新人一對一帶教/00后氛圍團(tuán)隊(duì)

崗位職責(zé)：

1、熟練掌握區(qū)域樓盤情況，實(shí)勘物業(yè)狀況；與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;

2、通過各類渠道，開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶；將客戶、盤源信息錄入公司系統(tǒng)；主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議；

3、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)

業(yè)務(wù)；保持高效執(zhí)行力，完成日常量化指標(biāo);

4、結(jié)合客戶業(yè)主雙方需求做好中間方角色，跟進(jìn)磋商、談判簽約。

任職要求：

1.年滿18周歲;

2.認(rèn)同行業(yè)，認(rèn)同公司;

3.能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的溝通能力。

崗位福利：

①學(xué)習(xí)期:

高中最高薪酬7000元：

底薪補(bǔ)貼3000+1000量化績效+3000職務(wù)績效

大專最高薪酬8000元：

底薪補(bǔ)貼4000+1000量化績效+3000職務(wù)績效

本科最高薪酬9000元：

底薪補(bǔ)貼績效5000+1000量化績效+3000職務(wù)績效

②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補(bǔ)貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳薪資

員工福利

五險一金

節(jié)日福利

績效獎金

生日福利

保底工資

導(dǎo)師1V1帶教

帶薪年假

立即溝通