學(xué)管主任/教務(wù)主任

一、崗位職責(zé)：

1.日常運(yùn)營(yíng)管理

1）制定并執(zhí)行托管機(jī)構(gòu)管理制度，統(tǒng)籌學(xué)生作息、員工工作流程及物資調(diào)配。

2）管理學(xué)生考勤、接送安全及機(jī)構(gòu)設(shè)施檢查，確保零安全事故。

4）負(fù)責(zé)招生推廣、家長(zhǎng)接待及關(guān)系維護(hù)，定期反饋學(xué)生表現(xiàn)并優(yōu)化服務(wù)。

5）負(fù)責(zé)學(xué)管師工作考勤，監(jiān)督學(xué)管師工作狀態(tài)，確保教學(xué)質(zhì)量。

2.教學(xué)與服務(wù)質(zhì)量把控

1）安排學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)助學(xué)管師協(xié)調(diào)個(gè)性化輔導(dǎo)方案，保障學(xué)習(xí)環(huán)境與效果。

2）定期組織課外活動(dòng)以及引導(dǎo)學(xué)生良好習(xí)慣培養(yǎng)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

3.學(xué)生安全與健康管理

1）嚴(yán)格制定并執(zhí)行學(xué)生接送制度，確保學(xué)生人身安全

2）定期檢查機(jī)構(gòu)安全設(shè)施，排除安全隱患，制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，能夠協(xié)調(diào)處理各類突發(fā)緊急狀況

3）監(jiān)督機(jī)構(gòu)餐飲衛(wèi)生狀況，確保食品安全，保障學(xué)生飲食干凈健康，時(shí)刻關(guān)注學(xué)生身心健康

4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理

1）負(fù)責(zé)學(xué)管師招聘、培訓(xùn)、考核及日常分工，搭建高效團(tuán)隊(duì)。

2）定期組織專業(yè)技能培訓(xùn)及團(tuán)建活動(dòng)，制定高效考核激勵(lì)機(jī)制，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。

5.財(cái)務(wù)及合規(guī)性管理

1）負(fù)責(zé)學(xué)費(fèi)收支、成本控制及賬目核對(duì)，確保達(dá)成運(yùn)營(yíng)指標(biāo)

2）維護(hù)機(jī)構(gòu)合規(guī)經(jīng)營(yíng)，管理證件年檢及監(jiān)管部門對(duì)接。

6.內(nèi)外部協(xié)調(diào)

1）統(tǒng)籌學(xué)管師日常工作管理，定期召開(kāi)內(nèi)部會(huì)議解決工作問(wèn)題，組織開(kāi)展團(tuán)建工作，組建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

2）聯(lián)動(dòng)學(xué)校、社區(qū)及家長(zhǎng)資源，建立良好關(guān)系，提升機(jī)構(gòu)口碑。

二、任職要求：

1.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，教育、管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及資質(zhì)：有三年及以上托管/教培相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉學(xué)生管理及服務(wù)流程，持有教師資格證、保育員證或相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。

3.核心能力：

具備出色的團(tuán)隊(duì)管理及培訓(xùn)能力，能有效激勵(lì)員工；

擅長(zhǎng)家長(zhǎng)溝通與學(xué)生行為管理，有突發(fā)事件處理經(jīng)驗(yàn)；

熟悉教育行業(yè)招生策略及客戶維護(hù)技巧；

具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)意識(shí)及成本控制能力。

4.職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，能承受工作壓力，熱愛(ài)教育事業(yè)，有良好的服務(wù)意識(shí)和親和力。

三、工作待遇

工作時(shí)間：8：30-21：30每周二公休

工作地點(diǎn)：杭州市錢塘區(qū)下沙克亞時(shí)代廣場(chǎng)

福利待遇：

1.入職繳納五險(xiǎn)

2.團(tuán)隊(duì)氛圍年輕化，提供創(chuàng)業(yè)實(shí)踐機(jī)會(huì)

3.定期帶教培訓(xùn)，團(tuán)建