職位詳情
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作內(nèi)容:
1、參與制定公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。
2、負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。
3、負責制定公司培訓(xùn)計劃,組織人員參加培訓(xùn)。
4、負責組織實施績效考核,統(tǒng)計考核結(jié)果。
5、負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。
6、負責公司員工獎懲及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。
任職資格:
1,形象氣質(zhì)佳,大專及以上文憑,人力資源管理相關(guān)專業(yè),有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者者優(yōu)先,
2,具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),踏實穩(wěn)重,責任心強,吃苦耐勞,高度認同公司文化,
3、熟練操作辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識
4、人力資源專業(yè)、行政管理專業(yè)優(yōu)先。
職位標簽

張女士實名
南昌青山湖區(qū)國威路22號靠近鼎鼎教育公考培訓(xùn)基地
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