為你推薦四川成都金牛區(qū)蜀漢路附近區(qū)域的職位信息

職位描述【工作內(nèi)容】1、定期宣傳及推廣品牌2、熟悉掌握產(chǎn)品相關(guān)信息3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作4、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，共同解決客戶問(wèn)題5、制定銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo)【福利待遇】1、無(wú)責(zé)任底薪4000+高提成+季度獎(jiǎng)+年度獎(jiǎng)金+春節(jié)補(bǔ)助+社保，表現(xiàn)優(yōu)秀者當(dāng)月可轉(zhuǎn)正。綜合平均工資5K—10K2、每三個(gè)月提供一次晉升機(jī)會(huì)，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)成為主管、經(jīng)理、合伙人！3、我們有免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)，有老員工一對(duì)一指導(dǎo)工作【任職要求】1、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)，與溝通技巧2、不限性別、不限學(xué)歷3、年齡：18-45歲4、有會(huì)銷(xiāo)旅銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！【工作時(shí)間】1、早上8:30-18：00（午休2小時(shí)）2、月休4天，根據(jù)自己時(shí)間調(diào)休。節(jié)假日正常休息！工作能力與工作態(tài)度決定你的薪資與職位~公司氛圍輕松，同事友好相處，共同進(jìn)步。歡迎你的加入！

成都·金牛區(qū)·黃忠村

2月27日 08:01

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)??市場(chǎng)地推人員的崗位職責(zé)圍繞“線下場(chǎng)景獲客、品牌推廣、用戶轉(zhuǎn)化”展開(kāi)，強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力、靈活性和結(jié)果導(dǎo)向

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7月11日 08:24

秦先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)背景學(xué)歷要求：通常要求本科及以上學(xué)歷，優(yōu)先考慮碩士及以上學(xué)歷（如MBA、EMBA），尤其注重具備系統(tǒng)管理或戰(zhàn)略思維的教育背景。專(zhuān)業(yè)匹配：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；若行業(yè)特性較強(qiáng)（如科技、快消、醫(yī)療），則可能要求對(duì)對(duì)應(yīng)行業(yè)知識(shí)有深度理解。二、核心工作經(jīng)驗(yàn)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總裁需具備深厚的實(shí)戰(zhàn)積累，經(jīng)驗(yàn)要求通常包括：行業(yè)與年限：至少10年以上市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)或運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上高管/總監(jiān)級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)（如市場(chǎng)副總裁、營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理等），需證明具備獨(dú)立操盤(pán)大規(guī)模市場(chǎng)業(yè)務(wù)的能力。優(yōu)先考慮有跨行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（如從快消到互聯(lián)網(wǎng)、從線下到線上）或全渠道經(jīng)驗(yàn)（線上電商、線下零售、社交媒體等整合運(yùn)營(yíng)）的候選人。團(tuán)隊(duì)與管理經(jīng)驗(yàn)：需具備帶領(lǐng)50人以上團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，能搭建并優(yōu)化市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)架構(gòu)，制定人才培養(yǎng)體系，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。有跨部門(mén)協(xié)作經(jīng)驗(yàn)（如與銷(xiāo)售、產(chǎn)品、研發(fā)、財(cái)務(wù)等部門(mén)聯(lián)動(dòng)），能推動(dòng)資源整合與戰(zhàn)略落地。市場(chǎng)操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)：需經(jīng)歷完整的市場(chǎng)周期（如從品牌冷啟動(dòng)到成熟運(yùn)營(yíng)），熟悉市場(chǎng)調(diào)研、戰(zhàn)略制定、執(zhí)行落地、效果復(fù)盤(pán)全流程。具備國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（如主導(dǎo)過(guò)海外市場(chǎng)開(kāi)拓、跨國(guó)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目）。三、核心能力要求戰(zhàn)略規(guī)劃與落地能力能基于行業(yè)趨勢(shì)、用戶需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，制定符合企業(yè)戰(zhàn)略的市場(chǎng)策略（如品牌定位、用戶增長(zhǎng)、渠道布局等），并拆解為可執(zhí)行的目標(biāo)與路徑。具備“戰(zhàn)略到執(zhí)行”的閉環(huán)能力：從宏觀規(guī)劃到具體營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)設(shè)計(jì)，再到效果監(jiān)控與調(diào)整。品牌與營(yíng)銷(xiāo)體系搭建能力品牌管理：主導(dǎo)品牌定位、故事塑造、價(jià)值傳遞，推動(dòng)品牌知名度、美譽(yù)度及忠誠(chéng)度提升（如從0到1打造品牌，或?qū)崿F(xiàn)成熟品牌的年輕化升級(jí)）。營(yíng)銷(xiāo)體系：搭建全渠道營(yíng)銷(xiāo)矩陣（如內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)、社交媒體運(yùn)營(yíng)、SEO/SEM、私域流量、線下活動(dòng)等），并能通過(guò)數(shù)字化工具（如CRM、數(shù)據(jù)分析平臺(tái)）提升效率。用戶增長(zhǎng)：設(shè)計(jì)用戶獲取、激活、留存、轉(zhuǎn)化的全鏈路策略，推動(dòng)用戶規(guī)模與ARPU值（每用戶平均收入）提升。數(shù)據(jù)分析與決策能力能通過(guò)市場(chǎng)數(shù)據(jù)（如用戶畫(huà)像、轉(zhuǎn)化率、競(jìng)品動(dòng)態(tài)、渠道ROI）洞察問(wèn)題，驅(qū)動(dòng)策略優(yōu)化；熟練使用數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、BI系統(tǒng)、第三方監(jiān)測(cè)平臺(tái)）。平衡“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)”與“經(jīng)驗(yàn)判斷”，在復(fù)雜市場(chǎng)環(huán)境中快速?zèng)Q策。資源整合與預(yù)算管理具備豐富的外部資源儲(chǔ)備（如媒體、KOL、合作伙伴、行業(yè)協(xié)會(huì)等），能高效整合資源推動(dòng)項(xiàng)目落地。精通市場(chǎng)預(yù)算分配邏輯，在控制成本的前提下實(shí)現(xiàn)投入產(chǎn)出最大化（如將預(yù)算合理分配至品牌廣告、效果廣告、用戶運(yùn)營(yíng)等場(chǎng)景）。四、軟技能要求領(lǐng)導(dǎo)力：能凝聚團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，培養(yǎng)核心人才，推動(dòng)組織能力升級(jí)；具備“結(jié)果導(dǎo)向”思維，同時(shí)關(guān)注團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期成長(zhǎng)。溝通與協(xié)調(diào)能力：能清晰傳遞戰(zhàn)略意圖，高效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源（如說(shuō)服產(chǎn)品部門(mén)配合營(yíng)銷(xiāo)需求）及外部合作（如談判合作權(quán)益）。抗壓與應(yīng)變能力：面對(duì)市場(chǎng)波動(dòng)（如競(jìng)品突襲、政策變化）或業(yè)績(jī)壓力時(shí)，能快速調(diào)整策略，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)突破困境。創(chuàng)新思維：市場(chǎng)環(huán)境迭代快，需具備打破常規(guī)的營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意（如結(jié)合新技術(shù)、新場(chǎng)景設(shè)計(jì)營(yíng)銷(xiāo)玩法），避免同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)。全局視野：能從企業(yè)整體戰(zhàn)略出發(fā)，平衡短期業(yè)績(jī)（如銷(xiāo)售額）與長(zhǎng)期價(jià)值（如品牌資產(chǎn)），避免“短視化”營(yíng)銷(xiāo)。五、加分項(xiàng)有標(biāo)桿性成功案例：如主導(dǎo)過(guò)某品牌從區(qū)域到全國(guó)的擴(kuò)張、某爆款營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)（如刷屏級(jí)事件）、某業(yè)務(wù)線用戶量/營(yíng)收翻倍等可量化成果。熟悉特定行業(yè)特性：如互聯(lián)網(wǎng)、快消、奢侈品、科技等（不同行業(yè)的市場(chǎng)邏輯差異較大，匹配度越高越優(yōu)先）。國(guó)際視野：具備

成都·金牛區(qū)

7月11日 08:00

秦先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)電話邀約家長(zhǎng)學(xué)生到訪咨詢或體驗(yàn)工作時(shí)間：朝九晚六，中午休息一個(gè)小時(shí)20分鐘薪資：底薪120元/天，獨(dú)立邀約到訪100元/個(gè)（到店即可），另有周獎(jiǎng)勵(lì)和月獎(jiǎng)勵(lì)，次周三結(jié)算，不拖欠

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2月27日 14:32

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：以團(tuán)隊(duì)的形式對(duì)二級(jí)市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)發(fā)和維護(hù)！出差時(shí)間大概一周！每個(gè)月大概出差一次！出差人數(shù)6到8人！ 上班時(shí)間：早九晚六

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5月20日 08:01

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司今年計(jì)劃新開(kāi)50家門(mén)店，需培養(yǎng)新店長(zhǎng)，時(shí)間為1-3個(gè)月，店長(zhǎng)待遇為底薪+分紅。福利待遇：1.無(wú)責(zé)底薪3500-5000+高提成+不定期旅游+高獎(jiǎng)金。月均工資5K-10K。2.。3.我們有免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)，有老員工一對(duì)一指導(dǎo)。崗位職責(zé):1、協(xié)助店長(zhǎng)主持店面的各項(xiàng)工作，配合領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施;2、完成商品的上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);3、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);4、接待到店顧客，并做好服務(wù)工作。任職要求：1.年齡要求：18-40歲。2.踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工作時(shí)間：1、上班時(shí)間8：00-17：00，午休:11：30-14：00。2、月休4天，周末可調(diào)休法定節(jié)假日正常休。公司氛圍輕松，老板和同事都很好相處，歡迎你的加入?？偣久嬖嚨刂罚荷蠈咏ㄖ?005華之大生物科技（一品天下地鐵A口出來(lái)直走50米）上班地址：就近分配門(mén)店

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5月13日 13:00

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、經(jīng)驗(yàn)不限，學(xué)歷不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。2、形象好，氣質(zhì)佳，五官端正，身邊勻稱(chēng)。3、年齡18--30周歲4、身高150以上，體重120斤以內(nèi)，上班穿著得體，畫(huà)淡妝（活潑開(kāi)朗的優(yōu)先）5、具備良好的溝通表達(dá)及銷(xiāo)售能力。6、積極主動(dòng)，具有良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)道德7、有相關(guān)酒類(lèi)或大賣(mài)場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

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5月22日 15:47

任女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，對(duì)接省外辦事處客戶，對(duì)團(tuán)散報(bào)價(jià)，跟進(jìn)，完成收客，錄系統(tǒng)，控房，安排接送；對(duì)游客出團(tuán)情況進(jìn)行跟進(jìn)，處理客人反饋的意見(jiàn)和建議；配合財(cái)務(wù)做好團(tuán)隊(duì)結(jié)算，收款，催款，收集整理，反饋市場(chǎng)信息；熟悉公司產(chǎn)品，對(duì)客戶能進(jìn)行簡(jiǎn)單的產(chǎn)品培訓(xùn)和疏導(dǎo)。2，認(rèn)可公司企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)方式，接受公司的管理和考核，完成公司的銷(xiāo)售計(jì)劃及任務(wù)，公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不對(duì)外透露，誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞，愿意主動(dòng)幫助別人，個(gè)人付出不斤斤計(jì)較。3，歡迎有同類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)的有識(shí)之士加入我們，我們一起挑戰(zhàn)高薪

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6月16日 17:54

吳先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

全職招聘職位詳情一、崗位職責(zé)電腦業(yè)務(wù)支持負(fù)責(zé)公司電腦產(chǎn)值業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)操作與維護(hù)，熟練運(yùn)用辦公軟件完成數(shù)據(jù)處理、報(bào)表制作等工作，確保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與高效流轉(zhuǎn)。協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行電腦設(shè)備調(diào)試、軟件安裝等工作，保障每臺(tái)電腦高效運(yùn)行，為實(shí)現(xiàn)一年20萬(wàn)純利潤(rùn)的產(chǎn)值目標(biāo)提供有力支持。游戲化運(yùn)營(yíng)協(xié)助利用自身游戲經(jīng)驗(yàn)，參與公司APP拉新與視頻廣告業(yè)務(wù)的游戲化推廣策略制定。通過(guò)游戲玩法設(shè)計(jì)、關(guān)卡設(shè)置等方式，提升用戶參與度與粘性，例如策劃拉新闖關(guān)活動(dòng)、廣告觀看積分兌換游戲道具等，助力業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)。客戶技術(shù)答疑針對(duì)來(lái)訪咨詢富氫水機(jī)項(xiàng)目、電腦產(chǎn)值業(yè)務(wù)、APP拉新與視頻廣告業(yè)務(wù)的客戶，提供專(zhuān)業(yè)的電腦操作、游戲化玩法等相關(guān)技術(shù)答疑。如解答客戶關(guān)于APP拉新游戲規(guī)則、電腦設(shè)備配置等問(wèn)題，引導(dǎo)客戶深入了解業(yè)務(wù)，提升客戶滿意度與轉(zhuǎn)化率。線上互動(dòng)維護(hù)在公司官方社群、游戲化推廣平臺(tái)等線上渠道，與用戶進(jìn)行實(shí)時(shí)互動(dòng)?；貜?fù)用戶咨詢，解決用戶在參與業(yè)務(wù)過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題，維護(hù)良好的線上用戶生態(tài)，為業(yè)務(wù)拓展?fàn)I造積極氛圍。二、任職要求核心技能熟練掌握各類(lèi)電腦辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，能夠快速高效地完成文檔編輯、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工作，打字速度需達(dá)到每分鐘100字以上。精通電腦操作，熟悉系統(tǒng)安裝、硬件維護(hù)、軟件故障排查等技能，能夠獨(dú)立解決常見(jiàn)電腦問(wèn)題。熱愛(ài)游戲，對(duì)市面上主流游戲（如手游、端游）有了解，具備豐富的游戲經(jīng)驗(yàn)，熟悉游戲玩法、運(yùn)營(yíng)模式，有游戲策劃、推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。綜合能力具備優(yōu)秀的溝通能力，能夠清晰準(zhǔn)確地與客戶、團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行交流，無(wú)論是線上溝通還是線下接待，都能有效傳達(dá)信息、解答疑問(wèn)。擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新思維，能夠快速學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)知識(shí)，結(jié)合游戲經(jīng)驗(yàn)為業(yè)務(wù)發(fā)展提出新穎的創(chuàng)意與方案。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠積極配合團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，共同推動(dòng)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。其他要求學(xué)歷不限，只要能力出眾，均可加入我們的團(tuán)隊(duì)。年齡在18--30歲左右，身體健康，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，有較強(qiáng)的抗壓能力。這份招聘詳情突出了電腦與游戲能力要求。若你覺(jué)得某些職責(zé)或要求還需調(diào)整，比如增減工作內(nèi)容、細(xì)化技能標(biāo)準(zhǔn)，歡迎隨時(shí)告訴我。

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7月11日 14:46

秦先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

無(wú)人機(jī)新廠急聘普工白班包吃住280一天1：【薪資待遇】:28元/時(shí)，280元/天，工時(shí)充足加班穩(wěn)定，月薪穩(wěn)定7000+元2：吃?。好赓M(fèi)吃住，不花錢(qián)3：上班時(shí)間：正班8小時(shí)加班2個(gè)小時(shí)4：休息：上六休一。5：發(fā)薪日：10號(hào)發(fā)薪，6：要求：16-45周歲7：招聘崗位：包裝、貼標(biāo)簽、質(zhì)檢、搬運(yùn),倉(cāng)庫(kù)等，免費(fèi)招聘

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2月24日 19:32

曾女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

山姆超市，招配送員，7000-13000一、【工作內(nèi)容】1：配送超市里的生鮮水果、酒水飲料等，騎電瓶車(chē)按時(shí)按質(zhì)送到客戶手里，營(yíng)業(yè)員會(huì)打包好直接配送就行2：工作內(nèi)容很簡(jiǎn)單就是騎電瓶車(chē)送單，平臺(tái)有自帶的導(dǎo)航直接跟導(dǎo)航送，配送范圍3公里，沒(méi)做過(guò)都沒(méi)有關(guān)系都有老師傅帶二、【工作要求】1.18—45歲！18—45歲！18—45歲！2.會(huì)駕駛電瓶車(chē)會(huì)看導(dǎo)航三、【薪資待遇】薪資:底薪3000元+6-12元提成，有吃有住宿正常干6000---7000元/月努力干8000---10000元/月使勁干10000---15000元/月拼命干15000元/月（上不封頂，上個(gè)月有三分之二的員工月薪都已過(guò)萬(wàn)~~~）只有你踏實(shí)肯干，保證你月收入過(guò)萬(wàn)！提供住宿，提供電動(dòng)車(chē)，提供工服和餐箱，你只需要準(zhǔn)備一張到成都的車(chē)票就行！另外還有各種平臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)在等你！本工資+單量提成+好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)+沖單獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+加班補(bǔ)助+夜間補(bǔ)貼+陰雨天補(bǔ)助+暖冬補(bǔ)助四、【工作時(shí)間】8點(diǎn)--22點(diǎn)，早班晚班排班制度，不用擔(dān)心上班時(shí)間長(zhǎng)一般就是8小時(shí)，有休息時(shí)間五、【送貨范圍】配送站周邊3公里左右，前期入職有老員工帶，兩三天就能上手熟悉六【晉升路徑】

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5月8日 10:54

丁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招風(fēng)電扇葉運(yùn)維工電工，薪資待遇從優(yōu)！需要在德昌和攀枝花工作，能接受的來(lái)，不能接受的勿擾。需要電工證和登高證雙證齊全

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7月9日 19:03

馬先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

形象氣質(zhì)佳優(yōu)先18-35歲，身高160以上負(fù)責(zé)酒水崗位職責(zé)：1、自覺(jué)遵守公司內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作安排；2、儀容儀表大方，著裝整潔，準(zhǔn)時(shí)參加公司各項(xiàng)例會(huì)；3、按要求做好責(zé)任區(qū)內(nèi)、餐臺(tái)、吧臺(tái)的環(huán)境衛(wèi)生；4、做好餐具各項(xiàng)補(bǔ)充，以使替換；5、熟知公司內(nèi)提供的飲品及特點(diǎn)；6、做好收尾結(jié)束工作，做好防火、防盜。任職資格：1、初中以上學(xué)歷，身高160CM以上；2、形象好、氣質(zhì)佳，細(xì)心負(fù)責(zé)，表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng)；3、有前臺(tái)接待或客服方面的工作經(jīng)驗(yàn)更好。

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7月11日 07:55

黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1：負(fù)責(zé)北大荒品牌店所有食品、營(yíng)養(yǎng)保健品的銷(xiāo)售及推廣；2：參加各類(lèi)活動(dòng)的擺展、宣傳工作3：不定期與合作客戶溝通，建立良好的關(guān)系5：協(xié)助組織各類(lèi)會(huì)銷(xiāo)活動(dòng)6、店面零售的接待7：以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)職位要求：1：性格外向，開(kāi)朗、大方，喜歡與人打交道2：做事沉穩(wěn)，積極向上的精神。3：有一定的食品銷(xiāo)售或其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者，無(wú)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的只要您愿意嘗試，我們給予機(jī)會(huì)4：有目標(biāo)，有想法，想掙錢(qián)，敢于突破自己5：有會(huì)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先薪資福利：1.4000-8000底薪（面試定薪）+提成2.五險(xiǎn)一金+包飯

成都·金牛區(qū)

7月11日 14:55

唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、開(kāi)發(fā)所劃分區(qū)域內(nèi)的客戶資源，建立客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系2、熟悉公司的業(yè)務(wù)流程，輔助完成公司的銷(xiāo)售活動(dòng)任職要求：1、具有親和力，有一定的溝通能力，服務(wù)意思強(qiáng)2、有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先崗位福利：1、無(wú)責(zé)薪資、提供社保2、五險(xiǎn)一金+周獎(jiǎng)金+月獎(jiǎng)金+假日福利+帶薪年假+婚假……3、不定期組織：團(tuán)隊(duì)聚餐、全國(guó)團(tuán)建游玩等4、良好的工作氛圍和晉升機(jī)制5、有同行經(jīng)驗(yàn)工資珂可面談

成都·金牛區(qū)·黃忠村

7月1日 10:17

謝先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

服務(wù)員職位核心職責(zé)解析一、服務(wù)執(zhí)行與流程管理1.基礎(chǔ)服務(wù)職責(zé)?負(fù)責(zé)接待顧客，根據(jù)需求提供點(diǎn)歌、送酒水等基礎(chǔ)服務(wù)，確保服務(wù)流程規(guī)范且高效1。?協(xié)助顧客完成消費(fèi)結(jié)算，提醒并引導(dǎo)顧客及時(shí)支付費(fèi)用，避免糾紛1。2.服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督?需按標(biāo)準(zhǔn)流程操作，領(lǐng)班會(huì)定期檢查服務(wù)質(zhì)量，確保服務(wù)細(xì)節(jié)符合要求（如設(shè)備操作、衛(wèi)生清潔等1）。二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與日常維護(hù)1.換班與交接?需按時(shí)完成換班流程，交接時(shí)明確顧客狀態(tài)、設(shè)備狀態(tài)及未處理事項(xiàng)，確保服務(wù)連續(xù)性1。2.部門(mén)協(xié)作?與前臺(tái)、設(shè)備維護(hù)部門(mén)保持溝通，及時(shí)反饋顧客需求或設(shè)備故障，共同保障服務(wù)體驗(yàn)1。三、培訓(xùn)與職業(yè)素養(yǎng)提升1.職業(yè)培訓(xùn)參與?定期參加服務(wù)技能培訓(xùn)，學(xué)習(xí)行業(yè)規(guī)范、禮儀技巧及應(yīng)急處理方法，提升綜合服務(wù)能力1。2.安全意識(shí)培養(yǎng)?接受消防安全知識(shí)培訓(xùn)，了解緊急情況下的應(yīng)對(duì)措施，確保自身與顧客安全1。四、應(yīng)急情況處理1.突發(fā)問(wèn)題應(yīng)對(duì)?若遇到顧客投訴、設(shè)備故障等突發(fā)狀況，需及時(shí)聯(lián)系領(lǐng)班協(xié)調(diào)解決，避免矛盾升級(jí)1。2.情緒管理?面對(duì)顧客的不滿或沖突時(shí)，保持冷靜，通過(guò)溝通化解矛盾，維護(hù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)形象1。注意事項(xiàng)1.服務(wù)員需熟悉內(nèi)部布局及設(shè)備位置，以便快速響應(yīng)顧客需求。2.服務(wù)過(guò)程中需保持儀容整潔，展現(xiàn)專(zhuān)業(yè)態(tài)度，提升顧客滿意度。以上職責(zé)需結(jié)合具體場(chǎng)景靈活調(diào)整，確保服務(wù)質(zhì)量和顧客體驗(yàn)的雙重保障。

成都·金牛區(qū)·黃忠村

7月11日 14:50

趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系