天津南開(kāi)區(qū)崗位職責(zé)：一、客戶開(kāi)發(fā)與轉(zhuǎn)化1

崗位職責(zé)：

一、客戶開(kāi)發(fā)與轉(zhuǎn)化

1.通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)社交平臺(tái)微博、小紅書(shū)、抖音、微信等和學(xué)員進(jìn)行溝通互動(dòng)，普及學(xué)歷提升政策，推送公開(kāi)課，介紹學(xué)校項(xiàng)目；

2.關(guān)注自媒體平臺(tái)各推廣效果，分析、反饋并提升學(xué)校品牌的影響力與活躍度；

4.通過(guò)電話、微信、抖音、小紅書(shū)、微博等線上方式，精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)客戶（職場(chǎng)人士、在職提升學(xué)歷群體、考證剛需人群），推廣成人學(xué)歷提升（成考、開(kāi)放大學(xué)）及職業(yè)資格證書(shū)培訓(xùn)課程；

5.根據(jù)客戶需求，結(jié)合行業(yè)政策（如學(xué)歷改革、考證報(bào)考條件變化等），提供個(gè)性化升學(xué)/考證規(guī)劃方案，促成課程報(bào)名；

6.熟練運(yùn)用整理意向客戶表，跟進(jìn)客戶全流程，從意向溝通、需求分析到簽單轉(zhuǎn)化，完成月度銷售目標(biāo)。

二、市場(chǎng)分析與服務(wù)優(yōu)化

1.洞察職業(yè)教育行業(yè)動(dòng)態(tài)（如“技能型社會(huì)”政策導(dǎo)向、新興證書(shū)需求），及時(shí)調(diào)整銷售策略；

2.維護(hù)客戶關(guān)系，通過(guò)定期回訪提升客戶滿意度，挖掘二次轉(zhuǎn)化機(jī)會(huì)（如復(fù)購(gòu)進(jìn)階課程、轉(zhuǎn)介紹新客戶）。

三、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與學(xué)習(xí)

1.參與公司產(chǎn)品培訓(xùn)，熟練掌握課程優(yōu)勢(shì)（如高校合作資源、高通過(guò)率、在線學(xué)習(xí)平臺(tái)等）；

2.協(xié)同教務(wù)團(tuán)隊(duì)，確?？蛻魪膱?bào)名到考試的全流程服務(wù)體驗(yàn)。

任職要求：

一、硬性條件

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（教育、市場(chǎng)營(yíng)銷、心理學(xué)相關(guān)優(yōu)先）；

2.1年以上電話銷售經(jīng)驗(yàn)（教育行業(yè)或ToC銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；

二、核心能力

1.溝通力強(qiáng)：能快速建立信任，精準(zhǔn)挖掘職場(chǎng)人群痛點(diǎn)（如晉升瓶頸、轉(zhuǎn)行需求）；

2.抗壓能力：適應(yīng)高強(qiáng)度電話溝通節(jié)奏，對(duì)銷售結(jié)果有強(qiáng)烈目標(biāo)感；

3.學(xué)習(xí)能力：熟悉成人教育政策（如非全日制學(xué)歷認(rèn)可度提升）、熱門證書(shū)報(bào)考趨勢(shì)。

三、加分項(xiàng)

1.有同項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.熟悉短視頻/信息流廣告獲客渠道的銷售轉(zhuǎn)化邏輯。

我們提供

一、福利保障

五險(xiǎn)一金、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利、年度旅游、高額簽單獎(jiǎng)金；

二、市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)

天津理工大學(xué)，天津市建筑工程職工大學(xué)等知名高校合作辦學(xué)，課程資源豐富，客戶口碑領(lǐng)先；

當(dāng)下形勢(shì)

一、政策利好：

國(guó)家推動(dòng)“終身學(xué)習(xí)”與職業(yè)教育，成人學(xué)歷及考證市場(chǎng)持續(xù)增長(zhǎng)；

二、職場(chǎng)剛需：

經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期，職場(chǎng)人通過(guò)學(xué)歷鍍金、考證轉(zhuǎn)行需求激增，轉(zhuǎn)化空間大；