投標(biāo)員
7000-12000元/月水利設(shè)計(jì)院誠(chéng)聘招投標(biāo)專(zhuān)員
水利設(shè)計(jì)院是一家以規(guī)劃咨詢(xún)、勘察設(shè)計(jì)和科技研發(fā)為主的涉水全產(chǎn)業(yè)鏈科技型企業(yè),憑借著創(chuàng)新的設(shè)計(jì)理念和卓越的專(zhuān)業(yè)能力,成功打造了眾多令人矚目的經(jīng)典項(xiàng)目。如今,隨著業(yè)務(wù)的持續(xù)蓬勃拓展,我們誠(chéng)邀建筑設(shè)計(jì)、土木工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的精英人才加入,攜手共赴水利設(shè)計(jì)的新征程。
一、招聘崗位
招投標(biāo)專(zhuān)員
二、崗位職責(zé)
1.信息收集與分析:密切關(guān)注各大招標(biāo)平臺(tái)、政府部門(mén)及相關(guān)渠道,及時(shí)精準(zhǔn)收集建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目招標(biāo)信息。對(duì)收集到的信息進(jìn)行深度分析,從項(xiàng)目規(guī)模、設(shè)計(jì)要求、投標(biāo)截止時(shí)間等多維度評(píng)估,篩選出與設(shè)計(jì)院業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)和發(fā)展戰(zhàn)略匹配的項(xiàng)目,為投標(biāo)決策提供有力依據(jù)。
2.文件編制與審核:主導(dǎo)投標(biāo)文件的編制,涵蓋商務(wù)標(biāo)和技術(shù)標(biāo)。在商務(wù)標(biāo)部分,準(zhǔn)確整理設(shè)計(jì)院資質(zhì)、業(yè)績(jī)、財(cái)務(wù)狀況等資料;技術(shù)標(biāo)方面,協(xié)同設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),將設(shè)計(jì)方案優(yōu)勢(shì)、技術(shù)創(chuàng)新點(diǎn)等內(nèi)容轉(zhuǎn)化為專(zhuān)業(yè)且有吸引力的文字表述。完成初稿后,進(jìn)行細(xì)致審核校對(duì),杜絕錯(cuò)漏,確保文件質(zhì)量。
3.溝通協(xié)調(diào):與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)緊密溝通,獲取設(shè)計(jì)方案詳細(xì)內(nèi)容,準(zhǔn)確將設(shè)計(jì)理念融入投標(biāo)文件;和財(cái)務(wù)、法務(wù)等部門(mén)協(xié)同,準(zhǔn)備投標(biāo)所需財(cái)務(wù)報(bào)表、法律合規(guī)文件等;同時(shí),積極對(duì)接招標(biāo)單位,及時(shí)獲取招標(biāo)答疑,反饋設(shè)計(jì)院訴求,確保投標(biāo)過(guò)程順利。
4.資料管理:整理保管招投標(biāo)全流程資料,包括招標(biāo)文件、投標(biāo)文件、中標(biāo)通知書(shū)、未中標(biāo)反饋等,建立規(guī)范電子和紙質(zhì)檔案庫(kù),方便隨時(shí)查閱調(diào)用,為后續(xù)項(xiàng)目投標(biāo)提供參考借鑒。
三、任職要求
1.學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):建筑設(shè)計(jì)、土木工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗(yàn):有3-4年建筑設(shè)計(jì)院或相關(guān)行業(yè)招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目招投標(biāo)流程及行業(yè)法規(guī)政策。
3.技能要求:熟練使用Office辦公軟件,精通CAD、Photoshop等繪圖和圖像處理軟件,能對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行簡(jiǎn)單圖文處理。掌握專(zhuān)業(yè)招投標(biāo)軟件操作,具備一定數(shù)據(jù)分析能力。
4.能力素質(zhì):優(yōu)秀文字撰寫(xiě)和表達(dá)能力,可獨(dú)立撰寫(xiě)高質(zhì)量投標(biāo)文件;具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,跨部門(mén)協(xié)作順暢;工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),面對(duì)復(fù)雜項(xiàng)目和緊急任務(wù)抗壓能力出色。
四、職業(yè)發(fā)展與福利
(一)職業(yè)發(fā)展
完善的職業(yè)發(fā)展體系,為員工提供廣闊的晉升空間和豐富的項(xiàng)目實(shí)踐機(jī)會(huì),助力員工在水利設(shè)計(jì)領(lǐng)域穩(wěn)步前行。
(二)薪酬福利
1.雙休制度,嚴(yán)格遵守法定節(jié)假日,保障員工充足休息時(shí)間。
2.十三薪,豐厚回報(bào)年度辛勤付出。
3.五險(xiǎn)一金,為員工生活提供基礎(chǔ)保障。
4.全勤獎(jiǎng),激勵(lì)員工保持良好出勤記錄。
5.通訊補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼,關(guān)懷員工日常所需。
6.資格證書(shū)補(bǔ)貼,鼓勵(lì)員工提升專(zhuān)業(yè)資質(zhì)。
7.定期技術(shù)與管理培訓(xùn),助力員工職業(yè)成長(zhǎng)。
(三)薪資待遇
普通月薪7000-12000元,能獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目且表現(xiàn)優(yōu)異者,月薪12000-18000元,具體面談。
五、應(yīng)聘方式
請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至hsslzhaopin@163.com,郵件主題注明“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話(huà)”。
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工作地點(diǎn):青島及周邊

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