一級建造師項目技術(shù)負(fù)責(zé)人

職位薪資:20000元/月左右

工作年限:10年以上

最低學(xué)歷:本科及以上

職位描述:1.負(fù)責(zé)項目部一切事務(wù)的管理工作。對所有合同文件完全熟知，組織擬定工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、“三標(biāo)一體化”管理體系計

劃，組織擬定工期預(yù)算，材料采購、資金使用等各種資源配備計劃，組織定期(每旬)對計劃、質(zhì)量、安全、“三標(biāo)一體化”管理體系進(jìn)

行檢查、評價、分析，在必要時對項目計劃進(jìn)行調(diào)整。

2.參與項目經(jīng)理部施工管理人員的挑選，組織市場材料價格調(diào)查，并整理信息，在授權(quán)范圍內(nèi)簽定各種資源合同。組織各種資源接施工進(jìn)

度要求及時進(jìn)場，每月定時組織各種統(tǒng)計報表、民工工資的上報，組織工程竣工決算，并及時上報，組織每周的工作例會。

3.指導(dǎo)項目合同中規(guī)定的所有工作，培養(yǎng)團(tuán)隊精神。協(xié)調(diào)項目部各類人員或施工班子之間的分歧或問題，指導(dǎo)處理施工過程中的難點問

題;

4.審核實施性的施工組織設(shè)計，上報公司總工程師批準(zhǔn)，審核專項施工方案，上報安全生產(chǎn)處審核，報公司總工程師審批，對成本、進(jìn)度

及質(zhì)量安全進(jìn)行監(jiān)控，保證及時上報;

5.出現(xiàn)事故及時上報，組織項目部進(jìn)行事故處理分析，跟蹤糾正效果、督促下屬做好事故處理;

6.組織工程整體驗收(自評)，組織施工分部分項工程驗收;

7.制定項目部員工考核表并考核，確定項目部員工的工資及獎金，發(fā)放項目部員工獎金;

8.在授權(quán)范圍內(nèi)簽定材料采購，勞務(wù)用工、機(jī)械設(shè)備租賃等采購合同。跟蹤材料進(jìn)場報驗、送檢情況，及時反饋公司，做好項目資金計

劃;

9.負(fù)責(zé)各方面的組織、溝通、協(xié)調(diào)工作。