武漢洪山區(qū)崗位職責(zé)：1、公司提供精準(zhǔn)客戶渠道

崗位職責(zé)：

1、公司提供精準(zhǔn)客戶渠道，資源，開發(fā)挖掘建筑企業(yè)客戶，維護(hù)好新老客戶。

2、通過微信，電話等方式于客戶聯(lián)系，溝通，面談，最終簽單成交（手把手教）。

3、根據(jù)客戶的需求，為客戶解答相關(guān)問題，必要時(shí)可能會(huì)邀約客戶上門進(jìn)行面談，促成合作。有無經(jīng)驗(yàn)都可以，公司上崗會(huì)有崗前培訓(xùn)，也很容易上手。

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃；

5、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)積累，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；

晉升空間

資質(zhì)專員-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-分公司負(fù)責(zé)人

任職資格：

1、年齡20-50歲之間，男女不限。

2、工作積極主動(dòng)，樂觀開朗，身體健康；

3、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力；

4、較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力，勇于接受行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)，不怕吃苦，勇于挑戰(zhàn)高薪，有品位有追求；

5、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇；高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；

福利待遇：

1、工作時(shí)間：周一至周五，9:00-12:00,14:00-18:00，周末雙休，法定節(jié)假日休息；

2、一對(duì)一培訓(xùn)指導(dǎo)，包教包會(huì)；

3、辦公環(huán)境好，交通便利。

4、有競(jìng)爭(zhēng)力的工資薪酬+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+績(jī)效+高提成=平均月入8000+，本行業(yè)入職3個(gè)月的員工平均收入在8000元以上；優(yōu)秀員工三個(gè)月后，收入都在10000元以上！工資不封頂，能力創(chuàng)造自我價(jià)值；