非訴業(yè)務(wù)接單專(zhuān)員（全風(fēng)險(xiǎn)代理模式）

**工作內(nèi)容**：

1.**全風(fēng)險(xiǎn)代理接單**：以“成功收費(fèi)，失敗不收費(fèi)”的模式，代理客戶(hù)處理38項(xiàng)業(yè)務(wù)，僅在幫客戶(hù)成功解決問(wèn)題、收回款項(xiàng)后收取服務(wù)費(fèi)。

2.**業(yè)務(wù)范圍**：涵蓋38項(xiàng)不同領(lǐng)域的業(yè)務(wù)（如債務(wù)催收、合同糾紛、貨款追討、法律咨詢(xún)等），具體業(yè)務(wù)類(lèi)型可進(jìn)一步溝通。

3.**客戶(hù)對(duì)接**：負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通需求，分析案件可行性，制定解決方案并執(zhí)行。

4.**資源協(xié)調(diào)**：可能需要對(duì)接律師、催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)、調(diào)查機(jī)構(gòu)等，確保案件順利推進(jìn)。

5.**業(yè)績(jī)考核**：收入完全基于業(yè)務(wù)完成情況，無(wú)底薪，高提成。

**任職要求**

1.**溝通能力強(qiáng)**：擅長(zhǎng)談判、說(shuō)服客戶(hù)，能清晰表達(dá)業(yè)務(wù)邏輯。

2.**抗壓能力高**：面對(duì)復(fù)雜案件和客戶(hù)情緒，能保持冷靜和專(zhuān)業(yè)。

3.**資源整合能力**：若有法律、金融、催收等行業(yè)資源更佳。

4.**自律性強(qiáng)**：無(wú)固定薪資，需自我驅(qū)動(dòng)，主動(dòng)拓展業(yè)務(wù)。

5.**誠(chéng)信可靠**：嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)范，避免違規(guī)操作。

**薪資結(jié)構(gòu)**

-**純提成制**：成功回款后按比例分成（如30%-50%，具體面議）。

-**無(wú)底薪**：完全業(yè)績(jī)導(dǎo)向，多勞多得。