超市配送站長

崗位職責：

1.團隊管理：負責配送員的管理、人員調(diào)度和統(tǒng)籌工作，包括招聘、培訓以及日常的考勤管理，確保團隊高效運作。

2.配送管理：制定和執(zhí)行本地區(qū)的配送方案和計劃，優(yōu)化配送路線，提高配送效率和質(zhì)量，同時確保每月配送指標達到考核標準。

3.數(shù)據(jù)分析：對配送數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題，持續(xù)優(yōu)化策略和計劃，提升運營效果。

4.異常處理：負責配送異常的處理及現(xiàn)場派單控制，保障配送服務的穩(wěn)定性和可靠性。

5.制度落地：負責現(xiàn)場工作紀律及制度的落地執(zhí)行，確保站點運營符合公司規(guī)范。

任職要求

1、工作經(jīng)驗：有管理工作經(jīng)驗就行，同行業(yè)配送經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

2、具備良好的計劃、管理、溝通和協(xié)調(diào)能力。

3、責任心強，誠信、細致，有較強的團隊合作意識。

4、溝通、組織協(xié)調(diào)能力強，有較強的邏輯思考和策略能力。

5、具備精細化數(shù)據(jù)分析能力，有一定經(jīng)營管控意識。

.其他要求：

?年齡在25~45周歲

?認同平臺價值觀，樂于分享，擁抱變化。