàn)略、政策、事件,在媒體采訪、新聞發(fā)布會(huì)、公眾活動(dòng)等場(chǎng)合,以專業(yè)、權(quán)威的形象與外界溝通,回應(yīng)社會(huì)關(guān)切,化解輿論危機(jī),為企業(yè)營(yíng)造有利的輿論環(huán)境,保障企業(yè)品牌聲譽(yù)和社會(huì)公信力。同時(shí)需協(xié)同企業(yè)內(nèi)部各部門,確保對(duì)外信息的一致性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
【崗位職責(zé)】
信息發(fā)布與傳播
1.代表企業(yè)出席新聞發(fā)布會(huì)、行業(yè)論壇、媒體訪談等活動(dòng),準(zhǔn)確傳達(dá)企業(yè)戰(zhàn)略、政策、產(chǎn)品動(dòng)態(tài)、重大事件等信息。
2.撰寫并審核新聞稿、發(fā)言稿、聲明等對(duì)外傳播文案,確保內(nèi)容符合企業(yè)立場(chǎng)和品牌調(diào)性。
3.制定媒體傳播策略,規(guī)劃信息發(fā)布節(jié)奏,提升企業(yè)信息傳播的覆蓋面和影響力。
媒體關(guān)系維護(hù)
1.建立并維護(hù)與主流媒體、行業(yè)媒體、自媒體等的良好合作關(guān)系,拓展媒體資源網(wǎng)絡(luò)。
2.及時(shí)響應(yīng)媒體采訪需求,協(xié)調(diào)安排企業(yè)高層或相關(guān)負(fù)責(zé)人接受采訪,確保采訪內(nèi)容準(zhǔn)確、規(guī)范。
3.監(jiān)測(cè)媒體報(bào)道,對(duì)正面報(bào)道進(jìn)行傳播擴(kuò)散,對(duì)負(fù)面報(bào)道進(jìn)行分析研判并提出應(yīng)對(duì)措施。
危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)
1.在企業(yè)面臨聲譽(yù)危機(jī)、突發(fā)事件時(shí),迅速制定對(duì)外溝通策略和回應(yīng)口徑,第一時(shí)間向公眾發(fā)聲,降低負(fù)面影響。
2.協(xié)同公關(guān)、法務(wù)、市場(chǎng)等部門,統(tǒng)一對(duì)外信息發(fā)布,避免信息混亂引發(fā)次生危機(jī)。
3.定期開展危機(jī)演練,完善危機(jī)應(yīng)對(duì)預(yù)案,提升企業(yè)整體危機(jī)處理能力。
內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)
1.與企業(yè)內(nèi)部各部門(如戰(zhàn)略、市場(chǎng)、公關(guān)、法務(wù)等)保持密切溝通,及時(shí)了解企業(yè)動(dòng)態(tài)和業(yè)務(wù)進(jìn)展,確保對(duì)外信息與內(nèi)部決策一致。
2.收集各部門需要對(duì)外發(fā)布的信息,進(jìn)行整合梳理,提煉核心要點(diǎn),形成統(tǒng)一的對(duì)外傳播內(nèi)容。
形象塑造與品牌維護(hù)
1.通過專業(yè)的表達(dá)和得體的形象,展現(xiàn)企業(yè)的品牌價(jià)值和文化內(nèi)涵,提升企業(yè)在公眾心目中的形象和美譽(yù)度。
2.針對(duì)公眾關(guān)注的熱點(diǎn)話題、行業(yè)趨勢(shì),主動(dòng)發(fā)聲,樹立企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的權(quán)威地位和主導(dǎo)形象。
【崗位權(quán)限】
1.信息發(fā)布決策權(quán):在授權(quán)范圍內(nèi),決定企業(yè)對(duì)外信息發(fā)布的內(nèi)容、形式和時(shí)機(jī),確保信息傳播符合企業(yè)利益。
2.媒體合作建議權(quán):對(duì)媒體合作項(xiàng)目、媒體資源選擇等提出建議,參與媒體合作方案的制定和審核。
3.危機(jī)應(yīng)對(duì)指揮權(quán):在危機(jī)事件中,有權(quán)協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源,指揮對(duì)外溝通工作,統(tǒng)一信息發(fā)布口徑。
4.內(nèi)容審核權(quán):對(duì)企業(yè)對(duì)外發(fā)布的新聞稿、發(fā)言稿、聲明等文案進(jìn)行審核,提出修改意見或要求重新撰寫。
【學(xué)歷要求】
1.本科及以上學(xué)歷,新聞傳播學(xué)、播音與主持、公共關(guān)系學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備豐富經(jīng)驗(yàn)和超強(qiáng)能力者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
【技能要求】
1.演講與表達(dá)技能:具備出色的口頭表達(dá)能力,能夠在公開場(chǎng)合自信、清晰、流暢地傳達(dá)信息,善于運(yùn)用語言技巧吸引聽眾注意力。
2.文案撰寫技能:精通新聞稿、發(fā)言稿、聲明等各類公關(guān)文案的撰寫,文字表達(dá)準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、有力,符合企業(yè)品牌風(fēng)格。
3.媒體溝通技能:熟悉媒體運(yùn)作規(guī)律和傳播特點(diǎn),擅長(zhǎng)與媒體記者進(jìn)行高效溝通,能夠引導(dǎo)媒體報(bào)道方向。
4.危機(jī)處理技能:掌握危機(jī)公關(guān)理論

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