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托管老師作為課后托管服務(wù)的主要提供者，承擔(dān)著確保學(xué)生安全、輔導(dǎo)學(xué)業(yè)、培養(yǎng)良好習(xí)慣等重要職責(zé)。具體崗位職責(zé)包括但不限于以下幾個方面：?學(xué)生安全管理?：確保學(xué)生在托管期間的人身安全，包括接送過程中的安全監(jiān)護。監(jiān)督學(xué)生遵守安全規(guī)則，進行安全教育，預(yù)防意外事故的發(fā)生。及時處理學(xué)生之間的沖突，維護良好的托管環(huán)境。?學(xué)業(yè)輔導(dǎo)與作業(yè)管理?：輔導(dǎo)學(xué)生完成作業(yè)，解答學(xué)業(yè)疑問，提供學(xué)習(xí)方法和策略的指導(dǎo)。根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，制定個性化的學(xué)習(xí)計劃，幫助提升學(xué)習(xí)成績。定期與家長溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)進展，共同關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。?習(xí)慣培養(yǎng)與行為引導(dǎo)?：培養(yǎng)學(xué)生的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，如按時完成作業(yè)、整理學(xué)習(xí)資料等。引導(dǎo)學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣，包括禮貌待人、團隊協(xié)作等。通過活動和游戲，增強學(xué)生的自我管理能力和社會交往能力。?活動與娛樂組織?：策劃并組織豐富多樣的課后活動，如手工制作、體育運動、文化體驗等。鼓勵學(xué)生參與集體活動，促進身心健康，增強團隊精神。確保所有活動在安全、有序的環(huán)境中進行。?家校溝通與合作?：定期與家長保持溝通，反饋學(xué)生在托管期間的表現(xiàn)和進步。了解家長的需求和建議，不斷調(diào)整和完善托管服務(wù)方案。協(xié)作解決家長提出的問題，共同為學(xué)生的全面發(fā)展努力。?環(huán)境維護與管理?：保持托管教室的整潔與衛(wèi)生，確保學(xué)生有一個舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。管理托管教室的物資和設(shè)備，確保其正常運作和合理使用。綜上所述，托管老師的職責(zé)是多方面的，既要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)進步，又要培養(yǎng)他們的良好習(xí)慣和社交能力，同時還要確保學(xué)生的安全和健康。這需要托管老師具備高度的責(zé)任心、耐心和愛心，以及良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。

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杜先生

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誠招園林綠化男女工人。每天工作時間九個小時，年齡63歲以下可以干到臘月，包吃住，一個月一發(fā)工資平時也可以借支。老板是隆化人，工作地點北京通州區(qū)

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