陽西縣得勞斯住人集裝箱廠

招聘：樂園人資主管-急聘薪資：5.8-7千/月招聘方面1.建設(shè)招聘體系、拓展招聘渠道（重點(diǎn)為：勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、校企合作等）； 2. 制定年度招聘規(guī)劃及實(shí)施方案，執(zhí)行人員招聘實(shí)施工作（包括招聘渠道的正確選擇、招聘信息的適時(shí)發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、錄用通知發(fā)放等），滿足公司的用人需求；3. 搭建公司人才市場(chǎng)選拔體系，完善公司人才儲(chǔ)備庫，收集并分析行業(yè)人才狀況，了解業(yè)內(nèi)人員動(dòng)態(tài)；4. 分析招聘情況，正確評(píng)估招聘效果，總結(jié)招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，提報(bào)招聘情況統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告；培訓(xùn)方面1. 建設(shè)培訓(xùn)體系，包括制度建立、資源整合及運(yùn)作管理；2. 根據(jù)企業(yè)的人才發(fā)展策略，建立和完善人才培養(yǎng)體系及管理規(guī)范；3. 修訂、完善員工培訓(xùn)手冊(cè)，協(xié)助完善崗位體系和職業(yè)發(fā)展方向；4. 建立培訓(xùn)體系，包括課程規(guī)劃、準(zhǔn)備、執(zhí)行、考核，并指導(dǎo)各部門的落實(shí)；5. 建立講師的選拔、培養(yǎng)、激勵(lì)等管理措施；6. 對(duì)公司的培訓(xùn)成果進(jìn)行管理，完善培訓(xùn)課件和資料庫及培訓(xùn)成果的應(yīng)用；7. 與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系，組織完成在職員工培訓(xùn)和考證工作；8. 完成上級(jí)交辦的其他工作。任職要求1. 本科學(xué)歷，具有4年以上招聘、培訓(xùn)管理等工作經(jīng)驗(yàn)，有樂園工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2. 掌握人力資源管理等知識(shí)，熟知相關(guān)崗位用人要求、面試流程與程序，能獨(dú)立開發(fā)招聘渠道；3. 有校企合作和勞務(wù)派遣渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4. 能獨(dú)立組織員工培訓(xùn)活動(dòng)；5. 具備較好的抗壓能力、優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的洞察力和分析判斷能力，熟練使用辦公軟件。

北海

12月27日 18:02

先生

立即聯(lián)系

招聘：中華老字號(hào)-江口醇酒招聘人力資源經(jīng)理1名薪資：3000-5000元/月要求大專以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，不限，年齡28-38歲。業(yè)務(wù)員50名，薪資3000-5000元/，年齡，性別不限，有無經(jīng)驗(yàn)均可。

開封·通許縣

11月19日 09:58

王先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)公司人力資源的整體規(guī)劃和管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等；2、建立和完善人力資源相關(guān)制度和流程，確保人力資源工作的高效運(yùn)作；3、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和執(zhí)行，為公司提供人力資源支持和建議。

合肥

9月30日 19:03

黎先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

招聘：人力資源副經(jīng)理薪資：6-7K元/月1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；3、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行；4、規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的聘用、福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等管理工作；5、負(fù)責(zé)人力資源內(nèi)部的組織管理；6、分析相關(guān)資料，進(jìn)行企業(yè)人力資源診斷，并對(duì)相關(guān)政策進(jìn)行完善。任職資格1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績(jī)效考核、培訓(xùn)等規(guī)定和流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；4、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神；5、熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用；

揭陽

12月21日 08:01

先生

立即聯(lián)系