汕尾陸豐市陸豐核電項目部招聘管工一、任職要求：1

陸豐核電項目部招聘管工

一、任職要求：

1、18-45周歲，能吃苦耐勞；

2、初中及以上學(xué)歷，具備基本的讀寫算能力；

3、有良好的身體素質(zhì)，無不良社會記錄；

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從工作安排和調(diào)配。

二、崗位職責(zé)：

安全正確操作管道施工的設(shè)備和工具，按管道施工圖紙和規(guī)范要求將管道及附件安裝就位，實現(xiàn)介質(zhì)輸送的功能。（切割、打磨、下料、組對、支架安裝等）。

三、福利待遇：

試用期底薪：3400-3800元/月，綜合收入5000-7000元/月；轉(zhuǎn)正后綜合收入：6000元/月-10000元/月。

1.試用期3個月，簽訂正式勞動合同，入職即繳納社保；

2.工作時間為5天8小時工作制，長白班，能適應(yīng)項目進(jìn)度的加班需求（加班較多）；加班按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)核算加班費(fèi)；

3.公司提供統(tǒng)一住宿（免費(fèi)）6-8人一間，配空調(diào)、熱水器、衣柜等生活設(shè)施；

4.公司免費(fèi)提供班車，定期發(fā)放勞動保護(hù)用品（工作服、安全帽、勞保鞋等）；

5.高溫月份發(fā)放300-400元/月高溫補(bǔ)貼（每年6月-10月）；

6.工作滿一年，享有5天帶薪年假，24-26天探親假（含路程4-6天，、發(fā)放崗位工資），同時享有婚假、護(hù)理假等假期。

四、新員工培訓(xùn)：

1.公司為每位新員工提供全方位的入職培訓(xùn)，包括企業(yè)文化培訓(xùn)、質(zhì)量安全教育、公司規(guī)章制度及員工行為規(guī)范等，以幫助新員工盡快適應(yīng)公司工作環(huán)境，認(rèn)同企業(yè)文化。

2.公司會幫助每位新員工尋找一名專業(yè)知識精湛、工作經(jīng)驗豐富的資歷員工作為見習(xí)期學(xué)習(xí)成長的導(dǎo)師，由導(dǎo)師一對一帶著你一起參加專業(yè)知識學(xué)習(xí)，盡快熟悉崗位工作。

五、職業(yè)發(fā)展路徑：

管理路線：見習(xí)生—技工—組長—班長—隊長—主任

技術(shù)路線：見習(xí)生—技工—技術(shù)員—助理工程師—工程師焊工技術(shù)員/工程師

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