薪資面議【崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行酒店的銷(xiāo)售策略，推動(dòng)客房、會(huì)議及宴會(huì)等業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售，提升酒店的市場(chǎng)份額和收入。領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，分析市場(chǎng)趨勢(shì)，制定并實(shí)施有效的銷(xiāo)售計(jì)劃，確保完成酒店的銷(xiāo)售目標(biāo)。任職要求：1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、酒店管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。2、至少5年以上酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。3、優(yōu)秀的市場(chǎng)分析和策略制定能力，具備出色的銷(xiāo)售技巧和談判能力。4、出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。5、良好的人際交往和溝通能力，能夠與客戶(hù)和合作伙伴建立良好關(guān)系。6、具備財(cái)務(wù)管理和預(yù)算制定經(jīng)驗(yàn)，能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和報(bào)告。