崗位職責福利

崗位職責:

1.負責樓面區(qū)域的日常運營管理，確保服務質量；

2.監(jiān)督和管理樓面團隊，進行員工招聘、培訓與考核；

3.開展樓面銷售活動，提升業(yè)績表現；

4.確保樓面服務流程符合公司標準，提升客戶滿意度；

5.配合公司營銷策略，執(zhí)行相關活動以提升樓面知名度。

任職要求：

1.具備出色的領導能力和團隊管理經驗；

2.優(yōu)秀的溝通與協調能力，能夠有效處理客戶投訴；

3.對樓面服務行業(yè)有深入了解，具備相關工作經驗；

4.具有良好的市場分析和營銷能力，能夠根據市場變化進行有效決策；

5.具備高度的責任心和職業(yè)道德，能夠嚴格遵守公司規(guī)章制度。