審計風險包括什么

招聘 項目經(jīng)理 要求：30~35歲，稅收、會計、審計、金融或其他相關(guān)專業(yè)；本科及以上學歷；大型企業(yè)稅務(wù)部5年及以上工作經(jīng)驗；熟練掌握國家現(xiàn)行稅收法規(guī)、會計制度；獨立完成稅務(wù)咨詢、稅務(wù)籌劃工作、獨立完成稅務(wù)服務(wù)項目的執(zhí)行與落實； 工作內(nèi)容：1、帶領(lǐng)專業(yè)團隊為客戶提供全面稅務(wù)專業(yè)服務(wù)； 2、知道如何布置工作、準備工作、開展工作、總結(jié)工作； 3、帶隊完成涉稅鑒證、健康檢查等涉稅服務(wù)； 4、提出服務(wù)方案的設(shè)計、意見和建議，撰寫咨詢報告； 5、培養(yǎng)和指導(dǎo)低級別同事完成工作，幫助低級別同事業(yè)務(wù)進步； 6、保持和發(fā)展與客戶的良好合作關(guān)系； 7、就公司的內(nèi)部管理提出意見和建議 審計員 要求：30歲以下，會計學、審計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)；本科及以上學歷， 工作內(nèi)容：1、協(xié)助專業(yè)經(jīng)理做好包括企業(yè)稅收籌劃和咨詢、企業(yè)及個人各種稅收報表的編制和審閱、企業(yè)稅務(wù)審計和鑒證業(yè)務(wù)； 2、協(xié)助專業(yè)經(jīng)理做好客戶包括會計咨詢、財務(wù)管理咨詢、稅務(wù)咨詢等其他咨詢服務(wù)； 3、建立健全客戶檔案，做好客戶服務(wù)檔案的記錄、整理及歸檔工作； 4、承擔公司和專業(yè)經(jīng)理交辦的其他工作。 薪資: 年收入：6-9萬/年,試用期3個月， 項目外勤上下班： 根據(jù)項目公司上下班時間 大小周 地址：南華康城附近 聯(lián)系人：

招聘：審計(1人) 薪資：6000~8000/月 職位描述 職位類別：財務(wù)類/審計/審計 職位部門：財務(wù) 1. 負責公司內(nèi)部財務(wù)審計工作，確保財務(wù)報表的準確性和合規(guī)性。 2. 對公司的財務(wù)流程進行審查，識別潛在的風險點，并提出改進措施。 3. 協(xié)助外部審計機構(gòu)完成年度審計工作，準備所需資料并進行溝通協(xié)調(diào)。 4. 定期進行內(nèi)部控制評估，確保公司遵守相關(guān)的法律法規(guī)及內(nèi)部政策。 5. 參與項目審計，對項目資金使用情況進行監(jiān)督和審核。 【任職要求】： 1. 本科及以上學歷，會計、財務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2. 具有3年以上企業(yè)內(nèi)部審計工作經(jīng)驗，熟悉財務(wù)審計流程和方法。 3. 熟練掌握審計軟件和辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。 4. 持有注冊會計師（CPA）或國際注冊內(nèi)部審計師（CIA）資格證書者優(yōu)先。 5. 具備較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠獨立完成審計任務(wù)。

招聘：會計文員/財務(wù) 薪資：5000元以上/月 1、記賬：負責對公司的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行登記、分類、整理和匯總，形成會計賬簿和財務(wù)報表；2、核算：負責對公司的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行核算，包括成本核算、核算、稅務(wù)核算等；3、報稅：負責為公司編制各種稅務(wù)申報表，如增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等，確保公司的稅務(wù)合規(guī)；4、審計：負責為公司進行內(nèi)部審計和外部審計，確保公司的財務(wù)報表真實、準確、完整；5、分析：負責對公司的財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析，為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持和參考；6、管理：負責為公司提供財務(wù)管理咨詢和建議，協(xié)助公司制定財務(wù)管理政策和流程，確保公司的財務(wù)管理水平和效率。投遞簡歷可直接溝通招聘方。單位聯(lián)系電話 聯(lián)系人：陳老師

【崗位職責】 1、審計每日收入數(shù)據(jù)，支持報告和憑證、確保每日及每月收入和付款及時調(diào)節(jié)、確保所有收入被記錄和報告、確保所有禮券或免費券根據(jù)政策得到控制、審查所有宴請賬單及高職用餐，以確保所有被授權(quán)和簽署并有合理的解釋、檢查免費房被合理批準、審計電話自動掛賬報告以確保所有電話收入已被掛賬、審計寬帶鏈接報告以確保所有因特網(wǎng)收入被掛賬、確保相關(guān)前臺人員和零售點報告被打印，審計并按日期存檔、核對掛入每日報告中的交易，包括但不限于信用卡，城市分類帳，員工折扣，支出，折扣及減免，雜費，作廢，停車場收入及房間安全鑰匙、準備折扣和減免匯總表及減免憑證、在電子信用卡機和銷售點系統(tǒng)之間每日調(diào)節(jié)信用卡收入、協(xié)助準備準備每日收入報告給財務(wù)總監(jiān)、確保所有特許/租賃收入被調(diào)節(jié)，并被正確記錄、審計每日總出納員的報告、檢查房價差異報告以確保所有價格變動，升級等被合理批準、檢查并確保每天兩次打印房間差異報告，任何不合理差異需及時報告、在相關(guān)報告中記錄收銀員現(xiàn)金多余/不足，并同零售點經(jīng)理或前臺經(jīng)理跟進相關(guān)事宜、與相關(guān)部門跟進一切差異，未完成的工作或丟失的信息、確保所有支出憑證擁有合理批準，簽名和支持、與營收/預(yù)訂團隊跟進，以確保任何放棄預(yù)訂的項目被查閱并收費、審計每日餐飲報告并核對在總出納員報告中出納員的交款額、確保所有餐廳和酒吧的賬單被正確記賬、確保所有宴會收入被記入、在電腦系統(tǒng)出現(xiàn)故障全面熟悉酒店手工操作緊急計劃，以確保所有手工處理程序遵照執(zhí)行。 2、維護足夠的最新的文檔、進行每月備用金的盤點、進行前臺保險箱的審計、及時并有效地處理所有要求和詢問、收入審計主管分配的其他工作、靈活的工作時間,特別是在月末、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作. 【崗位要求】 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績。 2、對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應(yīng),包括要求的任何任務(wù)、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點、提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序。 3、積極推銷酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商。 4、執(zhí)行所有義務(wù)和責任以確保工作中自身和他人安全。 5、通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境

北京國企項目物資審計模型搭建項目，需物資審計業(yè)務(wù)顧問1名 1.人員薪資:600-1000元/人/天 2.工作地址:北京市西城區(qū)騾馬市大街 3.進場時間:2024年9月9日 4.預(yù)計期限:預(yù)計2個月 5.能力要求:5年審計或造價經(jīng)驗，有國網(wǎng)工程、物資業(yè)務(wù)審計經(jīng)驗，主要是做軟件的業(yè)務(wù)顧問，協(xié)作做審計模型，提出審計的風險，具體風險點的對比邏輯規(guī)則及比較閾值等。 6.是否加班:少量加班，無加班費 7.周末休息:根據(jù)項目進展定，工作正常薪資，中途不得離場。 8.按月結(jié)算，每個月15日結(jié)算上個月薪資