電器廠坐班-非流水線-普工-操作工

一、薪資待遇

采用計件工資制，綜合月收入?yún)^(qū)間為7000-12000元，其中底薪4000元，多勞多得，收入與個人生產(chǎn)成果掛鉤。個別崗位為計時崗位。

二、招聘職位

裝配工：負責產(chǎn)品的組裝和裝配工作。

-包裝工：從事產(chǎn)品的包裝和整理工作。

-點焊工：使用點焊設(shè)備進行焊接操作。

-注塑工：操作注塑機生產(chǎn)塑料制品。

-自動化操作工：負責自動化設(shè)備的操作和監(jiān)控。

-繞線工：負責電線的繞制工作。

-校驗工：負責產(chǎn)品的校驗和檢測。

-插件工：進行電子元件的插件操作。

-SMT操作工：操作表面貼裝技術(shù)設(shè)備。

-檢測工：負責產(chǎn)品的最終檢測和質(zhì)量控制。

三、招聘要求

1.年齡范圍：男工18-40歲，女工18-40周歲。有經(jīng)驗者可放寬。

2.學歷要求：初中及以上學歷。

3.其他條件

-面試時需攜帶本人身份證原件

-面試通過后需進行入職體檢（，）

四、工作時間

7:30-10:3011:30-16:3017:00-21：00（長白班）具體工作時間聽從車間主任安排

五、福利待遇

1.依法辦理社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險。

2.轉(zhuǎn)正后按月發(fā)放住房補貼、伙食補貼，每月各330元。

3.每年6-9月發(fā)放夏季防暑降溫費，暫定。

4.工作滿一年員工，每年。

5.定期開展文體活動，豐富員工業(yè)余生活。

6.優(yōu)秀員工，可通過公司內(nèi)部競聘，調(diào)整至更適配崗位，助力職業(yè)成長。