為你推薦四川成都青羊區(qū)冠城附近區(qū)域的職位信息

青羊區(qū)順城大街329號需要保潔人員兩個，男，55歲以下，女，50歲以下，包吃包住，工資3500月休四天，每天工作大概八小時，就是負(fù)責(zé)工地內(nèi)外衛(wèi)生，包吃包住會騎三輪車。聯(lián)系人黃先生

成都·青羊區(qū)

7月10日 17:01

先生

立即聯(lián)系

崗位輕松，時間自由，等待你的到來~崗位：交易員崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)在線訂單數(shù)據(jù)處理，公司安排的工作任務(wù)2.嚴(yán)格執(zhí)行公司的策略及風(fēng)控制度3.分析判斷趨勢，并果斷做出應(yīng)對決策4.定期對自己的訂單數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，每日復(fù)盤總結(jié)寫交易日志工作時間:9:30-16:00，午休2小時，周末節(jié)假日休息亮點:行業(yè)牛人帶隊，免費培訓(xùn)，任務(wù)少，獎金高，晉升空間大。

成都·青羊區(qū)

9月18日 16:51

熊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述:1、通過電腦在平臺上進(jìn)行訂單出單的操作。2、公司提供專業(yè)技術(shù)軟件，有專業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，簡單易上手。3、每日做好點位分析，行情判斷，復(fù)盤總結(jié)等。4、不打電話，不做客服銷售，無需開發(fā)客。5、有購銷相關(guān)經(jīng)驗的小伙伴有限考慮。6、非文員、行政類崗位。薪資待遇:底薪+提成+獎金+分紅(5000K--1W)工作時間早上9:30到下午4:00雙休法定假日休息不需要加班成手后可彈性工作每月團(tuán)建晉升空間大訂單專員

成都·青羊區(qū)·太升路

11月5日 11:59

趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘話務(wù)員兼職地址：騾馬市冠城廣場時間：早九晚六（午休2小時)工作內(nèi)容：就是打電話，內(nèi)容簡單，沒有固定一天呼多少通，不偷懶，認(rèn)真打就行，不遲到，不早退。薪資：120一天（工資周結(jié))報名微信：

成都·青羊區(qū)

6月21日 14:20

先生

立即聯(lián)系

職位描述:1、通過電腦在平臺上進(jìn)行訂單出單的操作。2、公司提供專業(yè)技術(shù)軟件，有專業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，簡單易上手。3、每日做好點位分析，行情判斷，復(fù)盤總結(jié)等。4、不打電話，不做客服銷售，無需開發(fā)客。5、有購銷相關(guān)經(jīng)驗的小伙伴有限考慮。6、非文員、行政類崗位。薪資待遇:底薪+提成+獎金+分紅(5000K--1W)工作時間早上9:30到下午4:00雙休法定假日休息不需要加班成手后可彈性工作每月團(tuán)建晉升空間大訂單專員

成都·青羊區(qū)·太升路

11月5日 14:45

趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述:1、通過電腦在平臺上進(jìn)行訂單出單的操作。2、公司提供專業(yè)技術(shù)軟件，有專業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，簡單易上手。3、無需承擔(dān)任何風(fēng)險，不收取任何費用，不用開發(fā)客戶。4、每日做好點位分析，行情判斷，復(fù)盤總結(jié)等。5、不打電話，不做客服銷售，無需開發(fā)客。6、有線上訂立，銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。7、非文員、行政類崗位。薪資待遇:底薪+提成+獎金+分紅(5000K---1W+)工作時間早上9:30到下午4:00雙休法定假日休息不需要加班成手后可彈性工作每月團(tuán)建晉升空間大購銷專員--團(tuán)隊經(jīng)理

成都·青羊區(qū)·太升路

11月8日 11:51

倪女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作時間：早九晚六，固定雙休，從不加班，法假正產(chǎn)休息，年假，產(chǎn)假，病假，喪假，婚假，統(tǒng)統(tǒng)有薪資待遇：底薪+績效+60元/邀約+分銷售業(yè)績提成，完成績效就5000到手，銷售部門做出業(yè)績你跟著分，綜合7000-15000社保五險入職月內(nèi)就交+每月生活福利（柴米油鹽洗護(hù)用紙每月都發(fā)）+生日紅包100+13薪年底雙薪+工齡獎1200元+年終福利10000-50000工作內(nèi)容：1、崗位是邀約客服，不參與最終銷售2、需要接受打電話，公司不考核通時通次，自己安排外呼量，但肯定需要大量外呼3、添加客戶微信，可以在微信溝通，發(fā)消息邀約，看自己安排，沒有微信添加數(shù)量要求4、有過電銷經(jīng)驗優(yōu)先5、對客戶態(tài)度好，有跟蹤服務(wù)意識，性格外向開朗6、男女不限，22-38均可，

成都·青羊區(qū)

6月24日 17:32

李先生

立即聯(lián)系

招聘：本公司招聘寫字樓前廳保安一名，年齡要求40歲以下，身高175以上，薪資4700，買社保3600，上班時間早上8點至下午6點每周休息一天。（不包吃?。┥习嗟刂?，青羊區(qū)凱樂廣場附近。聯(lián)系人劉經(jīng)理，聯(lián)系電話

成都·青羊區(qū)

8月4日 16:53

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位輕松，時間自由，等待你的到來~崗位：交易員崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)在線訂單數(shù)據(jù)處理，公司安排的工作任務(wù)2.嚴(yán)格執(zhí)行公司的策略及風(fēng)控制度3.分析判斷趨勢，并果斷做出應(yīng)對決策4.定期對自己的訂單數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，每日復(fù)盤總結(jié)寫交易日志工作時間:9:30-16:00，午休2小時，周末節(jié)假日休息亮點:行業(yè)牛人帶隊，免費培訓(xùn)，任務(wù)少，獎金高，晉升空間大。

成都·青羊區(qū)

10月4日 16:20

熊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

可日結(jié)！可日結(jié)！可日結(jié)??！無經(jīng)驗要求！有師傅一對一的帶！薪資：4K+高提成綜合7K-10k上不封頂崗位要求1.目光深遠(yuǎn)，有兩年后年薪最少15萬，3年后年薪最少20萬的高追求和高欲望。（我們只談實際，不夸大）2.愿意前期從事銷售工作，后期從事管理工作。（不用擔(dān)心你的能力問題，你只需要有這份欲望，公司全方位培養(yǎng)祝你成龍夢）3.堅持不懈，勤奮好學(xué)。（公司需要有欲望且踏實好學(xué)的人才）崗位職責(zé)：1.全方位學(xué)習(xí)支付行業(yè)相關(guān)知識，愿意接受公司系統(tǒng)培訓(xùn)。2.按照公司的銷售計劃完成銷售目標(biāo)。3.按照總部要求推廣相關(guān)合作產(chǎn)品或者app，我們的銷售形式是無需客戶付費，都是免費的推廣服務(wù)。4.愿意按照公司的培訓(xùn)路徑發(fā)展成為管理層。福利體系：1.每天，每周，每月都有相應(yīng)的銷售活動獎勵，越做越多。2.國內(nèi)外旅游隨你挑，能力有多強(qiáng)你就多能挑。3.公司內(nèi)有聚會，總部有年會。福利多多，獎勵多多，我們從不吝嗇，每一位職員都是我們的家人，你的奮斗史會成為你在公司最耀眼的光環(huán)。

成都·青羊區(qū)

6月18日 09:18

先生

立即聯(lián)系

崗位輕松，時間自由，等待你的到來~崗位：交易員崗位內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)在線訂單數(shù)據(jù)處理，公司安排的工作任務(wù)2.嚴(yán)格執(zhí)行公司的策略及風(fēng)控制度3.分析判斷趨勢，并果斷做出應(yīng)對決策4.定期對自己的訂單數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，每日復(fù)盤總結(jié)寫交易日志工作時間:9:30-16:00，午休2小時，周末節(jié)假日休息亮點:行業(yè)牛人帶隊，免費培訓(xùn)，任務(wù)少，獎金高，晉升空間大。

成都·青羊區(qū)

10月6日 11:17

熊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘話務(wù)員兼職地址：騾馬市冠城廣場時間：早九晚六（午休2小時)工作內(nèi)容：就是打電話，內(nèi)容簡單工作要求：不偷懶，不遲到，不早退薪資：120一天（工資每周一結(jié))報名：

成都

6月11日 13:59

先生

立即聯(lián)系

副總經(jīng)理（運營）1名年薪300000-450000五險一金帶薪年假其他各種福利崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，設(shè)計業(yè)務(wù)戰(zhàn)略及策略1.1協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定和實施公司整體戰(zhàn)略，完成公司年度經(jīng)營目標(biāo)1.2制定公司在商貿(mào)流通、資源整合、平臺運營、營銷推廣等方面業(yè)務(wù)策略，包括不限于業(yè)務(wù)模式、運營機(jī)制及經(jīng)營測算2.建設(shè)業(yè)務(wù)運營團(tuán)隊及組織體系2.1以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，兼顧效率與成本，構(gòu)建公司所需的運營能力和組織體系、2.2為公司及下屬公司招聘業(yè)務(wù)團(tuán)隊的相關(guān)人員，培養(yǎng)發(fā)展高潛力、可持續(xù)的運營人才梯隊3.整合行業(yè)資源，發(fā)揮協(xié)同優(yōu)勢3.1基于在電子商務(wù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)配送、為農(nóng)服務(wù)、生活服務(wù)等方面，通過品類優(yōu)化，資源整合等方式，協(xié)助公司建設(shè)并落地新型供銷商貿(mào)流通服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系3.2基于數(shù)字化系統(tǒng)工具，按需對接、引入行業(yè)資源，并實現(xiàn)對資源合作方的動態(tài)監(jiān)督、管理、反饋，提高業(yè)務(wù)運營效率4.賦能基層供銷社，推動數(shù)字化運營落地4.1面向基層供銷社及社員推廣數(shù)字化系統(tǒng)及工具，提高縣、鄉(xiāng)、村等各級供銷社在經(jīng)營管理、營銷運營等領(lǐng)域數(shù)字化工具的覆蓋度4.2協(xié)助基層供銷社選拔和培養(yǎng)積極企業(yè)社員、個體社員，建設(shè)數(shù)字供銷體系可持續(xù)運營的基礎(chǔ)其他任職條件：1.學(xué)歷和經(jīng)驗1.1年紀(jì)45歲以下，10年以上工作經(jīng)驗，擁有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，農(nóng)業(yè)農(nóng)村類、計算機(jī)類、電子商務(wù)類相關(guān)專業(yè)1.2具備電子商務(wù)、科技服務(wù)、營銷推廣等多領(lǐng)域的業(yè)務(wù)及團(tuán)隊管理經(jīng)驗2.專業(yè)技能與知識2.1精通電商運營、營銷策劃、人力資源管理等多領(lǐng)域的知識和技能2.2熟悉行業(yè)動態(tài)和市場趨勢，擁有敏銳的商業(yè)洞察力2.3熟悉數(shù)字科技產(chǎn)品動態(tài)，對數(shù)字化、信息化系統(tǒng)工具使用有較深認(rèn)知2.4擁有豐富的市場資源，具備較強(qiáng)資源整合,協(xié)同合作能力3.職業(yè)素養(yǎng)3.1具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力，能夠在復(fù)雜的環(huán)境中引領(lǐng)團(tuán)隊前進(jìn)。3.2具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、使命感和企業(yè)家精神，能夠承受較大的工作壓力。3.3認(rèn)同結(jié)果導(dǎo)向的工作方法，尊重客戶價值的工作取向，具備職業(yè)經(jīng)理人的自律與勤奮。4.優(yōu)先條件4.1具有頭部電商公司運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先4.2具有頭部科技服務(wù)公司解決方案從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先4.3具有大型集團(tuán)化企業(yè)經(jīng)營平臺操盤案例者優(yōu)先

成都·青羊區(qū)·太升路

11月6日 16:49

任先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

直簽?zāi)晷?80000-300000五險一金其他各種福利崗位職責(zé)：在總經(jīng)理和副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，組建和管理解決方案部、牽頭并組織解決方相關(guān)工作。1.解決方案策略規(guī)劃：制定解決方案策略和計劃，根據(jù)市場需求和競爭情況，確定解決方案團(tuán)隊的目標(biāo)和方向，以支持公司業(yè)績的實現(xiàn)。2.解決方案庫沉淀：組織管理并沉淀解決方案，形成解決方案庫。3.解決方案團(tuán)隊管理：領(lǐng)導(dǎo)和管理負(fù)責(zé)解決方案工作的團(tuán)隊，包括招聘、培訓(xùn)和指導(dǎo)團(tuán)隊成員。確保團(tuán)隊高效運作，提供技術(shù)支持和解決方案。4.組織和撰寫相關(guān)投標(biāo)技術(shù)方案，支撐公司招投標(biāo)工作。5.解決方案資源協(xié)調(diào)：與公司團(tuán)隊密切合作，了解客戶需求和項目要求，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，包括產(chǎn)品、研發(fā)和實施團(tuán)隊，以提供符合客戶期望的解決方案。6.技術(shù)咨詢和演示：作為技術(shù)專家，向客戶提供專業(yè)的技術(shù)咨詢和建議，并進(jìn)行產(chǎn)品演示和解釋。幫助客戶理解產(chǎn)品特點和優(yōu)勢，滿足客戶的技術(shù)需求。7.技術(shù)支持和培訓(xùn)：提供售前技術(shù)支持，解答技術(shù)問題。組織和進(jìn)行培訓(xùn)活動，提高團(tuán)隊成員的技術(shù)能力和知識水平。8.市場反饋和競爭分析：收集區(qū)域市場的反饋信息，了解客戶需求和競爭對手的動態(tài)。根據(jù)市場情況提供改進(jìn)意見，參與制定產(chǎn)品和解決方案的優(yōu)化策略。9.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。其他任職條件：1.40歲以下，國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程相關(guān)專業(yè)；10年以上工作經(jīng)驗。2.具備較強(qiáng)的方案設(shè)計和編寫能力，能針對客戶需求進(jìn)行頂層規(guī)劃、解決方案編制；3.善于溝通，語言表達(dá)和宣講能力強(qiáng)，能夠挖掘客戶需求，有明確的項目引導(dǎo)意識和能力；4.具有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力，較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和溝通能力；5.10年及以上專職售前、解決方案、軟件開發(fā)、規(guī)劃咨詢或項目經(jīng)理經(jīng)驗；6.具備頂層設(shè)計、智慧城市、大數(shù)據(jù)、信息化平臺、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；7.具備3年以上部門級以上的管理經(jīng)驗；8.具備較強(qiáng)的方案集成和沉淀能力；9.具備誠實、守信、敬業(yè)、包容、強(qiáng)烈責(zé)任感的高尚品德

成都·青羊區(qū)·太升路

11月6日 16:51

任先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

成華區(qū)晚飯鐘點立馬上戶【類型】晚飯鐘點4-7點【位置】成華區(qū)二十四城（雙橋子，萬象城，新華公園，建設(shè)路，崔家店）附近的阿姨看過來【內(nèi)容】做飯3-4人，做衛(wèi)生90平【工資】2200雙休+法定假【報名】小廖老師（未接）

成都·青羊區(qū)

9月4日 14:43

先生

立即聯(lián)系

直簽?zāi)晷?45000-350000五險一金其他各種福利崗位職責(zé)：作為公司高層管理團(tuán)隊的重要成員，協(xié)助總經(jīng)理全面開展工作。在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和規(guī)劃，基于解決方案部的方案，落實到具體的IT系統(tǒng)及整體IT系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計，為公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)增長發(fā)揮關(guān)鍵作用。1.規(guī)章制度制定與執(zhí)行深入研究公司的發(fā)展戰(zhàn)略和技術(shù)發(fā)展需求，組織擬訂全面、科學(xué)且符合公司實際情況的分管領(lǐng)域規(guī)章制度。嚴(yán)格監(jiān)督并確保公司的各項規(guī)章制度在研發(fā)部門得到有效貫徹執(zhí)行，維護(hù)公司正常、高效的管理秩序。2.戰(zhàn)略與規(guī)劃對接理解和解讀公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求，確保IT系統(tǒng)設(shè)計與公司整體戰(zhàn)略方向保持一致。與解決方案部緊密合作，將解決方案轉(zhuǎn)化為可實施的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計。設(shè)計整體IT系統(tǒng)架構(gòu)，包括數(shù)據(jù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、技術(shù)架構(gòu)和安全架構(gòu)。定義系統(tǒng)組件、模塊、接口以及它們之間的交互方式，確保系統(tǒng)的可擴(kuò)展性、靈活性和安全性。監(jiān)控和評估現(xiàn)有架構(gòu)的性能，識別并解決潛在的技術(shù)債務(wù)。探索和引入新的技術(shù)趨勢和創(chuàng)新，以優(yōu)化和改進(jìn)現(xiàn)有架構(gòu)設(shè)計。關(guān)注數(shù)據(jù)科學(xué)和大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的最新趨勢和技術(shù)創(chuàng)新，能夠?qū)⑶把丶夹g(shù)應(yīng)用于實際工作中。3.技術(shù)選型與標(biāo)準(zhǔn)制定評估和選擇合適的技術(shù)棧和工具，以支持架構(gòu)設(shè)計。制定技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)開發(fā)和運維團(tuán)隊遵循實踐。4.溝通與協(xié)作：與項目團(tuán)隊、外包團(tuán)隊、業(yè)務(wù)部門和其他利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通，確保架構(gòu)設(shè)計滿足各方需求。協(xié)調(diào)跨部門的技術(shù)討論，解決架構(gòu)設(shè)計中的沖突和問題。其他任職條件：1.50歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)，自動化，數(shù)學(xué)及相關(guān)專業(yè)；10年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少5年在系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計崗位2.專業(yè)技能與知識精通多種技術(shù)棧，包括但不限于云計算、微服務(wù)、容器化、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)安全等。了解并掌握架構(gòu)框架和模式，如SOA、微服務(wù)、事件驅(qū)動架構(gòu)等。對供應(yīng)鏈管理，產(chǎn)業(yè)鏈運作，電子商務(wù)，企業(yè)數(shù)字化或相關(guān)行業(yè)有深入理解，了解行業(yè)特定的技術(shù)需求和挑戰(zhàn)，具有相關(guān)的系統(tǒng)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗；熟悉IT行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和實踐，能夠進(jìn)行技術(shù)選型和標(biāo)準(zhǔn)制定。具備卓越的書面和口頭溝通能力，能夠清晰、準(zhǔn)確的表達(dá)復(fù)雜的技術(shù)概念和架構(gòu)決策。3.職業(yè)素養(yǎng)具備誠實、守信、敬業(yè)、包容、強(qiáng)烈責(zé)任感等高尚品德，能夠在復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境中堅守職業(yè)道德和公司原則強(qiáng)烈的責(zé)任心和時間管理能力，優(yōu)秀的決策能力和問題解決能力，能夠處理復(fù)雜的技術(shù)決策。4.優(yōu)先條件具備頂層設(shè)計、智慧城市、大數(shù)據(jù)、信息化平臺、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。具備3年以上部門級以上的管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

成都·青羊區(qū)·太升路

11月8日 10:01

任先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

直簽?zāi)晷?45000-350000五險一金其他各種福利崗位職責(zé)：作為公司高層管理團(tuán)隊的重要成員，協(xié)助總經(jīng)理全面開展工作。在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和規(guī)劃，基于解決方案部的方案，落實到具體的IT系統(tǒng)及整體IT系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計，為公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)增長發(fā)揮關(guān)鍵作用。1.規(guī)章制度制定與執(zhí)行深入研究公司的發(fā)展戰(zhàn)略和技術(shù)發(fā)展需求，組織擬訂全面、科學(xué)且符合公司實際情況的分管領(lǐng)域規(guī)章制度。嚴(yán)格監(jiān)督并確保公司的各項規(guī)章制度在研發(fā)部門得到有效貫徹執(zhí)行，維護(hù)公司正常、高效的管理秩序。2.戰(zhàn)略與規(guī)劃對接理解和解讀公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求，確保IT系統(tǒng)設(shè)計與公司整體戰(zhàn)略方向保持一致。與解決方案部緊密合作，將解決方案轉(zhuǎn)化為可實施的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計。設(shè)計整體IT系統(tǒng)架構(gòu)，包括數(shù)據(jù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、技術(shù)架構(gòu)和安全架構(gòu)。定義系統(tǒng)組件、模塊、接口以及它們之間的交互方式，確保系統(tǒng)的可擴(kuò)展性、靈活性和安全性。監(jiān)控和評估現(xiàn)有架構(gòu)的性能，識別并解決潛在的技術(shù)債務(wù)。探索和引入新的技術(shù)趨勢和創(chuàng)新，以優(yōu)化和改進(jìn)現(xiàn)有架構(gòu)設(shè)計。關(guān)注數(shù)據(jù)科學(xué)和大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的最新趨勢和技術(shù)創(chuàng)新，能夠?qū)⑶把丶夹g(shù)應(yīng)用于實際工作中。3.技術(shù)選型與標(biāo)準(zhǔn)制定評估和選擇合適的技術(shù)棧和工具，以支持架構(gòu)設(shè)計。制定技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)開發(fā)和運維團(tuán)隊遵循實踐。4.溝通與協(xié)作：與項目團(tuán)隊、外包團(tuán)隊、業(yè)務(wù)部門和其他利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通，確保架構(gòu)設(shè)計滿足各方需求。協(xié)調(diào)跨部門的技術(shù)討論，解決架構(gòu)設(shè)計中的沖突和問題。其他任職條件：1.50歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)，自動化，數(shù)學(xué)及相關(guān)專業(yè)；10年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少5年在系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計崗位2.專業(yè)技能與知識精通多種技術(shù)棧，包括但不限于云計算、微服務(wù)、容器化、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)安全等。了解并掌握架構(gòu)框架和模式，如SOA、微服務(wù)、事件驅(qū)動架構(gòu)等。對供應(yīng)鏈管理，產(chǎn)業(yè)鏈運作，電子商務(wù)，企業(yè)數(shù)字化或相關(guān)行業(yè)有深入理解，了解行業(yè)特定的技術(shù)需求和挑戰(zhàn)，具有相關(guān)的系統(tǒng)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗；熟悉IT行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和實踐，能夠進(jìn)行技術(shù)選型和標(biāo)準(zhǔn)制定。具備卓越的書面和口頭溝通能力，能夠清晰、準(zhǔn)確的表達(dá)復(fù)雜的技術(shù)概念和架構(gòu)決策。3.職業(yè)素養(yǎng)具備誠實、守信、敬業(yè)、包容、強(qiáng)烈責(zé)任感等高尚品德，能夠在復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境中堅守職業(yè)道德和公司原則強(qiáng)烈的責(zé)任心和時間管理能力，優(yōu)秀的決策能力和問題解決能力，能夠處理復(fù)雜的技術(shù)決策。4.優(yōu)先條件具備頂層設(shè)計、智慧城市、大數(shù)據(jù)、信息化平臺、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。具備3年以上部門級以上的管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

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11月7日 19:35

任先生

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直簽?zāi)晷?45000-350000五險一金其他各種福利崗位職責(zé)：作為公司高層管理團(tuán)隊的重要成員，協(xié)助總經(jīng)理全面開展工作。在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和規(guī)劃，基于解決方案部的方案，落實到具體的IT系統(tǒng)及整體IT系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計，為公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)增長發(fā)揮關(guān)鍵作用。1.規(guī)章制度制定與執(zhí)行深入研究公司的發(fā)展戰(zhàn)略和技術(shù)發(fā)展需求，組織擬訂全面、科學(xué)且符合公司實際情況的分管領(lǐng)域規(guī)章制度。嚴(yán)格監(jiān)督并確保公司的各項規(guī)章制度在研發(fā)部門得到有效貫徹執(zhí)行，維護(hù)公司正常、高效的管理秩序。2.戰(zhàn)略與規(guī)劃對接理解和解讀公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求，確保IT系統(tǒng)設(shè)計與公司整體戰(zhàn)略方向保持一致。與解決方案部緊密合作，將解決方案轉(zhuǎn)化為可實施的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計。設(shè)計整體IT系統(tǒng)架構(gòu)，包括數(shù)據(jù)架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、技術(shù)架構(gòu)和安全架構(gòu)。定義系統(tǒng)組件、模塊、接口以及它們之間的交互方式，確保系統(tǒng)的可擴(kuò)展性、靈活性和安全性。監(jiān)控和評估現(xiàn)有架構(gòu)的性能，識別并解決潛在的技術(shù)債務(wù)。探索和引入新的技術(shù)趨勢和創(chuàng)新，以優(yōu)化和改進(jìn)現(xiàn)有架構(gòu)設(shè)計。關(guān)注數(shù)據(jù)科學(xué)和大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的最新趨勢和技術(shù)創(chuàng)新，能夠?qū)⑶把丶夹g(shù)應(yīng)用于實際工作中。3.技術(shù)選型與標(biāo)準(zhǔn)制定評估和選擇合適的技術(shù)棧和工具，以支持架構(gòu)設(shè)計。制定技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)開發(fā)和運維團(tuán)隊遵循實踐。4.溝通與協(xié)作：與項目團(tuán)隊、外包團(tuán)隊、業(yè)務(wù)部門和其他利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通，確保架構(gòu)設(shè)計滿足各方需求。協(xié)調(diào)跨部門的技術(shù)討論，解決架構(gòu)設(shè)計中的沖突和問題。其他任職條件：1.50歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)，自動化，數(shù)學(xué)及相關(guān)專業(yè)；10年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少5年在系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計崗位2.專業(yè)技能與知識精通多種技術(shù)棧，包括但不限于云計算、微服務(wù)、容器化、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)安全等。了解并掌握架構(gòu)框架和模式，如SOA、微服務(wù)、事件驅(qū)動架構(gòu)等。對供應(yīng)鏈管理，產(chǎn)業(yè)鏈運作，電子商務(wù)，企業(yè)數(shù)字化或相關(guān)行業(yè)有深入理解，了解行業(yè)特定的技術(shù)需求和挑戰(zhàn)，具有相關(guān)的系統(tǒng)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗；熟悉IT行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和實踐，能夠進(jìn)行技術(shù)選型和標(biāo)準(zhǔn)制定。具備卓越的書面和口頭溝通能力，能夠清晰、準(zhǔn)確的表達(dá)復(fù)雜的技術(shù)概念和架構(gòu)決策。3.職業(yè)素養(yǎng)具備誠實、守信、敬業(yè)、包容、強(qiáng)烈責(zé)任感等高尚品德，能夠在復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境中堅守職業(yè)道德和公司原則強(qiáng)烈的責(zé)任心和時間管理能力，優(yōu)秀的決策能力和問題解決能力，能夠處理復(fù)雜的技術(shù)決策。4.優(yōu)先條件具備頂層設(shè)計、智慧城市、大數(shù)據(jù)、信息化平臺、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等領(lǐng)域的相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。具備3年以上部門級以上的管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

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11月6日 16:54

任先生

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