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鄭州通風(fēng)工 1、熱愛(ài)煤炭事業(yè)，在社會(huì)上無(wú)違法、違紀(jì)行為或犯罪行為。2、年齡在18—45周歲，初中以上文化程度，身體健康的3、原從事過(guò)煤炭行業(yè)工作，有一定工作經(jīng)驗(yàn)，且參加有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的，視情況可適當(dāng)放寬年齡條件。4、有職業(yè)病、、煤炭行業(yè)作業(yè)禁忌癥等其他不適合生產(chǎn)礦井井下工作的任一疾病不得招錄。5、三年內(nèi)未與大平煤礦簽訂過(guò)勞動(dòng)合同人員，或曾被鄭煤集團(tuán)所屬單位(不含大平煤礦)解除勞動(dòng)合同3年以上，且解除人員與原單位不存在任何勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛、未領(lǐng)取過(guò)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)(賠)償金的，可以辦理招錄手續(xù)(大平煤礦2022年4月份集中解除勞動(dòng)合同的人員可以返招)。6、新員工報(bào)名需攜帶身份證、畢業(yè)證、無(wú)違法違紀(jì)相關(guān)證明、近期一寸免冠相片4張。符合集團(tuán)公司返招人員，必須提供社保明細(xì)參保查詢(xún)單，原單位解除勞動(dòng)合同證明書(shū)，是否領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金及工傷待遇相關(guān)證明。 薪資福利:1、簽訂勞動(dòng)合同，工資直接匯入個(gè)人銀行卡。實(shí)行按勞分配、多勞多得，按勞取酬，在完成安全生產(chǎn)任務(wù)的情況下，礦將穩(wěn)步提高員工收入。2、礦為新招員工辦理城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五個(gè)險(xiǎn)種。3、免費(fèi)提供宿舍，宿舍內(nèi)配備空調(diào)等生活設(shè)施。4、新入職員工經(jīng)錄用后，礦提供300元就餐卡補(bǔ)助(正常出勤后，分三次進(jìn)行充值，每10天充值一次，每次充值100元)。5、礦按照相關(guān)規(guī)定，每月、季度提供勞動(dòng)保護(hù)用品，免費(fèi)提供班中餐。6、，讓職工對(duì)身體健康狀況及時(shí)了解。7、礦定期安排安全和技能培訓(xùn)，為職工提供晉升空間。 招工人數(shù):419人（未細(xì)分崗位人數(shù)）

鄭州

4月21日 11:44

先生

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