招聘行政經(jīng)理主管、人事經(jīng)理主管

招聘崗位：人事行政主管

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助制訂及完善各項人事管理制度及流程的建設(shè)與優(yōu)化；負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)；

2、負(fù)責(zé)做好員工日常管理工作

3、負(fù)責(zé)公司招聘工作，包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試等環(huán)節(jié)；

4、負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作；

任職資格：

1、人力資源管理或行政管理相關(guān)專業(yè)，全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；

2、年齡：28-38歲，2年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗；

福利待遇：8-12K，可面談，提供六險一金，周末雙休，國家法定所有假期正常放假，享受帶薪病假、帶薪年假等，包食宿；

上班地址：東莞清溪鎮(zhèn)

聯(lián)系方式：