人事專員/助理
5000-8000元/月【崗位職責(zé)】
作為人事專員,您將負責(zé)招聘流程的執(zhí)行,包括發(fā)布職位空缺、篩選簡歷、組織面試以及協(xié)助新員工入職手續(xù)。您還需要維護員工檔案,確保所有記錄準(zhǔn)確無誤,并定期更新。此外,您將參與制定和實施員工福利計劃,以提升員工滿意度和忠誠度。您還需協(xié)助處理員工關(guān)系問題,包括但不限于解決沖突、提供職業(yè)發(fā)展建議等。
【任職要求】
-擁有大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
-普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
-至少一年的人力資源工作經(jīng)驗,有外企或大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
-具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠利用數(shù)據(jù)優(yōu)化招聘流程和員工績效評估。
-熟悉勞動法律法規(guī),能獨立處理員工關(guān)系問題。
-持有四級或以上的人力資源管理師證書,具有中級或以上職稱者優(yōu)先。
【福利待遇】
-薪資范圍:稅前月薪6000元至8000元,根據(jù)個人經(jīng)驗和能力調(diào)整。
-提供年終獎,根據(jù)公司業(yè)績和個人表現(xiàn)發(fā)放。
-定期提供專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會,支持員工職業(yè)成長。
-彈性工作制度,享受帶薪年假、病假及法定節(jié)假日。
-提供健康保險和年度體檢,關(guān)注員工身心健康。
-豐富多彩的團隊建設(shè)活動,增強團隊凝聚力。
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