崗位職責:

1.制定并實施銷售策略，推動房地產(chǎn)銷售業(yè)務(wù)。

2.領(lǐng)導銷售團隊，進行電話銷售及高級銷售活動。

3.與客戶建立并維護良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，確保銷售目標的達成。

任職要求:

1.具備良好的溝通技巧及獨立管理銷售團隊的能力。

2.對房地產(chǎn)市場有深入的了解，能夠制定有效的銷售策略。