酒店前臺(tái)領(lǐng)班

一、應(yīng)聘條件：

1、年齡:40周歲以內(nèi)。

2、學(xué)歷:高中及以上學(xué)歷。

3、專業(yè):酒店管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

5、能力素質(zhì):有酒店前臺(tái)領(lǐng)班或代理領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)，熱情有沖勁，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、創(chuàng)新能力、危機(jī)處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，有良好的服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的抗壓能力。

二、崗位職責(zé)：

協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理前臺(tái)日常工作，負(fù)責(zé)所屬員工的對(duì)客接待服務(wù)質(zhì)量工作。負(fù)責(zé)本班組電話接線的順利進(jìn)行，督導(dǎo)本組服務(wù)員日常工作。處理本班組服務(wù)員發(fā)生的一切問題。

三、工資待遇：

1、簽訂勞動(dòng)合同，繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

2、稅前工資：5000元/月。

五、用工地點(diǎn)：北京市房山區(qū)百花山景區(qū)

聯(lián)系電話：