為你推薦四川成都雙流區(qū)五湖四海(海昌路總公司)附近區(qū)域的職位信息

一、工作內(nèi)容：1、負責接聽招聘電話，并邀約投遞簡歷的求職者到公司進行面試入職，并解決求職者的疑慮。2、負責網(wǎng)絡招聘網(wǎng)站，整理收集求職者簡歷，推送崗位信息給求職者。3、每人一臺電腦一個工位，獨立空間，壞境優(yōu)雅，工作輕松，簡單4、無經(jīng)驗可上崗帶薪培訓。二、薪資待遇及工作時間：綜合工資：5000-10000以上2工作時間：9:30-18:00任職要求：1、年齡25周歲以上、學歷不限，男女不限，會簡單電腦手機操作，打字能滿足正常聊天。2、性格開朗、自信具備良好的表達能力和溝通技巧，善于與人交流，承受壓力，敬業(yè)精神。

成都·雙流區(qū)

2月11日 09:52

付先生

實名

立即聯(lián)系

負責公司代理項目銷售規(guī)劃，達成公司指標；負責客戶關(guān)系的維護和開拓客戶資源，帶領團隊完成項目銷售任務；負責銷售團隊的管理，包括人員培訓，客戶資源分配，月度、季度、年度計劃制定；

成都·雙流區(qū)

3月13日 20:31

蔡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們公司是房產(chǎn)獨家包銷公司，招房產(chǎn)銷售和文員我們的產(chǎn)品是獨家包銷公司提供一切硬件軟件設施在不賣房的情況下也能有不錯的收入！變現(xiàn)方式多種多樣可以日結(jié)也可以兼職放心哈沒得套路有興趣可以大家一起合作共贏！

成都·雙流區(qū)

3月18日 01:43

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

五湖四海公司招人（兼職/專職均可）1、人事專員：面試100元/人，入職1000元/人2、新媒體運營：約一人帶看獎500/組，成交高提成，不開單也能拿8K左右3、銷售經(jīng)理：帶看獎+伯樂獎+高提成+團隊獎，平均薪資2W左右

成都·雙流區(qū)

2月18日 14:43

梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

直招房產(chǎn)經(jīng)紀人銷售精英（年收入50W）高提成+高利潤+高福利1.不限專業(yè)崗位職責:負責房源開發(fā)、積累及渠道的房源維護；2.負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務,提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗;超多理想職位等著你夠膽你就來高薪等你拿

成都·雙流區(qū)

2月19日 13:02

胡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘人數(shù)：[10]名職責：1、熟悉公司的業(yè)務內(nèi)容和團隊優(yōu)勢。2、負責公司各媒體賬號的日常內(nèi)容更新、運營、引流、管理，包括小紅書、抖音、快手、朋友圈、視頻號等。3、利用自媒挖掘用戶需求，根據(jù)行業(yè)營銷熱點針對性開展線上引流以及客戶追蹤。4、負責各平臺用戶私信咨詢、基礎問題回復、引導意向客戶留電或微信、對接銷售進行客戶跟進，協(xié)助銷售完成轉(zhuǎn)化。要求：1、新媒體相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮。2、熱愛新媒體運營，有網(wǎng)感。善于文案和圖片編輯。3、有較強的學習能力、溝通能力，能按時高效的完成工作內(nèi)容。4.25歲以上福利待遇節(jié)日福利零食下午茶薪資：[8000+]福利：年假、節(jié)日福利、培訓晉升機會等

成都·雙流區(qū)

2月8日 09:52

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

#固定現(xiàn)房銷售職位描述一、基本信息-**職位名稱**：固定現(xiàn)房銷售-**匯報對象**：銷售總監(jiān)-**工作地點**：[具體地點]二、崗位職責1.向客戶介紹現(xiàn)房優(yōu)勢、戶型、配套等，解答疑問，促成交易。2.接待來訪客戶，挖掘需求，提供專業(yè)購房建議，安排看房。3.跟進客戶購房流程，協(xié)助簽約及辦理后續(xù)手續(xù)。4.收集市場信息，反饋客戶意見，提出營銷改進建議。三、任職要求1.高中及以上學歷，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。2.熟悉當?shù)胤慨a(chǎn)市場，了解銷售流程。3.具備良好溝通及談判能力，服務意識強。4.工作積極主動，抗壓能力強，能適應周末及節(jié)假日值班。

成都·雙流區(qū)

5月22日 13:29

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

不加班，不加班，不加班，超長年假，工作氛圍輕松，下午茶，視頻網(wǎng)站運營。線上引流轉(zhuǎn)換。只要想掙錢，上不封頂。25歲以上，沉著穩(wěn)定。不要路過，可以和我詳細聊聊。一定有能留住你的心動點。

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6月4日 17:44

燕女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要做產(chǎn)品短視頻推廣宣傳，25-50歲均可，要求：身體健康，會簡單的電腦，有意向者可直接聯(lián)系，接受新手小白，放鴿子勿擾，低素質(zhì)勿擾！

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4月5日 10:10

代先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求:1、年齡25歲以上2、綜合素質(zhì)能力強，條件優(yōu)秀者可放寬3、有良好的溝通能力，表達能力良好。4、有招聘，銷售管理經(jīng)驗，銷售助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先崗位職責:1、協(xié)助總裁做好團隊建設、進行招聘，育人留人等;2、協(xié)助總裁進行業(yè)務培訓，團隊管理等3、有良好的溝通表達能力，組織協(xié)調(diào)能力;4、工作務實，有較好應變能力;5、形象專業(yè)，起表率作用，熱情細致的為人處事兩個月試用期后根據(jù)個人表現(xiàn)升職為，銷售經(jīng)理，銷售總監(jiān)等管理崗位。薪資福利:底薪5200+提成+獎金+團建+下午茶+聚餐+旅游。薪資標準:底薪+績效+單團隊提成+獎金綜合月收入7000-2萬不等工作時間:早上9:30-12:0014:00-18:30午休兩小時，不加班，月休8天每月兩天一夜成都周邊帶薪團建游，節(jié)日福利，入職一年以上享有帶薪年休假。

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6月11日 08:00

周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售業(yè)務支持數(shù)據(jù)與報表處理：整理銷售數(shù)據(jù)（如業(yè)績統(tǒng)計、客戶成交率等），制作銷售報表，為總監(jiān)分析市場動態(tài)和制定策略提供依據(jù)?？蛻絷P(guān)系維護：協(xié)助跟進重要客戶，協(xié)調(diào)售后事宜，記錄客戶需求與反饋，推動客戶復購或長期合作。銷售流程跟進：協(xié)助處理訂單、合同審核及發(fā)貨對接，確保銷售流程順暢，及時解決執(zhí)行中的問題。團隊與項目協(xié)調(diào)團隊管理協(xié)助：統(tǒng)計銷售團隊業(yè)績，協(xié)助總監(jiān)制定績效考核目標，組織團隊會議或培訓，傳達公司政策。項目推進：參與銷售項目策劃（如促銷活動、展會籌備），負責物料準備、資源協(xié)調(diào)及進度跟蹤，確保項目落地?？绮块T溝通：與市場、客服、物流等部門對接，解決銷售過程中的資源調(diào)配或投訴問題。日常事務與決策支持行程與事務管理：安排總監(jiān)的客戶拜訪、商務會議，處理對外溝通郵件，整理行業(yè)競品信息或市場動態(tài)報告。決策輔助：協(xié)助總監(jiān)制定銷售計劃與目標，分析競爭對手策略，提供可行性建議，執(zhí)行總監(jiān)交辦的臨時任務（如客戶談判輔助）。核心能力要求需具備銷售數(shù)據(jù)分析、客戶溝通及跨部門協(xié)調(diào)能力，熟悉銷售流程，能適應快節(jié)奏工作，部分崗位還要求有行業(yè)經(jīng)驗或客戶資源。不同公司的職責會根據(jù)業(yè)務方向（如B2B/B2C、產(chǎn)品類型）有所調(diào)整。

成都·雙流區(qū)

6月24日 10:47

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售助理崗位描述一、核心職責客戶對接與銷售支持接待咨詢：協(xié)助銷售團隊邀約客戶考察項目，接待到訪客戶，解答基礎產(chǎn)品政策咨詢（如購房補貼），記錄需求并轉(zhuǎn)交銷售專員跟進。訂單與合同管理：跟進簽約流程，整理按揭材料、合同歸檔等事務性工作，確保文件完整合規(guī)。客戶信息維護：更新客戶檔案（購房意向、聯(lián)系方式），支持售后問題初步處理，定期回訪提升滿意度。銷售流程協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)簡報支持：匯總團隊周度業(yè)績達成率、帶看量等基礎數(shù)據(jù)（非深度分析），生成簡明進度報告。市場與活動輔助政策整理：收集購房補貼等市場政策，形成摘要供團隊參考，協(xié)助制作宣傳材料（如短視頻文案）?；顒勇涞刂С郑簠f(xié)助組織線下考察、客戶招待會等，負責物料準備與現(xiàn)場協(xié)調(diào)。二、任職要求能力匹配溝通表達能力佳，能清晰傳遞產(chǎn)品信息，無強制銷售經(jīng)驗要求。熟練使用Office基礎功能（Excel錄入、PPT排版）等職業(yè)特質(zhì)細心耐心，擅長多任務協(xié)調(diào)，適應團隊協(xié)作節(jié)奏。對房地產(chǎn)行業(yè)有興趣，愿學習基礎銷售流程知識（公司帶薪培訓）。三、薪資福利薪資構(gòu)成固定薪資：4K-8K/月（參考本地行業(yè)水平）。事務補貼：客戶考察協(xié)調(diào)支持200元/次，次日結(jié)算。輕松工作場景：?彈性時間：核心工作9:30-18:30無硬性考核?辦公環(huán)境：獨棟大樓含休閑區(qū)、零食吧，每日下午茶?團隊協(xié)作：老員工1對1帶教，面試后一起輕松復盤技巧氛圍福利：?生日禮物?節(jié)日零食禮包+?達標團隊可申請溫泉/密室逃脫團建（總監(jiān)買單）四、發(fā)展空間縱向：助理→高級支持崗→銷售運營主管（優(yōu)化流程/培訓體系）。橫向：轉(zhuǎn)崗客戶關(guān)系管理、市場活動策劃等方向。公司提供內(nèi)部競聘通道，優(yōu)秀者可申請銷售團隊轉(zhuǎn)崗（非強制）。

成都·雙流區(qū)

6月21日 14:18

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

核心職責：規(guī)劃區(qū)域戰(zhàn)略，統(tǒng)籌項目全流程開發(fā)與銷售；管理多部門團隊，提升人效；整合政府、資金等資源，維護客戶與合作方關(guān)系；把控項目成本與風險，確保業(yè)績目標達成。任職要求：8年+房地產(chǎn)經(jīng)驗，3年+區(qū)域管理經(jīng)驗；主導過大型項目，熟悉全流程；具備戰(zhàn)略規(guī)劃、資源整合與風險應對能力；熟悉行業(yè)政策與區(qū)域市場。工作關(guān)系：向集團高層匯報，協(xié)同總部多部門及其他區(qū)域團隊。工作特點：高頻出差，需現(xiàn)場管理項目、考察市場。

成都·雙流區(qū)

6月21日 14:27

段女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

創(chuàng)業(yè)合伙人職位描述與詳情一、職位概述加入深耕房地產(chǎn)市場的高速成長型企業(yè)，作為創(chuàng)業(yè)合伙人，憑借自身資源與能力參與公司戰(zhàn)略拓展，共享行業(yè)政策紅利與企業(yè)發(fā)展成果。公司年銷售額突破3億元，團隊規(guī)模700人，聚焦房地產(chǎn)開發(fā)與銷售平臺，依托天府新區(qū)購房補貼政策，為合伙人提供輕資產(chǎn)啟動、高傭金快結(jié)算的合作模式。二、核心職責（四大合作方向）1.市場拓展型：開發(fā)新客戶群體，完成年度銷售目標（要求：具備3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗）2.資源整合型：優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，推動合作項目落地（要求：擁有資源，擅長商務談判）3.技術(shù)賦能型：參與產(chǎn)品數(shù)字化迭代，提升銷售效率（要求：具備技術(shù)開發(fā)或產(chǎn)品運營背景）4.品牌運營型：制定品牌營銷策略，操盤推廣活動（要求：有品牌運營經(jīng)驗，能驅(qū)動增長）三、任職要求（一）核心特質(zhì)具備創(chuàng)業(yè)激情與抗壓能力，接受“高回報+高挑戰(zhàn)”的合作模式擁有房地產(chǎn)行業(yè)資源或差異化競爭優(yōu)勢（如區(qū)域獨家渠道、頭部客戶關(guān)系）認同公司價值觀，愿意長期深耕房地產(chǎn)賽道，非短期套利心態(tài)（二）加分項在房地產(chǎn)直播銷售、ToB大客戶開發(fā)或團隊管理方面有成功案例具備快速組建地推或線上銷售團隊的經(jīng)驗四、合作模式與待遇詳情（一）多元化合作形式資源合作：按資源貢獻分配銷售利潤，享受季度分紅與資產(chǎn)增值收益，參與公司戰(zhàn)略決策項目分紅制：以獨立項目為單位，按業(yè)績貢獻分配利潤，適合短期快速變現(xiàn)聯(lián)合創(chuàng)業(yè)制：共同出資成立子公司/分公司，總部提供品牌、供應鏈支持，利潤共享風險共擔（二）權(quán)益與收益保障高傭金體系：成交即享每單（不分房源面積與成交總額）7個工作日內(nèi)完成傭金結(jié)算（全川行業(yè)最快結(jié)算周期）全方位賦能支持：產(chǎn)品培訓、銷售話術(shù)定制、客戶資源對接法務財稅支持、團隊管理指導輕資產(chǎn)啟動：無需資金投入，憑資源/能力即可分享利潤（三）公司實力背書行業(yè)賽道：聚焦房地產(chǎn)銷售平臺，依托天府新區(qū)人才引進購房補貼政策企業(yè)規(guī)模：2022年成立，現(xiàn)有團隊700人，年銷售額突破3億元發(fā)展階段：處于快速擴張期，已構(gòu)建成熟供應鏈體系與客戶資源池五、合作發(fā)展前景行業(yè)風口：2025年房產(chǎn)市場規(guī)模預計達千億元，政策紅利持續(xù)釋放平臺優(yōu)勢：5300平米整棟辦公樓，全鏈條“產(chǎn)品-銷售-售后”體系支持成長空間：從項目合伙人到區(qū)域股東，共享企業(yè)資本化發(fā)展紅利不管你是否有資源或者純小白，只要你想賺錢，我就可以帶你，從招聘人員到開單成交以及管理團隊這塊，我都能做到極致，我現(xiàn)在帶的徒弟也能穩(wěn)定每月3萬+收入，這個實打?qū)嵉膩砭涂吹玫健Ｕ\邀志同道合者，以資源為帆，以能力為槳，共創(chuàng)、共享、共贏！

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:09

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

（公司直招，不是中介，無需任何費用，放心投遞！）告別傳統(tǒng)月薪，不畫餅，不造夢，真實每天現(xiàn)金現(xiàn)發(fā)，每天早上都領到實實在在的獎金，說那些虛的沒用，我自己就是奔著錢來的公司不打電話??！不打電話！??！上班累了就休息會兒，刷抖音，?？焓?，聊微信都可，只要不影響他人（面基本都過，不整那些彎彎繞繞的，能做踏踏實實的就行）只要你勤奮好學，聽話照做，就一定可以實現(xiàn)一個月攢下第一筆可觀的應急金，2個月有望還清一筆重要債務，入職3個月拿下一臺奔馳GLC工作內(nèi)容及收益：1.招人面試獎勵：100獎勵（日結(jié)，不考察是否入職）你每天面試10個以上，就是1000收入（實實在在的收入）2.帶人看公司項目200-1000元（日結(jié)）3.賣公司產(chǎn)品以及帶領團隊賣項目產(chǎn)品提層1萬起，上不封頂！4.公司人數(shù)500+，有成熟運營模式，接受小白，入職培訓，認知提升的不止一點，師傅帶教包教包會.此崗位為全職（也可兼職），也有自己做業(yè)務的，有不做業(yè)務只管理團隊的，也有業(yè)務團隊一起做的，量力而行，有足夠的發(fā)揮空間（團隊沒那么死板，只有在做事情就行，領導不裝神.接地氣的很） 歡迎各行各業(yè)的銷售，邀約招聘，管理人才的加入（25-55歲），不會有師傅銷冠總監(jiān)帶，帶你做到極致，我現(xiàn)在的新徒弟也能每天穩(wěn)定500+收入，這是實打?qū)嵉?，來就能看到，不畫?這不是一份工作，是你實現(xiàn)自我價值，一次人生轉(zhuǎn)折機遇請?zhí)崆耙粋€小時以上預約面試時間，以便高效溝通！

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:09

孫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

普通人翻身機會，做到極致月入3萬是不夢銷售主管（一）職位描述1.利用自己的私域流量（三圈資源），積極邀約客戶考察項目。2.在抖音、快手、小紅書、微信視頻號、火山、嗶哩嗶哩等各大短視頻平臺發(fā)布購房補貼政策，吸引客戶關(guān)注。3.對公司分配的客戶名單進行跟蹤維護，及時邀約客戶前來考察。4.負責與客戶進行深入溝通，了解客戶需求，推動購房交易的成交。5.維護客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務，促進客戶滿意度和復購率。6.不斷提升銷售技巧和業(yè)務能力，達成更高的銷售目標。（二）任職要求1.具備良好的銷售技巧和溝通能力，能夠與客戶建立良好的信任關(guān)系。2.有較強的抗壓能力和目標導向意識，能夠積極面對銷售壓力。3.有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，但無經(jīng)驗者只要愿意學習也可加入。4.具備較強的客戶服務意識，能夠耐心與客戶溝通。5.有無經(jīng)驗均可，公司會提供相關(guān)培訓。（三）薪資待遇1.帶看獎勵：通過任意方式邀約客戶來考察項目，無論客戶是否買房，均可獲得500元/次的帶看費，獎勵次日結(jié)算。2.額外激勵：隨著客戶資源的積累和帶看技巧的提升，可獲得更多客戶邀約機會，·3.收入示例：若每月成功帶看10組客戶，月收入可達10×500=5000元，加上其他可能的獎勵，月收入可觀。4.成交提成：首單成交可獲得3萬元/單的提成，7個工作日發(fā)放。5.階梯式獎勵：成交3單后，提成提升至6萬元/單；成交7單后，提成提升至7.5萬元/單。6.收入潛力：若每月成交3單，月收入可達（3+3+6）=12萬元，隨著成交單數(shù)的增加，月入3萬及以上輕松實現(xiàn)。7.額外支持：不管你是否有資源或者純小白，只要你想賺錢，我就可以帶你，從招聘人員到開單成交以及管理團隊這塊，我都能做到極致，我現(xiàn)在帶的徒弟也能穩(wěn)定每月3萬+收入，這個實打?qū)嵉膩砭涂吹玫健Ｕ\邀志同道合者，以資源為帆，以能力為槳，共創(chuàng)、共享、共贏！

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:04

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

渠道商務經(jīng)理一、職位概述加入深耕房地產(chǎn)市場的高速成長型企業(yè)，作為創(chuàng)業(yè)合伙人，憑借自身資源與能力參與公司戰(zhàn)略拓展，共享行業(yè)政策紅利與企業(yè)發(fā)展成果。公司年銷售額突破3億元，團隊規(guī)模700人，聚焦房地產(chǎn)開發(fā)與銷售平臺，依托天府新區(qū)購房補貼政策，為合伙人提供輕資產(chǎn)啟動、高傭金快結(jié)算的合作模式。二、核心職責（四大合作方向）1.市場拓展型：開發(fā)新客戶群體，完成年度銷售目標（要求：具備3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗）2.資源整合型：優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，推動合作項目落地（要求：擁有資源，擅長商務談判）3.技術(shù)賦能型：參與產(chǎn)品數(shù)字化迭代，提升銷售效率（要求：具備技術(shù)開發(fā)或產(chǎn)品運營背景）4.品牌運營型：制定品牌營銷策略，操盤推廣活動（要求：有品牌運營經(jīng)驗，能驅(qū)動增長）三、任職要求（一）核心特質(zhì)具備創(chuàng)業(yè)激情與抗壓能力，接受“高回報+高挑戰(zhàn)”的合作模式擁有房地產(chǎn)行業(yè)資源或差異化競爭優(yōu)勢（如區(qū)域獨家渠道、頭部客戶關(guān)系）認同公司價值觀，愿意長期深耕房地產(chǎn)賽道，非短期套利心態(tài)（二）加分項在房地產(chǎn)直播銷售、ToB大客戶開發(fā)或團隊管理方面有成功案例具備快速組建地推或線上銷售團隊的經(jīng)驗四、合作模式與待遇詳情（一）多元化合作形式資源合作：按資源貢獻分配銷售利潤，享受季度分紅與資產(chǎn)增值收益，參與公司戰(zhàn)略決策項目分紅制（二）權(quán)益與收益保障高傭金體系：成交即享每單（不分房源面積與成交總額）7個工作日內(nèi)完成傭金結(jié)算（全川行業(yè)最快結(jié)算周期）全方位賦能支持：產(chǎn)品培訓、銷售話術(shù)定制、客戶資源對接法務財稅支持、團隊管理指導輕資產(chǎn)啟動：無需資金投入，憑資源/能力即可分享利潤（三）公司實力背書行業(yè)賽道：聚焦房地產(chǎn)銷售平臺，依托天府新區(qū)人才引進購房補貼政策企業(yè)規(guī)模：2022年成立，現(xiàn)有團隊700人，年銷售額突破3億元發(fā)展階段：處于快速擴張期，已構(gòu)建成熟供應鏈體系與客戶資源池五、合作發(fā)展前景行業(yè)風口：2025年房產(chǎn)市場規(guī)模預計達千億元，政策紅利持續(xù)釋放平臺優(yōu)勢：5300平米整棟辦公樓，全鏈條“產(chǎn)品-銷售-售后”體系支持成長空間：從項目合伙人到區(qū)域股東，共享企業(yè)資本化發(fā)展紅利不管你是否有資源或者純小白，只要你想賺錢，我就可以帶你，從招聘人員到開單成交以及管理團隊這塊，我都能做到極致，我現(xiàn)在帶的徒弟也能穩(wěn)定每月3萬+收入，這個實打?qū)嵉膩砭涂吹玫?。誠邀志同道合者，以資源為帆，以能力為槳，共創(chuàng)、共享、共贏?。阂元毩㈨椖繛閱挝?，按業(yè)績貢獻分配利潤，適合短期快速變現(xiàn)聯(lián)合創(chuàng)業(yè)制：共同出資成立子公司/分公司，總部提供品牌、供應鏈支持，利潤共享風險共擔

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:17

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

渠道銷售一、職位概述加入深耕房地產(chǎn)市場的高速成長型企業(yè)，作為創(chuàng)業(yè)合伙人，憑借自身資源與能力參與公司戰(zhàn)略拓展，共享行業(yè)政策紅利與企業(yè)發(fā)展成果。公司年銷售額突破3億元，團隊規(guī)模700人，聚焦房地產(chǎn)開發(fā)與銷售平臺，依托天府新區(qū)購房補貼政策，為合伙人提供輕資產(chǎn)啟動、高傭金快結(jié)算的合作模式。二、核心職責（四大合作方向）1.市場拓展型：開發(fā)新客戶群體，完成年度銷售目標（要求：具備3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗）2.資源整合型：優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，推動合作項目落地（要求：擁有資源，擅長商務談判）3.技術(shù)賦能型：參與產(chǎn)品數(shù)字化迭代，提升銷售效率（要求：具備技術(shù)開發(fā)或產(chǎn)品運營背景）4.品牌運營型：制定品牌營銷策略，操盤推廣活動（要求：有品牌運營經(jīng)驗，能驅(qū)動增長）三、任職要求（一）核心特質(zhì)具備創(chuàng)業(yè)激情與抗壓能力，接受“高回報+高挑戰(zhàn)”的合作模式擁有房地產(chǎn)行業(yè)資源或差異化競爭優(yōu)勢（如區(qū)域獨家渠道、頭部客戶關(guān)系）認同公司價值觀，愿意長期深耕房地產(chǎn)賽道，非短期套利心態(tài)（二）加分項在房地產(chǎn)直播銷售、ToB大客戶開發(fā)或團隊管理方面有成功案例具備快速組建地推或線上銷售團隊的經(jīng)驗四、合作模式與待遇詳情（一）多元化合作形式資源合作：按資源貢獻分配銷售利潤，享受季度分紅與資產(chǎn)增值收益，參與公司戰(zhàn)略決策項目分紅制：以獨立項目為單位，按業(yè)績貢獻分配利潤，適合短期快速變現(xiàn)聯(lián)合創(chuàng)業(yè)制：共同出資成立子公司/分公司，總部提供品牌、供應鏈支持，利潤共享風險共擔（二）權(quán)益與收益保障高傭金體系：成交即享每單（不分房源面積與成交總額）7個工作日內(nèi)完成傭金結(jié)算（全川行業(yè)最快結(jié)算周期）全方位賦能支持：產(chǎn)品培訓、銷售話術(shù)定制、客戶資源對接法務財稅支持、團隊管理指導輕資產(chǎn)啟動：無需資金投入，憑資源/能力即可分享利潤（三）公司實力背書行業(yè)賽道：聚焦房地產(chǎn)銷售平臺，依托天府新區(qū)人才引進購房補貼政策企業(yè)規(guī)模：2022年成立，現(xiàn)有團隊700人，年銷售額突破3億元發(fā)展階段：處于快速擴張期，已構(gòu)建成熟供應鏈體系與客戶資源池五、合作發(fā)展前景行業(yè)風口：2025年房產(chǎn)市場規(guī)模預計達千億元，政策紅利持續(xù)釋放平臺優(yōu)勢：5300平米整棟辦公樓，全鏈條“產(chǎn)品-銷售-售后”體系支持成長空間：從項目合伙人到區(qū)域股東，共享企業(yè)資本化發(fā)展紅利不管你是否有資源或者純小白，只要你想賺錢，我就可以帶你，從招聘人員到開單成交以及管理團隊這塊，我都能做到極致，我現(xiàn)在帶的徒弟也能穩(wěn)定每月3萬+收入，這個實打?qū)嵉膩砭涂吹玫?。誠邀志同道合者，以資源為帆，以能力為槳，共創(chuàng)、共享、共贏！

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:17

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、工作內(nèi)容1、主要負責公司項目新媒體上的視頻剪輯發(fā)布！2、通過收獲的新增客戶進行維護和邀約！3、定期整理客戶資料對接給公司銷售部經(jīng)理，交給他們?nèi)ミM行成交！三、工作時間:上午9:30-12:00，午休2小時，下午14:00-18:30（不加班！不加班！不加班?。┕ぷ鞅容^自由，完成自己該做的事，可以玩手機、出去抽煙、樓下買吃的喝的提成+社保等績效很好完成，基本都能拿到，新人一個月輕松到手6000+提成上不封頂四、薪資待遇4000+200全勤獎+提成+社保+每月現(xiàn)金獎綜合薪資6K-8K五、其他福利:團隊氛圍好，不定時下午茶、水果供應，每月2天一晚免費團建旅游，不出一分錢，每次團建超級好玩。

成都·雙流區(qū)

6月26日 08:00

段女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事招聘崗位（輕松版）一、職位描述1.招聘執(zhí)行：通過多渠道邀約候選人面試，每日面試量達標（面試1人即得50元，次日結(jié)賬）2.入職跟進：跟蹤候選人入職滿15天，按500元/人獲入職獎勵（團隊協(xié)助記錄信息）3.伯樂維護：跟進所招銷售人員開單，每單獲2000元伯樂獎（團隊共享CRM系統(tǒng)同步進展）輕松工作場景：?彈性時間：核心工作9:30-18:30無硬性考核?辦公環(huán)境：5300㎡大樓含休閑區(qū)、零食吧，每日下午茶?團隊協(xié)作：老員工1對1帶教，面試后一起輕松復盤技巧二、任職要求1.會聊天、有親和力，能和候選人輕松溝通2.做事認真，愿意跟進面試-入職-獎勵全流程3.不管有無經(jīng)驗，想賺錢、喜歡輕松團隊就來三、薪資待遇1.面試獎勵：50元/人，上不封頂，次日到賬（例：每天面10人，日賺500元）綜合月收入潛力：若每日面試2人，每月招聘10人入職滿15天且其中5人開單，月收入可達2600（面試50*52）+5000（500*10入職）+10000（2000*5開單伯樂）=17600元，表現(xiàn)優(yōu)異者月入2萬不是夢。2.入職獎勵：500元/人（招10人入職滿15天，賺5000元）3.伯樂獎勵：2000元/單（招的人開5單，賺10000元）4.氛圍福利：?生日禮物?節(jié)日零食禮包+?達標團隊可申請溫泉/密室逃脫團建（總監(jiān)買單）不管你是否有資源或者純小白，只要你想賺錢，我就可以帶你，從招聘人員到開單成交以及管理團隊這塊，我都能做到極致，我現(xiàn)在帶的徒弟也能穩(wěn)定每月3萬+收入，這個實打?qū)嵉膩砭涂吹玫健Ｕ\邀志同道合者，以資源為帆，以能力為槳，共創(chuàng)、共享、共贏！

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:05

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事招聘崗位（輕松版）一、職位描述1.招聘執(zhí)行：通過多渠道邀約候選人面試，每日面試量達標（面試1人即得50元，次日結(jié)賬）2.入職跟進：跟蹤候選人入職滿15天，按500元/人獲入職獎勵（團隊協(xié)助記錄信息）3.伯樂維護：跟進所招銷售人員開單，每單獲2000元伯樂獎（團隊共享CRM系統(tǒng)同步進展）輕松工作場景：?彈性時間：核心工作9:30-18:30無硬性考核?辦公環(huán)境：5300㎡大樓含休閑區(qū)、零食吧，每日下午茶?團隊協(xié)作：老員工1對1帶教，面試后一起輕松復盤技巧二、任職要求1.會聊天、有親和力，能和候選人輕松溝通2.做事認真，愿意跟進面試-入職-獎勵全流程3.不管有無經(jīng)驗，想賺錢、喜歡輕松團隊就來三、薪資待遇1.面試獎勵：50元/人，上不封頂，次日到賬（例：每天面10人，日賺500元）綜合月收入潛力：若每日面試2人，每月招聘10人入職滿15天且其中5人開單，月收入可達2600（面試50*52）+5000（500*10入職）+10000（2000*5開單伯樂）=17600元，表現(xiàn)優(yōu)異者月入2萬不是夢。2.入職獎勵：500元/人（招10人入職滿15天，賺5000元）3.伯樂獎勵：2000元/單（招的人開5單，賺10000元）4.氛圍福利：?生日禮物?節(jié)日零食禮包+?達標團隊可申請溫泉/密室逃脫團建（總監(jiān)買單）不管你是否有資源或者純小白，只要你想賺錢，我就可以帶你，從招聘人員到開單成交以及管理團隊這塊，我都能做到極致，我現(xiàn)在帶的徒弟也能穩(wěn)定每月3萬+收入，這個實打?qū)嵉膩砭涂吹玫健Ｕ\邀志同道合者，以資源為帆，以能力為槳，共創(chuàng)、共享、共贏！

成都·雙流區(qū)

6月28日 12:58

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.負責在抖音、快手等平臺發(fā)布視頻，幫助公司產(chǎn)品推廣和引流。2.回復后臺和評論區(qū)的留言，留取有效意向客戶的信息，對接到銷售部門。任職要求：1.性格開朗活潑，積極向上。2.接受無經(jīng)驗小白（有師傅帶）。3.有團隊意識，服從公司管理安排。4.年滿25以上。薪資福利：1.底薪5200+新手獎勵。2.提成+激勵獎金。3.年終獎+工齡獎。4.綜合薪資7000+12000不等。5.月休8天。

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:06

周女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【薪資待遇】1.試用期底薪5500元＋3500元績效+獎金＋提成＋新人開單獎勵＋年終獎，補充：入職1-3個月平均薪資20k，入職半年以上平均薪資30K-60K（只要你有能力，輕輕松松穩(wěn)定2~4萬工資）2.每個月準時發(fā)薪水，購買五險，帶薪年假7-15天【崗位職責】：1、利用公司優(yōu)質(zhì)資源聯(lián)系客戶，利用配備的網(wǎng)絡端口，匹配合適項目。2、根據(jù)公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項指標；對現(xiàn)有市場和客戶進行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，達成銷售目標；3、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率；【任職要求】：1、5年以上的相關(guān)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先2、年齡30-55歲，男女不限，踏實肯干，抗壓能力強；3、能夠組建和管理銷售團隊，具有團隊建設經(jīng)驗，善于選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售人員，能夠帶動并激勵團隊成員，擁有全局意識4.具有一定客戶資源和行業(yè)資源優(yōu)先【福利待遇】：1、朝9:30晚18:30，午休兩小時。2、公司會不定期組織團建，公司買單，你只管放松心情享受生活。3、公司晉升空間大，國家法定節(jié)假日全放，不加班不加班不加班！4、新人開單獎金＋團隊獎金＋目標激勵獎金＋內(nèi)部推薦獎金，每個月單獨有獎金可拿【晉升機制】：總監(jiān)--副總--總經(jīng)理（大平臺晉升空間大機會多）公司提供西南地區(qū)最有競爭力的薪酬，并且提供專業(yè)培訓，提供資源，讓你快速成為核心主干。

成都·雙流區(qū)

6月28日 17:21

鄭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

不打電話!!不打電話!!不畫餅，不造夢，真實每天日結(jié)現(xiàn)發(fā)，每天要得是實際到手的結(jié)果，說那些虛的沒用，我們都是奔著錢來的公司。年齡無要求(勤快執(zhí)行力)工作內(nèi)容:招聘獎勵(100/人)團隊提成(5K-3W)個人做業(yè)績(3W-7W)收入真實有效，每天晨會發(fā)現(xiàn)金單是招聘收入，一天小1000沒問題(非誠勿擾，浪費彼此時間)(可同時做也可單做自己擅長的，比如你適合做業(yè)務那就帶看，適合招聘，就可以單做招聘)(只要在做事情，上班累了，就刷會兒抖音，玩玩手機都可以的，只要不影響別人)都是真實的收入不用重復詢問(現(xiàn)金獎勵每天晨會準時發(fā)放自己看得到)接受行業(yè)小白，歡迎各行各業(yè)人才，開開心心賺錢，快快樂樂成長，不內(nèi)卷，沒得壓力!

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:04

劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

帶看日結(jié)200-500，招聘一人100，無上限，招過來的人開單了前三套，一套5000，三套以后3萬管理績效。自己開單3-6萬。（拉起來的團隊越大職位越高掙得越多），薪資待遇上不封頂。薪資范圍:月入3-10萬，上不封頂，目前平均每月薪資3-5萬，店長級別5-6萬，總監(jiān)級別月入10萬以上!認真做，月入過萬不是夢?。?！提成高，提成方式靈活！不用擔心很難做，有師傅帶，上手容易。年齡要求：25-55周歲成熟完善的成長體系，專業(yè)培訓，能力拓展，多向靈活的成長通道。特別說明：不是電銷，不是電銷，不是金融，保險，貸款！感興趣的可以咨詢我詳細了解哦~

成都·雙流區(qū)

6月30日 08:07

劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系