具有中華人民共和國國籍,具有良好的政治素質(zhì),遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定;認同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化,愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展;品行端正、誠實守信,具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力;身心健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,具備良好的心理素質(zhì);符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及我行親屬回避的管理要求;具有工作經(jīng)歷。掃碼查看具體崗位職責(zé)及任職要求
報名截止時間2025年7月12日。年齡、工作年限、學(xué)歷等計算時間為報名截止時間。應(yīng)聘者請下載簡歷模板《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》,文件以“姓名-合肥分行-**崗位”命名,將簡歷發(fā)送至進行簡歷投遞。應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責(zé),如與事實不符,恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。經(jīng)審查符合條件者,將另行通知筆試及面試時間,未被錄用人員的材料代為保密,。經(jīng)面試合格者,將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定,辦理錄用手續(xù)。錄用后,如在今后工作開展過程中需要進行工作地點或崗位調(diào)整的,應(yīng)聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。應(yīng)聘管理崗位的人員,面試評價意見為管理崗位調(diào)整至專業(yè)崗位錄用的,經(jīng)應(yīng)聘人員同意,可予以調(diào)整。應(yīng)聘人員須符合調(diào)整后的崗位招聘條件。同等條件下,具有數(shù)字化背景的人才優(yōu)先考慮。

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