客服主管
6000-10000元/月崗位職責(zé):
1.業(yè)務(wù)主管職位,負責(zé)公司客服團隊的日常管理和運營,制定并優(yōu)化客服工作排班計劃,給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日?;顒印?/p>
2.推動實施客服團隊服務(wù)規(guī)范和制度,優(yōu)化客服工作流程,積極探索創(chuàng)新服務(wù)方式與手段,通過引入工具、優(yōu)化知識庫等,提高客服工作效率。
3.負責(zé)客服團隊的組建工作,包括人員招聘、選拔與培訓(xùn),打造一支專業(yè)、高效的客服團隊。
4.協(xié)助處理APP使用過程中所反饋的各種問題與相關(guān)建議,協(xié)助客服處理投訴案件,并積極解決客戶問題。
5.構(gòu)建完善的客服服務(wù)體系與標準,涵蓋用戶咨詢、電話接聽規(guī)范、官方交流群管理細則、用戶及群組資料審核流程、用戶動態(tài)審核機制以及舉報投訴處理流程等方面,確保服務(wù)的一致性與專業(yè)性。
6.定期向公司匯報客服團隊工作進展與關(guān)鍵績效指標,與其他部門密切協(xié)作,共同推動產(chǎn)品的良好運營與發(fā)展。
任職資格:
1.大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,客服管理、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具有3年以上客服團隊管理經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)客服工作特點與流程。
3.熟悉客服流程和方法,具備良好的客服團隊管理能力。
4.具備數(shù)據(jù)分析和處理能力,能夠使用最新的人工智能工具提升工作效率。
5.熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)平臺的運營規(guī)則和客服系統(tǒng)操作,了解并能遵守平臺相關(guān)政策和規(guī)定。
6.有建立并完善團隊管理、優(yōu)化工作流程經(jīng)驗優(yōu)先。
7.處理團隊中成員無法解決的問題等。
企業(yè)直招,非外包團隊,非電商。

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