跨境支付、虛擬信用卡

崗位介紹：

1、利用公司產(chǎn)品優(yōu)勢，向出口、貿(mào)易企業(yè)介紹公司產(chǎn)品以及提供服務(wù)；

2、利用公司客戶資源，挖掘客戶的潛在需求，為客戶提供滿意的收款解決方案；

3、通過面談、電話等各種形式拜訪客戶，開辟新的銷售渠道，促進(jìn)部門及個(gè)人銷售指標(biāo)達(dá)成；

4、協(xié)助客戶使用，提升客戶滿意度，避免違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)。

5、與團(tuán)隊(duì)成員共享并及時(shí)更新市場信息，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職責(zé)要求：

1、深入挖掘當(dāng)?shù)赝赓Q(mào)市場及行業(yè)需求，快速拓展?jié)撛谀繕?biāo)客戶，提升市場占有率。

2、通過電銷、會銷、面銷等形式，向讓外貿(mào)企業(yè)推廣公司產(chǎn)品并使用。

3、對客戶進(jìn)行運(yùn)營及管理，提高用戶體驗(yàn)，提高公司在區(qū)域的品牌影響力。

個(gè)人加分項(xiàng)：

1、良好的自驅(qū)力、市場拓展能力和溝通能力；

2、良好的客戶服務(wù)意識，為人正直誠信、責(zé)任心強(qiáng)；

3、有金融服務(wù)、地推、市場推廣等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

1、薪酬福利：

薪資構(gòu)成=底薪+提成+團(tuán)隊(duì)業(yè)績激勵(lì)+帶教新人激勵(lì)+內(nèi)推獎(jiǎng)

底薪：4000-5000

薪資范圍：綜合收入8K-20K，每季度根據(jù)業(yè)績調(diào)整底薪，薪資上不封頂

試用期：3個(gè)月

薪資發(fā)放：每月15日

2、福利待遇：

（1）

（2）帶薪年假。

（3）每周定期2次下午茶

（4）節(jié)日禮品和生日紅包；

（5）每月定期2~3次組織團(tuán)建活動

3、工作時(shí)間：

上午10：00—下午18：00

4、晉升發(fā)展

（1）銷售管理路線：BD專員-儲備主管-主管-城市經(jīng)理

（2）銷售專家路線：BD專員-BD專家

公司目前正在高速發(fā)展中，晉升渠道透明，團(tuán)隊(duì)成員都是以90后、00后為主?。?！領(lǐng)導(dǎo)nice，年輕有干勁，互幫互助，跟著一群有情有義的人，干一件有意義的事。歡迎各位有志之士加入我們公司?。。?/p>