崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)農(nóng)園日常生產(chǎn)管理工作，確保園區(qū)運(yùn)營(yíng)順暢

2.監(jiān)督和管理園區(qū)內(nèi)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)，提升生產(chǎn)效率

3.參與制定和執(zhí)行園區(qū)的經(jīng)營(yíng)策略，推動(dòng)生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展

任職要求：

1.具備良好的組織和管理能力，能夠有效地指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)

2.擁有較強(qiáng)的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員和合作伙伴建立良好的工作關(guān)系

3.對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有濃厚興趣，愿意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)

基礎(chǔ)條件：35歲以下，吃苦耐勞，動(dòng)手能力強(qiáng)，負(fù)責(zé)園區(qū)種植物養(yǎng)護(hù)。由公司委托西北農(nóng)林科技大學(xué)獼猴桃試驗(yàn)園培訓(xùn)，預(yù)計(jì)前期每月需要出差5-14天，直到能熟練掌握所有操作流程。管理園區(qū)事物，委培費(fèi)用公司出。因所有技術(shù)與出差費(fèi)用由公司承擔(dān)，需與公司簽訂競(jìng)業(yè)協(xié)議，起訂勞動(dòng)合同為5年