招聘實習(xí)生

職責(zé):

1、有效管理招聘渠道，及時更新招聘崗位信息

2、執(zhí)行上級的招聘計劃，初步篩選簡歷，與求職者進行電話邀約

3、接待求職者，整理求職者的資料，跟蹤面試結(jié)果4、新入職人員檔案歸檔整理:

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理專業(yè)優(yōu)先考慮，對招聘工作感興趣，可以全職實習(xí)；

2、工作積極、為人機靈、具備較強的責(zé)任心3、協(xié)調(diào)溝通能力、執(zhí)行力和良好的職業(yè)道德操守，親和力佳；

4、溝通能力強，有想法、創(chuàng)新思路積極解決問題。

5、有c1駕照，可以出外勤（廣州市內(nèi)）。