技術(shù)負責人（未回復私信前，禁止打電話）

一、核心崗位職責

1.技術(shù)管理與方案制定

-圖紙會審與交底：組織圖紙會審，解決設(shè)計問題，向施工班組進行技術(shù)交底，確保施工人員理解設(shè)計要求。

-施工方案編制：編制專項施工方案，制定技術(shù)措施并監(jiān)督實施。

-技術(shù)標準執(zhí)行：確保施工符合國家規(guī)范、行業(yè)標準（如《建筑施工規(guī)范》《混凝土結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范》等）及合同要求。

2.施工過程技術(shù)控制

-施工組織設(shè)計：牽頭編制施工組織設(shè)計（包括進度計劃、資源配置、施工方法等），并動態(tài)優(yōu)化。

-技術(shù)復核與驗收：對關(guān)鍵工序（如測量放線、鋼筋綁扎、混凝土澆筑）進行技術(shù)復核，參與隱蔽工程驗收、分部分項工程驗收。

-技術(shù)問題處理：解決施工中的技術(shù)難題（如地基處理、結(jié)構(gòu)節(jié)點施工、材料替代等），協(xié)調(diào)設(shè)計單位出具技術(shù)變更。

3.質(zhì)量與安全管理

-質(zhì)量控制：制定質(zhì)量計劃，監(jiān)督施工質(zhì)量，處理質(zhì)量通?。ㄈ鐫B漏、裂縫），組織質(zhì)量整改。

-安全技術(shù)保障：審核安全專項方案（如腳手架、臨時用電），參與安全交底，確保技術(shù)措施符合安全規(guī)范。

-資料管理：負責技術(shù)資料（施工日志、檢驗批、試驗報告等）的完整性、合規(guī)性，配合竣工驗收備案。

4.材料與設(shè)備管理

-材料技術(shù)審核：審核進場材料（如鋼筋、混凝土、防水卷材）的規(guī)格、性能及檢測報告，確保符合設(shè)計要求。

-施工設(shè)備選型：參與大型設(shè)備（如塔吊、施工電梯）的選型與安裝方案審核，協(xié)調(diào)設(shè)備使用中的技術(shù)問題。

5.協(xié)調(diào)與溝通

-外部協(xié)調(diào)：與設(shè)計院、監(jiān)理、勘察單位溝通技術(shù)問題，參與圖紙變更和工程簽證。

-內(nèi)部協(xié)調(diào)：與項目經(jīng)理、施工員、質(zhì)檢員協(xié)作，確保技術(shù)方案落地，解決現(xiàn)場沖突。

6.新技術(shù)應用與培訓

-技術(shù)推廣：推動BIM技術(shù)、裝配式建筑、綠色施工等新工藝的應用。

-人員培訓：組織施工人員學習技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程，提升團隊技術(shù)水平。

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二、具體工作內(nèi)容（日常）

1.施工前

-參與項目策劃，審核圖紙并提出優(yōu)化建議。

-編制《施工組織設(shè)計》及專項技術(shù)方案（需專家論證的需提前準備）。

-組織測量放線，復核坐標、標高及軸線位置。

2.施工中

-每日巡查施工現(xiàn)場，檢查技術(shù)措施落實情況（如模板支撐體系、鋼筋綁扎間距）。

-處理突發(fā)技術(shù)問題（如地下管線沖突、混凝土澆筑異常）。

-監(jiān)督試驗檢測（如混凝土試塊、鋼筋焊接接頭）。

3.施工后

-組織分部分項工程驗收（如地基基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)）。

-整理竣工技術(shù)資料，配合竣工驗收及備案。

-總結(jié)項目技術(shù)經(jīng)驗，形成案例庫供后續(xù)項目參考。

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三、關(guān)鍵能力與要求

1.專業(yè)能力

-熟悉房建施工全流程（土建、水電、裝飾等），精通結(jié)構(gòu)工程和施工工藝。

-掌握CAD、BIM等工具，能熟練閱讀和審核施工圖紙。

-熟悉相關(guān)規(guī)范（如GB50204《混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》）。

2.管理能力

-具備較強的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力和應急處理能力。

-能平衡技術(shù)規(guī)范要求與施工進度、成本的關(guān)系。

3.資質(zhì)要求

-通常需具備一級建造師（建筑工程）或高級工程師職稱。

-大型項目要求有類似工程經(jīng)驗（如超高層、綜合體項目）。

四、常見挑戰(zhàn)

-設(shè)計與施工矛盾：圖紙錯誤或施工可行性問題需快速協(xié)調(diào)解決。

-技術(shù)風險控制：如深基坑支護變形、大跨度結(jié)構(gòu)施工穩(wěn)定性等。

-工期壓力：在保證質(zhì)量的前提下優(yōu)化技術(shù)方案以縮短工期。